上班玩手机的通告文案 上班玩手机通告(通用5篇)

时间:2023-10-04 11:55:29 作者:灵魂曲 文秘知识 上班玩手机的通告文案 上班玩手机通告(通用5篇)

每个人都曾试图在平淡的学习、工作和生活中写一篇文章。写作是培养人的观察、联想、想象、思维和记忆的重要手段。大家想知道怎么样才能写一篇比较优质的范文吗?这里我整理了一些优秀的范文,希望对大家有所帮助,下面我们就来了解一下吧。

上班玩手机的通告文案篇一

通告,是适用于在一定范围内公布应当遵守或者周知事项的周知性公文。以下是小编收集的上班玩手机通告,欢迎查看!

12 月18 日,**市作风办向社会通报了一批不作为、慢作为问题和违反工作纪律的多起典型案例。**市作风办联合市纪委于 11 月份对全市作风建设情况进行了一次全面督查,相关单位存在的一些问题被严肃查处,而一些单位好的做法也受到表扬。

一、徐州经济开发区市场监督管理局取缔无证 " 小饭桌 " 工作存在慢作为问题。市民因城置国际花园城三期居民楼内存在无证经营 " 小饭桌 " 问题,从 8 月份开始通过 12345 政府热线多次向经济开发区相关部门反映,有关责任部门反馈在 10 月 8 日前强行取缔无证 " 小饭桌 "。截至目前市民反映的该问题依然没有得到有效解决。

二、云龙区大龙湖街道办事处对村干部私建养猪场事件存在慢作为问题。市民反映云龙区大龙湖街道办事处茶安村一村干部在自家基本农田上私自建养猪场,污水随意排放。市民从 10 月份开始通过 12345 政府热线四次反映该问题,希望相关部门予以取缔。截至 11 月 23 日,该私建养猪场仍未取缔。

三、**市政务中心少数窗口存在违反工作纪律现象。11 月 6 日 -11 月 8 日,残联 b16 号窗口工作人员连续三天长时间与他人闲聊;11 月 7 日,气象局 e45 号窗口工作人员上班时间用手机炒股;11 月 15 日,公安消防支队 e14 号窗口工作人员上班时间吃水果。同时还有一些窗口存在长时间空岗、迟到、早退、聚众聊天等现象。

四、少数基层站所、服务窗口存在违反工作纪律现象。市作风办借助**市作风建设监控平台对 70 家服务窗口开展了数字化巡查,发现一些违反工作纪律的现象又有所抬头。11 月 1 日 15:30,睢宁县高作镇便民服务中心工作人员聚众聊天、长时间玩手机;11 月 1 日 15:40,睢宁县劳保局社保处窗口和劳保监察窗口长时间无人办公;11 月 6 日 15:08,泉山区滨湖街道办事处一女工作人员长时间玩手机,泉山区金山街道办事处两名工作人员长时间玩手机;11 月 6 日 16:38,睢宁县凌城镇便民服务中心有工作人员带小孩上班,影响正常办公秩序。

此次督查中,也发现了一些单位好的做法,尤其是在推行**市作风评议员 " 一对一 " 全程跟踪督办重点投资项目审批服务制度方面。政务中心市水务局 e27 号窗口、市环保局 e55、56 号窗口、质监局 c32 号窗口、税务 c14 窗口、江苏银行窗口等单位工作人员服务办事周到、文明用语规范、热情耐心解答相关业务,获得了办事群众和企业的好评。

以上被通报的单位对涉及的问题要迅速调查,按照相关规定进行处理,并将处理结果于 5 个工作日内以书面形式报市作风办。

各相关部门:

近期经检查发现一些员工在上班时间玩手机的现象非常普遍给公司的正常工作带来严重的负面影响,降低了工作效率,为进一步改进工作作风,严肃工作纪律维护正常的工作秩序严禁员工在上班时间玩手机,现作如下规定 :

一、各部门领导要做到以身作责,如发现部门领导以上人员在上班期间玩手机,每次处罚100元。

二、如发现员工在上班期间玩手机,第一次扣罚20元,第二次扣罚50元,第三次扣罚100元,第四次全部扣除其当月的绩效工资。

三、各部门要切实加强对本部门员工的管理及监督检查,加大检查力度,最大限度地减少或杜绝员工上班期间玩手机的现象。公司也将加大上班期间玩手机检查和抽查力度,对违反规定人员,将严肃处理。

处罚不是目的,望各位领导及员工以身作责,明确自身职责,真正做到为个人发展、为集团利益发展尽心尽责、无怨无悔!

特此通知!

董事局秘书

20xx年11月8日

上班玩手机的通告文案篇二

上班玩手机是一种不好的行为,会导致工作分心。因此有些公司会对上班玩手机进行一个通告,告知员工相关规定。下面本站小编给大家带来关于上班玩手机的通告,仅供参考!

各部门:

行政部

20xx年元月22日

全体员工:

20xx年6月6日上夜班期间,人事总务部对各车间夜班纪律问题做不定期巡夜时,发现以下员工在上班时间玩手机。

1、 制造部员工崔、于6月6日晚上上夜班时间22:00左右躺在原材料堆头上睡着玩手机,此行为情节非常严重触犯公司规章制度,现给予各罚款200元以示警告,如有下次加倍处罚依次类推,班长何初旭、负连带责任各罚款30元。

2、 制造部员工于6月6日晚上上夜班时间22:00左右在自己位,现给予罚款100元以示警告,如有下次加倍处罚依次类推,班长负连带责任罚款30元。

希望全体职工引以为戒,自觉遵守公司各项管理制度!

特此通告!

xx年xx月xx日

本公司在检查工作中,发现工程管理部员工某某,于20 年 月 日,在上班期间上网玩游戏。该行为已违反了本公司关于禁止员工上班玩手机的相关规定。本公司了解到该员工违规尚属首次,又念其事后认错态度较好,故不予经济处罚。鉴于以上事实,为严肃企业劳动管理纪律,经本公司研究决定:给予某某行政警告处分一次。

望公司全体员工以此为戒,举一反三,吸取教训,严防此类事件的再次发生。

特此通告!

某某建设集团有限公司行政事务部

二o 年 月 日

各相关部门:

近期经检查发现一些员工在上班时间玩手机的现象非常普遍给公司的正常工作带来严重的负面影响,降低了工作效率,为进一步改进工作作风,严肃工作纪律维护正常的工作秩序严禁员工在上班时间玩手机,现作如下规定 :

一、各部门领导要做到以身作责,如发现部门领导以上人员在上班期间玩手机,每次处罚100元。

二、如发现员工在上班期间玩手机,第一次扣罚20元,第二次扣罚50元,第三次扣罚100元,第四次全部扣除其当月的绩效工资。

三、各部门要切实加强对本部门员工的管理及监督检查,加大检查力度,最大限度地减少或杜绝员工上班期间玩手机的现象。公司也将加大上班期间玩手机检查和抽查力度,对违反规定人员,将严肃处理。

处罚不是目的,望各位领导及员工以身作责,明确自身职责,真正做到为个人发展、为集团利益发展尽心尽责、无怨无悔!

特此通告!

董事局秘书

年11月8日

2页,当前第112

上班玩手机的通告文案篇三

各部门:

近期一些员工在上班时间玩手机的现象非常普遍,给公司的正常生产、安全状况及公司整体氛围和形象带来严重影响,为进一步改进工作作风,严肃工作纪律,维护正常的工作秩序,严禁员工在上班时间玩手机(上网、玩游戏、玩微信、qq、看电视等),现作如下规定:

一、如发现员工在上班期间玩手机,每次处罚30元。

二、各部门要切实加强对本单位员工的管理及监督检查,加大检查力度,最大限度地减少或杜绝上班期间员工玩手机的现象。公司也将加大检查和抽查力度,对违反规定人员,将严肃处理。

特此通告!

浙江xx有限公司人事行政部

201x/5/27

为进一步改进工工作风,严肃工作纪律,维护正常的工作秩序,严禁员工在上班期间时间玩手机,现作如下规定:

一、各部门领导要做到以身作责,如发现部门主管以上人员在上班 期间玩手机,每次罚款20元。

二、如发现员工在上班期间玩手机,第一次处罚10元,第二次处罚20元,第三次处罚40元(屡次不改的翻倍处罚)所属部门领导将负连带责任处罚5元。

三、各部门要切实加强对本部门员工的管理及监督检查,加大检查 力度,最大限度地减少或杜绝员工上班期间玩手机的现象。公司检查小组也将加大上班期间玩手机检查和抽查力度,对违反规定人员,将严肃按以上处理。

处罚不是目的,望各位领导及员工以身作责,明确自身职责,真正做 到为个人发展、为公司利益发展尽心尽责!

行政部

年 月 日

各处室、分厂:

随着社会的不断进步和发展,手机已经成为人们广泛使用的通讯工具,种类和功能也日益繁多。公司开通的集团短号,方便了公司员工之间的联系,也节省了通讯开支。手机在为公司员工带来便利的同时也产生了负面作用,部分员工上班时过度使用手机,用手机聊天、上网、看视频、看小说、玩游戏等,不仅分散注意力、影响了工作效率,也对企业安全生产构成威胁。经公司研究决定,对上班期间手机的使用作出如下规定:

1、要求各单位结合内部实际情况制定上班期间手机使用管理方案、考核办法,加强对上班期间手机规范使用管理。

2、各单位要教育员工加强自我约束,向员工说明违规使用手机的危害,随时制止违规使用手机情况并进行处罚。

3、凡公司配备的手机或个人购买的手机在公司范围内使用均属管理之列。

4、不得携带不具通讯功能的平板电脑、游戏机、音乐播放器等娱乐工具上班。

5、上班期间严禁用手机聊天、上网、看视频、看小说、玩游戏或使用其他娱乐功能。

6、各单位管理人员要以身作则、模范带头执行,积极配合、支持公司落实这项工作。

7、公司管理部门在工作巡视、安全检查过程中,一经发现员工。

xx年xx月xx日

2页,当前第212

上班玩手机的通告文案篇四

为进一步改进工工作风,严肃工作纪律,维护正常的工作秩序,严禁员工在上班期间时间玩手机,现作如下规定:

一、各部门领导要做到以身作责,如发现部门主管以上人员在上班 期间玩手机,每次罚款20元。

二、如发现员工在上班期间玩手机,第一次处罚10元,第二次处罚20元,第三次处罚40元(屡次不改的翻倍处罚)所属部门领导将负连带责任处罚5元。

三、各部门要切实加强对本部门员工的管理及监督检查,加大检查 力度,最大限度地减少或杜绝员工上班期间玩手机的现象。公司检查小组也将加大上班期间玩手机检查和抽查力度,对违反规定人员,将严肃按以上处理。

处罚不是目的,望各位领导及员工以身作责,明确自身职责,真正做 到为个人发展、为公司利益发展尽心尽责!

行政部

年 月 日

上班玩手机的通告文案篇五

通告是适用于在一定范围内公布应当遵守或者周知事项的周知性公文。下面本站小编给大家带来上班不允许玩手机通告,供大家参考!

关于上班时间禁止玩手机的通知

司属各部门:

近期经检查发现一些员工在上班时间玩手机的现象较为普遍,给公司的正常生产及安全状况带来严重影响,为进一步改进工作作风,严肃工作纪律,维护正常的工作秩序,严禁员工在上班时间内玩手机,现作如下规定:一、各部门领导要做到以身作责,如发现班组长以上人员在上班期间玩手机,发现一次给予记过处分/次。二、如发现员工在上班期间玩手机,发现一次给予本人警告处分/次,所属部门领导将负连带责任。三、以上行政处分将作为年终奖金考核的依据,请各部门切实加强对本部门员工的管理及监督检查,加大检查力度,最大限度地减少或杜绝上班期间员工玩手机的现象。公司稽核部也将加大检查和抽查力度,对违反规定人员,将严肃处理。

*公司

年月

关于上班期间严禁玩手机的通知

致各门店:

近期发现一些员工在上班时间玩手机的现象非常普遍,已经给公司的正常工作带来严重的负面影响,降低了工作效率,为进一步改进工作作风,严肃工作纪律维护正常工作秩序,杜绝员工在上班时间玩手机的现象,现作如下规定:

二、店长也要做到以身作则,如发现店长在上班时间玩手机的,发现一次给予记过处分一次

四、各门店一定要切实加强对本店员工的监督及管理工作,加大检查力度,相互监督,以最大限度地减少或杜绝员工上班期间玩手机的现象。公司也将加大检查力度,将进行不定期、不定时的抽查,对违反人员,将予以严肃处理。

浙江江山百草堂医药有限公司 行政人事部

20xx年8月30日

关于上班期间严禁玩手机的通知

近期,经检查发现一些员工在上班时间玩手机的现象非常普遍,给公司的正常生产状况带来严重影响。为进一步改进工作作风,严肃工作纪律,维护正常的工作秩序,即日起,五一口福前场后堂的家人们一律不容许工作时间内玩手机,严禁后堂员工带手机及电子产品进入厨房,上班期间手机如果没有地方存放,可以暂存收银台,若有电话收银会及时通知,请各位家人们相互配合。夜班期间每天会随机调查监控,发现有违此规定者,将按口福员工管理规定进行严肃处理,绝不姑息。望各位前场后堂家人们体谅为谢。

特此通告!

20xx年11月13日起执行

五一口福宣