大队委工作计划(精选20篇)

时间:2023-11-17 08:09:23 作者:文轩 工作计划 大队委工作计划(精选20篇)

编写工作计划书可以促使我们思考工作目标和需求,制定明确的计划和落实措施,以更好地推动工作发展和业绩提升。在下面的范文中,我们可以看到一份完整的工作计划书,从目标设定到具体任务安排,再到时间节点和完成情况的跟踪,都有详细的说明和计划。

文娱大队的工作计划

文娱中心2010-2011工作计划~2010-10-1810:22新的学年开始了,随着招新工作的完成,学生会工作也渐渐步入正轨。对于文娱中心的工作和发展我提出以下计划。

一、文娱中心不单单是一个学生会组织,更是一个团体。文娱中心的兴荣发展与格成员之间的融合有着莫大的关系。每个人不是独立存在的,每个人的一言一行关系到文娱中心的形象和名誉。特别对于新招进的干事,在以后的工作中需要更多的磨合,所以会在以后的工作中向他们灌输团队合作意识和集体意识,让他们尽快融入进来。同时引导他们在工作中不要被动的做事,而要发挥自身的优势,积极主动的做事。

二、对于文娱中心的品牌活动要继续发扬并完善下去。

1、校园歌手大赛暨迎新晚会。

校园歌手大赛前身是迎新卡赛,是每年开学初备受关注的活动,参与度高,影响大。它将比赛与晚会形式结合起来,现在该活动正在筹备中。这个比赛对于新同学来说是很好的崭露头角的机会,所以我们在海选的时候会尽量给每位同学上台展示的.机会,然后组织他们进行排练,纠正各方面的不足,使他们在舞台上能更好的展示自己。后期需要个部室的配合,比如公共关系拉赞助,会场的布置,灯光、音响设备,礼仪,宣传,还有演员化妆都需要分工明确,配合到位。

2、元旦圣诞晚会。

身在外国语学院,因为在平日学习中就要接触并了解西方的文化,所以在活动中为了让同学更加了解西方文化,我们的元旦圣诞晚会加入了很多西方文化元素。该晚会是娱乐性质十足的综艺性晚会。计划将在十二月下旬举办。最晚十二月之前写好策划书,制定好海选、排练、购买服装道具的具体时间。然后按步实施。在节目质量上要严格把关,争取推出更加新颖并代表外院特色的节目,同时也会鼓励越来越多的同学参与。

三、特色活动:下设舞蹈队、话剧社。

由于在一些晚会筹备的过程中会遇到节目短缺或者时间紧凑节目准备不完善的情况,所以我们准备今年下设舞蹈队和话剧社,以保证节目质量和供给不足。首先是要制定好策划书,然后选拔有才艺的或者是喜欢上台展示对表演热爱的同学组织起来,让他们发挥所长。舞蹈队要联系好教练,负责编排舞蹈和组织同学排练。话剧社需要些会些剧本或者是擅长表演的同学,然后由负责人负责平时的排练。

以上是这学期文艺部的工作计划,我希望文艺部能一成不变的起到活跃校园文化的作用,为大家踢动一个展示自我和提升自我的舞台,成为学院与广大同学进行艺术交流的桥梁与纽带。

文档为doc格式。

少先队大队工作计划

以党的十六大精神为指针,认真贯彻落实、第五次全国少代会精神,以“勤奋学习,快乐成长,全面发展”为主线,按照“全队抓基层,全队抓落实”的工作思想,通过少先队活动这一载体,开展丰富多彩的活动,提高少先队员综合素质,充分发挥少先队在未成年人思想道德建设中的重要作用,推动少先队事业的新发展。为建设和谐社会,培育中国特色社会主义事业合格建设者和接班人作出新的贡献。

加强精神文明建设,广泛开展爱国主义、集体主义、社会主义教育,提高队员的政治素质,坚持“五爱”教育,弘扬爱国主义主旋律,把思想教育、道德教育、革命传统教育具体化,引导广大少先队员树立建设有中国特色社会主义的理想和正确的`世界观、人生观和价值观。本学期,坚持把德育放在首位,认真贯彻落实《公民道德建设实施纲要》,继续把少年儿童思想道德教育与公民道德建设有机地衔接起来,以体验教育为载体,组织和引导少年儿童参加丰富多彩的道德实践活动,使少年儿童在亲身实践的体验中把做人做事的道理内化为健康的心理品格,转化为良好的行为习惯,开展“养成道德好习惯,争做合格小公民”主题活动,人人争做“五小合格小公民”。继续开展“告别陋习,走向文明”活动,在队员中倡导文明卫生习惯,向卫生陋习开战,推动小公民道德水平的提升。为“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”的基本道德规范的养成奠定坚实的基础。

继续在中队中实行队员“自主管理”,把中队的日常管理工作交给队员自己负责,队员可根据自己的兴趣爱好组成自管小分队,分工协作,中队辅导员当总顾问,给予指点,进行定期反馈、总结,让每个队员都参与中队管理,在管理中学会“心理位置互换”。举行新一轮班级干部管理经验交流会。

以升旗仪式为出发点,爱国主义教育常抓常新。组织队员学习《国旗法》,规范升旗仪式,继续组建培训一支能力强合格的升旗队伍,继续抓好每周一的升旗仪式,坚持天天升挂国旗。开展“争当优秀升旗手”、“护旗手”等活动。广泛开展“星星火炬代代相传”主题教育活动,培养队员的爱国主义情感。结合建队节开展“星星火炬照征程,队旗伴着国旗飘”——建队57周年庆祝活动,抓好队室的建设,开展“用自己的行动续写队史”等活动。吸收一批新队员,壮大少先队队伍。

加强少先队组织建设,健全少先队工作制度,完善少先队大、中队机构,培训一支素质高、能力强的少先队干部。让更多的少先队员在锻炼和实践中追求进步的积极性,逐步培养他们关心集体、服务他人、勤奋学习、热爱工作的良好品质。尝试开展五项评比制度(仪表、礼仪、卫生、两操、纪律),组建红领巾监督岗,并定时、定点开展活动,加强对少年儿童的日常行为规范的养成教育。继续加强队员日常行为规范的教育。抓好队干标志、用品的管理和使用。

本学期,将尝试开展五项常规评比“仪表、礼仪、卫生、两操、纪律”工作,做到期中初评、期末总评。加大推普力度,加强文明礼仪教育,推动少先队工作上新台阶。

继续组织队员开展丰富多彩、生动活泼的体育活动。根据少年儿童成长的心理、生理特点,结合他们的兴趣爱好,组织动员广大队员,加强体育锻炼,提高身体素质,培养竞争意识、合作精神和坚强毅力,促进他们的健康成长。

首先,本学期中的日常行为活动正常,比如:升旗仪式,红领巾广播台等活动正常开展。

关键句:一切从“新”开始。

1.升好第一次国旗。

2.新的大、中队委员,广播台主持人改选。(9月8号前完成)。

3.庆祝教师节,开展“老师,我悄悄对您说”为主题的中队会。(9月10号)。

4.红领巾广播台正式开播。

5庆国庆演讲比赛。

关键句:红旗飘在我心中。

1.组织开展以“日常行为规范”为主题的中队会。(10月8号)。

2.新队员学习队歌,学习队章等入先队前教育活动并且举办新队员入队仪式。(10月13号)。

关键句:奏响快乐的乐曲,放飞科技梦想。

1.召开以“放飞我的梦想”为主题中队会。(11月5号)。

村大队工作计划

辅导员的第一重角色是老师。自古师者,“传道、授业、解惑”是义不容辞的责任。所以辅导员应该是学生学业上的导师。第二重角色是朋友。我刚刚走出大学校门不久,如果以一种高高在上的姿态去对待自己的学生,很有可能会令学生产生反感,但如果能够在生活中以一种更为平和的姿态去与学生相处的话,作他们生活中的朋友,收到的正面效果将是不可估量的。第三重角色就是领导。能够正确传达学校精神,组织好学生活动,引导学生正确思想,管理学生群体日常事务。

交警大队工作计划

工作计划是行政活动中使用范围很广的重要公文,也是应用写作的一个重头戏。下面是关于交警大队年度工作计划,希望对您有所帮助。

xx年大队党支部的工作要围绕全县道路交通管理工作,在加强党组织的思想、组织、作风和制度建设、大队领导班子建设、干部队伍建设、党员队伍建设,以及思想政治工作和精神文明建设等方面,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用,为确保我队圆满完成上级下达的各项任务提供政治思想和组织保证。为此制定本工作计划。

一、指导思想与工作方针。

1、指导思想。

党支部的工作要以***理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,坚持以人为本,坚持以全县道路交通管理工作为中心,充分发挥党组织的政治优势、思想优势和组织优势,不断加强和改进党的思想、组织、作风和制度建设,增强党组织的凝聚力和战斗力;不断加强领导班子建设,把领导班子建设成为坚持贯彻科学发展观的坚强领导集体;不断加强民警队伍(请注明本文来自实用文档频道)建设,培养造就一支精通业务,经得起各种风浪考验的高素质的干警队伍;不断加强党员队伍,提高交警队伍整体素质;不断加强思想政治工作,不断加强精神文明建设,为我县道路交通管理工作提供政治思想和组织保证。

2、工作方针。

党建工作要坚持党要管党、从严治党的方针。抓好党建促管理。做到“四个突出”:突出整体,全方位、多层次研究党建工作整体思路,力求科学性;突出创新,我队党建工作要适应新形势、把握新特点、探索新方法、开辟新途径,力求实效性;突出前瞻性,力求主动性;突出针对性,结合我队工作实际和党员队伍现状,有计划,有针对性地开展党建工作。

二、工作目标和主要任务。

——文章来源网络,仅供参考。

作中发挥先锋模范作用的骨干力量。

2、主要任务:抓好思想、政治、作风建设为重点的领导班子建设;抓好发挥党员先锋模范作用为重点的党员队伍建设;抓好以数量充足、结构合理、素质过硬的公安交警队伍建设。

三、领导班子建设。

1、按照政治坚定、求真务实、开拓创新、勤政廉政、团结协调的总要求,把“举旗帜,抓班子,带队伍,促发展”作为目标,深入开展“学习创新、民主团结、勤政为民、清正廉洁”活动,不断提高班子成员的思想政治素质和领导水平。

2、坚持学习制度,有计划、有组织地认真学习马克思列宁主义、***思想,**8理论和“三个代表”的重要思想,特别要带头学好科学发展观的科学体系。

3、认真贯彻民主集中制原则,坚持集体领导与个人分工负责相结合的制度,凡属我队党内重大问题和重要事项,按照少数服从多数的原则,经党支部集体讨论决定。

4、坚持民主管理,涉及我队改革与发展、交警切身利益的重大问题,都要广泛听取民警代表、基层党支部和党员干部的意见。

5、坚持民主生活会制度。认真开好每年的民主生活会,结合班子成员的思想和工作实际,开展批评与自我批评。民主评议领导干部一年进行一次。党员领导干部要参加支部活动和组织生活,无故不得请假或缺席,要认真听取党员意见,接受党员的监督。

四、党员队伍建设。

1、加强党员思想政治教育。以提高党员的政治理论素养,增强党性为目的,紧紧围绕我队的中心工作和基本任务,对党员进行经常性的马列主义、**8思想、***理论和“三个代表”重要思想、科学发展观、党的基本路线和基本知识教育,使全体党员在政治上与党中央保持一致。

2、加强党员队伍建设,建设一支高质量的党员队伍。以党员队伍素质的提高来带动整个交警队伍整体素质的提高。充分发挥共产党员的先锋模范作用。

3、建立和完善党员学习制度。按照有计划、分层次、突出重点、注重实效的要求,制定年度党员学习教育安排,有针对性地开展党员教育活动。要求党员要按照党章规定的共产党员的权利和义务,认真履行自己的职责。

——文章来源网络,仅供参考。

4、严格组织生活制度,坚持“三会一课”制度。坚持每年进行一次民主评议党员工作。

5、坚持从严治党,加强党风党纪教育。加强对党员的考核和监督,使每个党员严格履行党员的义务,发挥先锋模范作用。

6、重视和加强入党积极分子队伍的培养教育,建设一支数量相对充足、素质较高的积极分子队伍。根据积极分子的不同情况与要求,有针对性地进行教育和培养。

7、加强制度建设,加强和改进党员的管理工作。运用好先进性教育活动建立长效机制的成果,制定完善党内各项工作制度。加强对流动党员的管理工作,建立流动党员定期汇报思想和工作情况的制度。关心退休党员的思想和生活,经常听取他们的意见与建议,注意发挥他们的积极作用。

五、党风廉政建设。

1、认真学习党风廉政的各项规定,加强党性、党风、党纪教育,把党风廉政建设作为支部学习和民主生活会、党员组织生活会的重要内容,筑牢党员干部的思想道德防线。

2、党员干部严格遵守党纪党规,廉洁自律,以身作则,秉公办事。认真接受各方面的监督,对违反党纪政纪的干部要严肃查处。

一、指导思想。

以党的xx届五中全会精神为指导,坚持以科学发展、富民强市为主题,以预防重特大道路交通事故为第一要务,以增强人民群众交通安全感和满意度为目标,以牢固树立执法为民思想为核心,以科技强警和信息化建设为支撑,以队伍正规化建设为保证,紧紧抓住社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法“三项重点工作”,不断推进公安信息化、执法规范化、和谐警民关系“三项建设”,着力提高实战打击能力、预防管控能力、排堵通畅能力、应急处突能力、优化服务能力。以新的思路、新的理念、新的举措、新的作为、新的业绩努力实现公安交管工作新跨越,以昂扬向上的资态和卓有成效的工作实绩全力营造安全畅通、和谐稳定、文明有序的道路交通环境。

——文章来源网络,仅供参考。

xx年全县道路交通管理工作总体要求是创新特色、打造品牌、营造亮点,争创一流,单项工作求跨越、重点工作求突破、整体工作提档次。要达到的目标是:

(一)道路交通保持平稳态势,重特大交通事故得到有效遏制,不发生恶性特大交通事故,万车死亡率低于全市水平,交通死亡事故逃逸案件侦破率达×%以上;(二)管控措施扎实有效,道路交通畅通有序,不发生长时间、大规模、区域性交通拥堵;(三)“三项建设”不断深化,信息化建设强势推进,规范化执法明显提升,警民关系进一步和谐,各项重大工作任务全面落实;(四)应急处突能力不断提高,特勤警卫任务圆满完成;(五)队伍建设不断加强,警务管理进一步规范,杜绝发生严重影响公安交警形象的违法违纪问题,杜绝因管理和执法不当引发的群体性事件和舆情危机。县委、县政府和上级公安机关的认同度、社会认知度和人民群众的满意度切实增强。

三、任务措施。

坚持“警力跟进警情,执法力求规范,服务顺应民生,管理紧扣警务”的原则,围绕全年总体目标,xx年公安交管工作任务概括为:把握两个重心、力促四个突破、建立六项机制。

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风硬、有素质、会指导、能协调的能力;车管、事故等窗口岗位民警要锻造快节凑、高效率、守规程、讲正气的作风;一线执勤民警要坚持每日一练、每周一学、每月一考活动,切实提高事故处理,应急处突、排堵保畅、抢险救灾、特勤警卫等的演练,不断提高善战能力。要狠抓民警日常行为规范和作风养成,进一步规范指挥动作、规范执法行为、规范举止言行,努力做到警务管理像部队一样严格,学习氛围像学校一样浓厚,民警间关系像家庭一样和睦。与此同时,全体民警要按照文化育警的要求,不断加强法律法规、政治理论、科学文化、人文经济等系统学习,大队领导班子及科所队长学习笔记×万以上,每位民警学习笔记不得少于×万,坚持集体学习与个人自学相结合,不断充实完善自我,切实提高维护社会稳定水平、打击违法犯罪水平、事故预防水平、道路管控水平和服务群众水平。要建立问责律警制度,针对民警在日常工作学习、生活中可能存在违反各种制度、规定和工作纪律的苗头性行为,及时惩戒警示,防患未然,以“零容忍”的铁腕严整警风警纪,确保交警队伍健康发展。二是牢牢把握道路安畅这个重心,确保道路交通平稳态势。要紧紧抓住事故预防这一要务,以安全联席会议制度,进一步健全社会化事故预防工作机制和源头预防、查纠预防、基础预防、科技预防等管控措施。国、省道重点预防×人以上特大事故,县乡道路和低等级公路重点预防“冷门”事故。全面推行交通事故民事赔偿人民调解制度,年底前建立人民调解工作室,调解案件比例达到×%以上。不断健全社会救助基金机构,确保受害人得到救助。要进一步深化“平安畅通县”和示范公路创建活动,严历惩处严重交通违法行为,实行精细化目标管控,确保严重道路交通违法行为得到有效遏制。年内开展三次有规模、有声势、有目标、有重点的“雷霆”系列整治行动,对那些影响道路交通畅通安全的超员、超速、无证驾驶、酒后驾驶、无牌无证行驶、摩托车、三轮车、低速载货汽车非法营运载客,出租车、客运车、工程车、不按规定行驶经营以及机动车乱停乱放、乱鸣喇叭、不系安全带、行人横穿马路等违法行为进行强力整治。要认真落实领导包片、中队包线、民警包段的工作责任制,及时掌握路况路情,因情施策,大胆探索,不断创新管理模式,促使交通管理更加科学严密、实用有效。要大力推进交通管理服务站建设,不断延伸管理触角,努力促使交通管理网络化、系统化、社会化。

(二)力促四个突破:一是车驾管工作要有新突破。以等级化评定为载体,加。

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件,要理直气壮的为民警撑腰壮胆、排除干扰、解除忧患。要想尽一切办法为民警提拔任用、职级待遇、生活工作、住房办公等创造条件。要舍得投资,为民警装备必须的交通工具、警械器材和防护设备。要灵活把握政策,搞好民警福利待遇,为交管工作注入活力,增添后劲。

(三)建立六项机制:一是建立月讲评工作机制。按照“十先百优”创评活动的总体部署,全队每月进行一次讲评,通过现场观摩会、经验交流会、工作汇报会、对策研讨会以及明察暗访等形式,总结工作得失,分析交通形势,研究管理对策,部署交管任务。二是建立联合考核机制。依据实际情况,制定科学、合理、操作性强的考核办法,半年、年底抽调各科所队长及骨干进行联合考评,增强考核工作的透明度。三是建立督导包干机制,继续实行大队领导分包科室责任制,在加强日常联系的同时,凡所包辖区发生重大交通事故或重大拥堵,要在第一时间赶赴现场协调指挥。四是建立基层锻练和“热点”岗位轮换交流机制。为锻练机关民警,解决一线警力不足的实际问题,大队抽调×岁以下年轻民警下派进行锻练,体验下情,积累实战经验。热点岗位满3年以上的民警分期轮换交流,盘活警力资源。五是建立交叉检查机制。重大专项行动,由大队统一指挥,实行分包片区交叉检查,相互学习,取长补短,共同促进。六是建立新闻机制。及时通报公安交管工作和队伍建设情况,发布交通动态,宣传交安法规,教育鼓舞群众。

四、工作要求。

(一)xx年公安交管工作迎来新一轮机遇和挑战,全力做好公安交管工作具有特别重要的政治意义和现实意义。对此,广大民警务必保持清醒头脑,坚决贯彻和执行好县委、县政府、县局党委和市支队的重大部署和决策,做到不折不扣,令行禁止;坚决树立争先恐后,勇创一流的决心和信心,严格岗位目标管理,强化交管措施,誓夺优秀警队;坚决执行各项警令禁令,视形象为生命,全力塑造公安交警新形象;坚决关注民生,以人民满意为标准,不断拓宽为民、利民、帮民的服务举措,争取人民群众的最高奖赏。

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民群众满意的目标。

(三)全队继续实行岗位目标量化考核,对涉及公安交管各个业务全部量化细化,严格考核考评。全面落实岗位目标责任制,继续开展“创佳评差”竞赛活动,奖优罚劣,推动各项公安交管工作全面发展。

(四)全队要高度统一、步调一致、听从指挥、令行禁止,要强化履职力,提高执行力,求真务实、开拓创新,奋力夺取公安交管工作全面胜利。

一、加强交警队伍教育培训和正规化建设。

1、结合工作实际,开展对第二十次全国公安工作会议精神的学习、贯彻活动,全面学习、领会“二十公”会议精神,研究落实措施。

2、加强学习,落实学习制度,提高班子的政策理论水平。

3、继续巩固行风建设中取得的成果,不断进取,进一步提高我县交警队伍精神文明建设总体水平。

4、以实施《道路交通安全法》为契机,认真抓好在职民警培训工作,进一步提高民警的专业水平和业务技能。

5、认真做好机关的党建工作,充分发挥党的基层组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用。

6、加强中队班子建设,通过举办培训班、组织参观学习等形式,提高中队长的业务理论水平和想大事、谋大事能力。

7、继续做好民警的工资福利、警衔、优抚和老干部等项工作,落实从优待警政策。

8、加强工会建设,丰富民警文化活动。

二、进一步巩固、深化畅通工程建设,提高交通管理水平。

1、深入实施畅通工程,高起点管理,高要求实施,促进我县交通管理整体水平提高。引入“绿色交通”理念,将畅通工程建设目标定位在“以人为本,绿色交通”,即和谐、安全、环保、舒适、有序、畅通,实现交通与城市环境和居民心理需求的和谐,交通与未来城市持续发展的和谐,交通与居民出行安全、效率的和谐。

2、从停车场的用地规划、建设、配置、布局等方面入手,加紧编制我县“停。

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车场规划”,完善大型建筑及居民区的配建停车场,创造有序和谐的静态交通环境。

3、以规范行人和非机动车秩序为重点,在城区大力开展行人、非机动车专项整治行动,加强宣传教育,进一步提高行人、非机动车的遵章率。

4、开展交通秩序专项整治工作,结合实施畅通工程不同时期的交通违章特点,合理部署警力,从严查处各类交通违章,有针对性地开展交通违章专项整治工作。

5、继续完善和拓展警务通的功能和应用,完善自助式交通违章处理,加快交通违章信息综合处理系统在全市的普及和推广应用。

6、加强领导,全力做好“两会”“5·18”“10·18”等重大活动的交通安全保卫工作。

三、巩固、深化创建“平安大道”成果,确保公路交通安全畅通。

1、全面贯彻落实《平安大道创建标准》和《平安大道评价指标体系》,推动我县公路巡警建设规范化、标准化、科学化。

2、大力开展路面行车秩序整治行动,重点对国、省道和县城区、乡镇交通违法行为进行专项治理,加大防控力度,严厉打击车匪路霸,确保公路交通安全畅通。

3、全面贯彻落实省、市治理公路超载工作方案,不断加大治理超载工作的力度。

4、继续巩固治理公路“三乱”成果,防止公路“三乱”反弹。

5、认真抓好xx年交通事故“黑点”的排查、治理工作。

四、进一步加强车辆管理基础工作和规范化建设,提高服务水平。

1、认真落实公安部交管局关于开展集中整顿车辆和驾驶员管理工作精神,结合我县实际,重点解决车管工作中的突出问题,把好预防道路交通事故的第一道防线。

2、以落实iso9001警务管理体系为载体,进一步规范车辆管理的各项基础工作。

3、积极整合、清理车管数据库,采取有效措施,加大对报废车的跟踪管理,严格落实报废车管理的有关规定。

——文章来源网络,仅供参考。

4、做好公安部28、29号令修改实施前的准备工作。

5、严格驾驶员考试,建设并完善无纸化考试系统,利用科技手段,规范驾驶员培训和考试,为社会输送合格驾驶员。

五、坚持公开公正原则,进一步提高交通事故处理工作水平。

1、继续大力推行分体办案、阳光作业,提高工作的透明度。

2、进一步加强事故处理工作的基础性工作和规范化建设,加强事故处理民警队伍的教育培训,努力提高事故处理工作执法质量。

3、加强事故成因分析,搞好预防交通事故的对策研究。

4、加大事故逃逸侦破工作的科技投入,完成xx国道的治安卡口设备建设,构筑天网工程。

5、完善交通事故“绿色通道”快速抢救机制,总结警、医联动工作经验,全力做好建立快速抢救工作。

6、推广xx版道路交通事故信息系统,做好道路交通事故统计分析。

六、大力开展宣传实施《道路交通安全法》,加强交通安全宣传教育推进交通安全宣传社会化进程,大力开展群众性《道路交通安全法》和交通安全常识普及活动,提高全民的交通法制意识、交通安全意识和交通文明意识。

1、充分利用中央、省、市、县级等新闻媒体的宣传优势,以“普法、安全、文明”为主题,广泛开展群众性的宣传教育活动,营造浓厚的舆论宣传氛围。

2、强化源头管理,建立交通安全委员会,健全各级交通安全组织,明确职责和任务。大力推广实施“五项工程”,即交通安全进村、社区、学校、企业、部队,推进交通安全向纵深发展。

3、组织开展形式多样、内容丰富的交通安全知识、交通安全法规宣传教育活动。

4、加强机动车驾驶员队伍的教育管理,依法严格审验,实行机动车驾驶员安全等级化管理。

七、进一步加强科技强警建设,加快交通管理信息化步伐。

1、加强车管工作中的科技应用能力,逐步使“智能警察”取代法律认可的民警工作岗位,大胆探索机动车注册登记自助式服务模式,实现“智能警察”上岗服务,提高办事效率和服务质量。

——文章来源网络,仅供参考。

2、进一步加强事故工作的科技应用能力,逐步实现事故处理计算机测绘、绘制现场图、分析推断事故责任等功能,提高公开、公正处理水平。

3、以推广普及道路交通违章信息综合处理系统和研发交通民警警务助理系统新功能为切入点,逐步构建智能化交通管理平台,加快智能化交通管理发展步伐。

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大队部工作计划

本文目录。

本学期少先队将继续按照《全国未成年人思想道德建设实施纲要》中的相关要求指导工作,在上级领导部门的总目标引领下开展具有绿影特色的德育活动,打造绿影精品德育活动,以活动育人为理念,将“日行一善”活动落到实处,贯穿始终,重视师生精神状态,倡导成功体验,强调学生个性发展,注重班级特色创建。

二、  主要内容。

1、继续加强基础道德教育,深化小学生良好道德品质和文明行为习惯的养成教育,以“日行一善”主题活动为主线,讲学校德育活动贯穿其中,引领学生树立“心中有他人,心中有集体”的道德观念,逐步培养他们“乐于助人、关爱他人”的良好行为习惯。要求学生“莫以善小而不为,莫以恶小而为之”的思想道德观念。

2、继续开展家庭教育知识讲座、家教咨询活动及经验交流会,将“日行一善”主题教育活动与家庭结合,提倡“善在家庭”的教育理念。定期召开家长委员会,研究有关学生的家庭教育问题。

3、继续加强班主任(辅导员)队伍的建设,做好培训工作,通过组织定期学习、经验交流会等形式,深入理论学习以及工作的探讨,做好教育个案的交流、学习,提高其理论水平和工作能力。

4、继续开展手拉手活动,通过书信、网络、活动等交流方式,培养互相关心、团结友爱的互助精神。

5、组织开展好预防毒品教育活动,以活泼生动的形式开展教育活动。

6、根据不同年龄学生的认知特点及发展水平,将开展相应的科技活动,使学生的科学素质和科技能力得到充分的提高。

7、加强心理健康教育,重视教孩子学会做人,学会做事,学会选择,大队部在心理健康咨询室常规举行讲座、咨询、辅导的基础上,进一步开展特色活动,引导学生确立正确的价值观念,培养辨别是非的能力,促进其健康成长。

8、队干学校继续对大、中、小队干部进行专题培训。组织开展1013建队日主题活动,组建新一届大队委成员班子。开展一年级入队前的队前教育工作,让学生产生最淳朴的爱党、爱国、爱校、爱家的思想信念。

9、结合卫生创建活动进行绿色环保爱卫教育,号召队员关注他人,关注环境。以“温馨教室”品牌特色活动为契机,打造绿影班级特色。

10、加强对未成年人安全、法制意识的培养,将安全教育、法制教育融入日常生活之中,使学生成为珍爱生命、知法守法的小公民。

11、加强学校大队部常规工作的管理和德育队伍的建设。

12、进一步办好红领巾广播站等小社团建设,打造品牌专栏,丰富学生的业余生活。

三、  各月活动安排。

(尊师,感恩,团圆)。

1、开学典礼的准备。

2、教师节特别活动。

3、中秋节“留守儿童”回馈长辈,亲手制作月饼专题活动。

4、1013大队改选筹备。

5、“日行一善”主题教育活动——寻善,收集学生笑脸,拼成绿影logo,制作成主题活动墙。

(爱党、爱国、爱校)。

1、“日行一善”主题教育活动——存善,班级道德手册启用,搜集做人。

格言。

2、1013建队日,道德歌曲大家唱。

3、召开“我是中国人,我爱我的祖国”主题班队会。

4、红领巾监督岗、广播站新成员吸收与培训。

5、温馨教室评比活动。

(民族精神代代传)。

1、“日行一善”主题教育活动——言行善,学校分年级提出活动要求,各班级根据学生的个性特点设计出具体的践行方案。

2、开展“党是阳光我是苗”主题。

手抄报。

征文活动。

3、配合科技组开展科技节系列活动。

(安全,心理健康)。

1、一年级入队前教育系列活动。

2、一年级行为规范评比活动。

3、“日行一善”主题教育活动——展善、评善(收集道德手册,评比道德明星)。

4、开展元旦庆祝会筹备工作。

(互助,总结与反思)。

1、 分班级召开庆祝元旦联欢会。

2、 进行学期末的各项总结工作。

3、 倡导学生“期末互助学习,共同提高学习效率”,进行示范生与示范班的申报工作。

4、 班主任年度考核。

绿影小学少先队大队部。

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一、指导思想:

本学期,少先队工作将继续贯彻胡总书记对少年儿童提出的“勤奋学习、快乐生活、全面发展”的要求,围绕学校中心工作,推进素质教育,全面落实和自觉实践科学发展观,努力构建和谐的少先队活动、组织、文化体系,全面加强少年儿童思想道德教育,增强少先队组织凝聚力,服务少年儿童健康成长需求,构建少先队工作良好体制机制,努力开拓我校少先队工作新局面,把我校的少先队工作推上一个新的台阶。

二、常规工作。

(一)抓好学生的思想道德教育,提高少先队员思想素质。

认真贯彻执行《公民道德建设实施纲要》,切实加强少年儿童思想道德教育。通过落实《小学生礼仪常规》、《小学生日常行为规范》、《小学生守则》等校园常规,努力把基本的做人与做事的道理转化为少年儿童的内在品质,培养学生爱自然、爱他人、爱自己的情感,从小做自身讲仪表、对人讲礼貌、学习讲勤奋、社会讲公德、在家讲孝顺的好公民。

(二)继续加强行为规范的养成教育。

1、加强日常行为习惯的检查监督,提高值日、值周质量,强化两操质量,促使学生养成规范、有序、守纪的基础素质。

2、规范升旗仪式。坚持每周一全体师生肃立在庄严的五星红旗下,在雄壮的国歌声中聆听。

着国旗下的讲话,使学生受到爱国主义教育。

3、开展红领巾护卫行动。各中队要制定护卫公约,教育队员爱护校园环境,有组织地安排护卫小组不定期检查,尽量减少破坏校园环境的现象发生。

4、继续加强队员的法制、安全教育。通过讲座、观看记录片、广播等途径逐步加强队员的法制意识和自我防范意识,增强队员的自我防范能力。

5、继续发挥红领巾监督岗作用。要求队员自主管理并服务他人,大队部加强对监督岗成员的管理。

6、领会上级主管部门的精神,做好上传下达以及各项临时工作。及时领取文件并向校领导汇报,领会文件精神,认真落实制定方案,做到快而有效。

三、具体工作措施。

1、规范行为。

(1)在校园里不吃零食和饮料,提倡人人节约零用钱,讲究环境卫生;

带进校园、把微笑带给队员、把孝敬带给长辈、把谦让带向社会;“五无”即地面无痰迹、校园无纸屑、桌凳无刻画、墙壁无脚印、出言无脏话。

2、值周检查。

要求各班选拔几名品德好、组织能力强的队员值周,并对其进行培训。做到;言行举止文明规范,见了老师要主动问好;协助值周教师搞好本周的上下学、课间操的记录,做到实事求是。对本周表现好的班级和存在问题及时公布,客观、真实地进行考核评比。

3、做好新队员的入队仪式。

今年是建队60周年,大队部在10月13日对一年级的学生进行入队前的知识教育,包括:注重情趣,认“六知”(知道队名、队旗、队的标志、队礼的意义、队的领导、队的作风);操作规范,学“五会”(会读入队誓词、会戴红领巾、会行队礼、会唱队歌、会呼号)。

4、强化安全,珍爱生命。

(1)各班主任要结合我校实际情况,对学生进行安全知识教育。做到不攀越建筑设施,不在危险地方嬉戏打闹,确保学生的人身安全。

(2)利用班队会向学生进行安全知识教育,增强师生的安全责任心,培养大家的自护能力。

(3)认真做好班级量化工作,发现问题及时纠正和上报。

5、以重大节日为契机,丰富校园文化。

(1)10月1日是我。

国第60个国庆节,各中队组织学生在长假中听长辈讲过去的事,从衣食住行等身边、生活中的变化体会建国以来我国发生的巨大发展,在休假后的队会课上,组织“说说祖国大发展”主题中队会,向学生进行爱国主义教育。

(2)11月27日是感恩节,各中队组织学生了解感恩节的来历,体会“感恩”之意,引导学生采用多种形式向父母、老师、长辈、亲朋、社会、国家、大自然、地球等表示感恩,培养学生学会做人,做一个有爱心、懂感恩的人。

(3)12月26日是毛泽东诞辰纪念日,以班为单位组织“毛主席,您的人民怀念您!”诗歌朗诵比赛,以此来激发学生对伟大领袖毛主席的崇敬与爱戴。

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一、指导思想:

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习中共中央、国务院《关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》、《公民道德建设实施纲要》及《学校德育工作计划》、《少先队辅导员纲要》,认真贯彻对少年儿童提出的“勤奋学习、快乐生活、全面发展”的要求,以德育为核心,以培养创新精神和实践能力为重点,以体验教育为基本途径,围绕“抓落实、促规范、创特色”改进作风,创新观念,狠抓养成教育,以爱国主义教育为主线,以少先队活动为载体,全面开展丰富多彩的少先队活动,使少年儿童在少先队组织中健康成长,全面提高少年儿童的综合素质,继续把我校的少先队工作推上一个新的台阶。

二、主要工作:

(一)发挥少先队大队部的管理职能,加强少先队员思想道德建设。

1、紧贴时事及相关重大节日继续组织开展每周一主题的国旗下讲话,并让老师、学生共同参与。

2、完善班级五星级管理制度,明确队委、班级值日生的制度和要求。加强班级值日,提高各班参与学校管理的积极性和责任心。

3、做好少先队大队委换届工作,组织召开柯木塱小学少先队第八届代表大会。有计划地对新大队委员进行培训和培养,提高大队部干部的工作能力。

4、继续有计划、有组织地做好学校少先队鼓号仪仗队的常规集训工作,并有计划地做好新老队员的接换工作。

(二)开展丰富多彩的队活动。

利用清明节、植树节、五一国际劳动节、六一国际儿童节、七一党的生日等节日,有计划地组织开展形式多样的系列主题教育活动。充分结合世界地球日、世界卫生日等节日开展相关的环保教育活动,并结合学校组织的综合实践活动开展各项环保研究活动,树立师生的环境教育意识,掌握环境保护的作用。

(三)推进少先队实践体验活动。

根据本学期学校的工作要求,结合学生的学习需要,我校将组织全体师生进行“寻找亚运的足迹”春游实践活动。另外,加强“劳动基地”的管理,让各班学生充分参与的劳动实践中去,并落实好专人负责组织管理。

(四)加强辅导员队伍建设,进一步提高全校少先队工作整体水平,推动少先队工作持续发展。

一支素质优良的辅导员队伍是少先队事业持续发展的保证。建立和完善大、中队辅导员定期培训制度,切实提高辅导员的业务素质和工作水平。

三、具体工作安排。

二月份主题:诚实守信,团结友爱——和谐校园。

1.开学典礼;第一次升旗仪式。

2.学校少先队大队制定工作计划,各中队召开班委会,制定中队计划。

3、以“新学期,新计划,新目标”为主题布置。

黑板报。

4.培训班级值日岗位并开始正常工作。

5、学校纪检队开始正常工作,星级班级评比正式开始!

6、班级文化(宣传栏)及时更新。

7、学校跳绳队训练,为省妇联庆三八活动演出做好准备!

8、2月28日,学校跳绳队到海心沙参加省妇联庆三八活动演出。

黑板报主题:新学期,新计划,新目标。

重要节日:2月15日中国12亿人口日;2月21日反对殖民制度斗争日。

三月份主题:友爱互助,做新时代雷锋——人文校园。

1.做新时代雷锋——学雷锋活动月。

2.组织开展社会综合系列实践活动(清洁社区公园、缅怀先烈)。

3.庆祝三八妇女节“为身边的女性唱首歌”

4、鼓号队员选拔及训练。

5、开展安全逃生演习。

6、主题中队会:做好小伙伴,友爱互助暖洋洋。

7、班主任工作会议(中队辅导员工作会议)。

8、班级文化评比。

9、护绿爱绿爱护环境活动。

黑板报主题:学习雷锋,好榜样。

四月份主题:特色之花初显秀。

1.班主任工作会议(中队辅导员工作会议)。

2.召开柯木塱小学少先队第八届代表大会。

3.组织环保绘画比赛。

4、主题中队会:有余力,则学文。

5、各班进行特色班级建设系列活动。

6、鼓号队训练。

黑板报主题:“班级特色特别出色”

五月份主题:感恩母亲,关心自己,关爱他人。

1.母亲节感恩活动。

2.庆“六一”暨文艺汇演;(各班特色展示)。

3.鼓号队训练。

4.新队员入队仪式。

5、各学科擂台赛。

6、主题中队会:学会感恩。

7、鼓号队训练。

黑板报主题:感恩父母,关爱他人。

六月份主题:爱绿护绿,环保节约,从我做起。

1.安全逃生演习。

2.做好期末少先队评优表彰工作。

3.各项评优总结工作。

4.期末各类资料的收集、整理和归档。

5.部署暑期安全教育。

6、环保宣传进社区。

黑板报主题:“快乐学习、快乐成长”。

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一、主题教育--紧抓不懈。

走进九月,首先迎来的是一年一度的“教师节”和中国传统节日“中秋节”“重阳节”。辅导员老师要借此良机,通过开展“我爱我师”、“重阳敬老”等活动,对少年儿童进行思想品德教育,培养他们尊敬师长,尊老爱幼的良好品质。

金秋十月,红旗飘飘。在国庆节期间,各个中队开展“祖国妈妈在我心中”读书活动;建队节前,对一年级新入学的同学进行以辅导员老师为主的队前教育及举行“少先队,我的家”入队仪式。大队部要抓住这些契机,努力积极开展以爱校,爱红领巾为主题的教育活动。

十一月份,我们将迎来第九届少代会,大队部将以推荐选举的形式吸收一些具有组织能力,领导艺术,创新精神,乐于吃苦奉献的队员加入少先队组织机构,配合学校开展各项工作。

一月份,是新的一年的开始,各个中队在辅导员老师的带领下,举行“新年,您好”庆祝会。让队员们畅谈自己新年的新希望,新目标,新想法,在交流中培养他们热爱生活,开拓进取的精神。

二、自身建设--加强完善。

1、继续实行少先队学生干部竞选制和轮换制,实行学生干部坐班制。

学校、中队辅导员应重视提高学生干部素质,树立典范,多多培养领头雁,放手让队干部自理策划队务及活动,提高工作能力。

2、辅导员的加强学习与提高认识。

社会新形势的发展,使得少先队工作面临着诸多新问题,新情况。本学期,各个中队辅导员将继续进行理论学习,参观培训,了解《辅导员》杂志、《中国少年报》报刊的新信息,围绕当前时代具有少年儿童情趣和新时代气息的主题,进行研讨,并与实践相结合,认真撰写少先队工作论文及心得,参评各级少先队工作论文征集。

3、狠抓队员的养成教育。

五星级班级评比、每周一星的评选活动是学校的常规活动,是队员自我管理,形成良好的思想、行为,习惯的重要渠道。本学期,大队干部将继续参与学校的晨检劝导活动,加大力度,全方位地让活动顺利进行,实有成效。

4、红领巾广播站。

本学期,将进一步健全管理机制,完善分工实施,加强活动效益。每个栏目专人负责,分工到位,严格把关,常予指导,让少先队员在自己的舞台中展示自己的才能与特长。另外,辅导员老师们要加以广播站活动的宣传,少先队发动大队干部督促好队员认真收听,听而有获,真正让广播站发挥实效。

三、网络平台—加强沟通。

本学期将建设老虎头小学红领巾交流平台,让每个孩子有交流的空间,自己的网络世界。他们将在这里畅所欲言,自由展示,大队部将定期解答他们的疑问,与他们面对面的交流。

本学期的少先队活动以突出“为了每一个队员的发展”为理念,把少先队活动向“新、活、小、实、近”转轨,相信在辅导员老师们的用心努力下,学校的少先队工作将会扎而有实,实而有效。

路政大队工作计划

为做好20xx年路政执法工作,路政大队围绕路政管理工作要点,按照上级农村公路工作会议精神和要求,今年路政大队的工作思路如下。

一、加强执法队伍建设,提高队伍综合素质。

继续加强路政执法人员理论学习,强化路政执法人员的服务意识、法律意识和责任意识,要把学习法律、法规知识作为一项长期任务,全面开展法律业务知识学习和路政执法教育,采取4月份集中一周培训和每周五日常学习等多种方式相结合,不断提高路政执法人员的综合执法水平,增强法律意识和法制观念,提高路政执法人员的整体综合素质。

二、加大路政宣传,增强爱路、护路意识。

通过安装扩音器、分发传单、实地讲解等多种形式在全县15个乡镇进行路政法律、法规宣传,增强公路沿线群众和过往司乘人员的法律意识。继续加强《中华人民共和国公路法》、《公路安全保护条例》、《路政管理规定》等法律、法规的宣传。一是严格工作纪律,确保宣传工作到位。二是提高认识,明确路政宣传工作的严肃性。三是进一步增强做好宣传工作的责任感,认真对宣传相对人进行宣传、介绍和讲解工作。

三、加强农村公路巡查力度,保证巡查质量。

一是强化日常巡查、确保质量。日常巡查保证每月16天,在巡查过程中及时查处危害公路安全畅通的行为,规范实施路政许可,在6月和12月进行2次路障清扫活动,不定期组织实施对私自占用农村公路、在公路建筑控制区两侧乱堆乱放、摆摊设点等影响公路安全和环境的行为实施专项治理,确保公路标志完整、标线清晰,路貌可人,行车环境良好。二是从源头治理超限运输车辆,重点针对辖区内超限运输的砂石车、渣土车的治理。采取堵源头的方式限制超限运输车辆危害农村公路安全。

四、加强路政执法,认真查处路政案件。

五、进一步做好路政内业管理工作。

在今年的路政内业管理工作中,一是要按照上级的要求,及时准确地上报各类报表,起草各类公文,收集各种信息,完善、补充内业档案资料的管理,分类装订成册。二是对照标准,继续加强对内业资料的补充、完善、整理,规范档案文书的书写,准确运用法律条文,做到数据准确规范。三是做好各类信息的报送,完成上级的各项任务。

六、抓好安全和施工现场管理工作。

加强生产管理和安全施工。一是路政外业人员处理事故案件时,要强抓执法现场的管理与路政巡查车的安全管理,安全责任落实到位,保证安全,坚决杜绝事故的发生。二是做好坪上时荣桥等危桥改造施工现场的安全管理工作,严格监督施工单位规范设置施工标志和安全防护设施,加强夜间照明和警示,确保工程顺利进行和安全畅通。

交警大队工作计划

硬件建设方面:在2007年镇党委、政府批准立项建设的基础上,力争在2008年完成新办公大楼和民警宿舍楼的建设,改善民警办公和住宿环境,交警大队工作计划。

队伍建设方面:以贯彻落实十七大为主线,使队伍更加团结向上、精神面貌更加焕然一新,战斗力和凝聚力进一步增强,队伍整体素质明显提高,群众的满意更加提升。

交通管理方面:通过集中整治和有效预防措施,要使全年交通形势和道路秩序得到进一步好转,道路交通通行能力明显提高,交通事故四项指数要达到稳中下降,死亡人数达到市府规定下降5%的目标。

二、责任分工。

在明年工作中,大队实行一级抓一级、层层抓落实的工作责任制,进一步明确各中队的工作职责。

勤务中队:做好公文处理工作,保证政令畅通和上传下达的准确、及时,建立和完善各项规章制度,做好大队的内务管理、后勤卫生、接待和处理群众信访以及协助大队领导做好党团工作、民警政治思想教育和“三基”建设工作。

机动中队:抓好机动中队民警和交通协管员的管理教育工作,通过站岗和巡逻相结合方式,采取突击整治和日常监控的措施,以“治摩”为切入点,依法纠正和查处道路交通违法行为,预防和减压交通事故,维护道路交通秩序。同时,搞好交通警卫工作,维护重大节日欢庆活动的道路交通秩序。

事故处理中队:进一步抓好交通事故的现场处理、交通事故结案以及追查肇事逃逸案件工作,规范事故处理办案程序和法律文书制作程序,合理安排事故处理中队人员轮流值班、值勤,确保交通事故快速出警处置,提高快速反应的能力。

三、工作措施。

(一)进一步加强对民警和协管员政治思想教育,严格队伍管理,战、训一体苦练基本功,努力提高队伍战斗力。

1、狠抓领导班子作风建设,树立领导班子的良好形象。强有力的班子,才能带出强有力的队伍。一是领导班子坚决执行民主集中制度,充分发挥党内民主,做到民主决策,积极维护和促进领导班子之间的团结,增强了领导班子的凝聚力。二是大队领导进行责任分工,各中队长都要负起责任,形成一级抓一级,人人有责任的工作局面,增强领导班子凝聚力。

2、要加大对民警的思想政治教育和纪律作风建设。结合大队的实际,坚持队伍建设和交通管理工作两手抓,两手硬,不断加强民警素质学习教育。一是加强政治理论学习。要通过组织学习和深入领会党的十七大精神,不断提高民警的思想觉悟和拒腐防变能力。二是坚持“从严治警”。要进一步搞好纪律教育整顿工作,健全管理制度,建立和完善各种监督制约机制,切实提高服务质量。三是深化“三基”建设工作。通过苦练基本功,进一步完善各项制度和措施,提高民警的战斗力。四是设立财务管理小组。实行民主管理,集体理财,凡重大事项集体讨论,增加透明度。五是进一步加强对“窗口”服务的管理,提升大队形象。六是主动联系技术监督部门检测大队所有测速装置,持证上岗,确保依法行政。

(二)全面开展交通违法整治工作,建立良好道路交通秩序,认真做好事故防范工作,确保道路畅通,工作计划《交警大队工作计划》。

我们要积极争取镇党委、政府的重视,进一步完善联席会议制度,动员和发动各方面的力量,加强预防,常抓不懈。

1、全力以赴抓好春运道路交通安全保障工作。认真总结春运工作的经验,探索加强春运交通安全管理的长效机制。加强落实道路交通管理的勤务制度,认真把好镇门、站门、车门关,从严查处超载、报废车上路、疲劳驾驶等违法行为,打击车匪路霸等治安隐患,防止群死群伤特大交通事故的发生。

2、认真落实勤务制度加强路面巡逻监控。在2007年改革交通勤务制度的基础上,完善建立民警的岗位目标责任制,改革交警执勤方式,实行巡逻路段与管理重点相结合,以巡逻监控为主,动态与静态相结合的执勤方式,科学安排警力,加强路面监控,保证有足够的警力上路执勤,分为正常、高峰、上半夜和下半夜四个班执勤,实行全天24小时巡逻监控,确保道路安全畅通。

3、进一步加大治摩力度,改善辖区交通秩序。2008年我们要继续采取多种措施抓好综合整治摩托车工作,进一步抓好“治摩”整治行动,同时以整治假牌、套牌、非法营运摩托车以及电动自行车上路行驶为重点,加大综合整治力度,实现禁行区域无摩托车上路行驶的目标,彻底改善辖区交通秩序。

4、继续抓好交通事故“黑点”的排查工作。要认真研究辖区交通现状、事故发生的原因等,查找出事故多发黑点,制定有针对性的整治措施,要针对本辖区的情况提出预防交通事故的相应对策,并对交通热点、难点加大整治力度,积极争取政府、社会各界支持,采用多种措施落实整改,消除道路隐患。

5、进一步加大执法和道路交通整治力度。在抓好日常交通管理工作的基础上,要突出重点,集中时间,集中警力对重点路段、重点区域的重点违法行为进行集中整治。同时,积极与公安、交通、城管等单位联合组织综治专项行动,主要整治摩托车、校车、货运车辆的行驶秩序,重点打击无牌无证、假牌假证、报废车辆、超速超载等严重违法行为,逐步形成严管、严查、严罚的声势和氛围。

6、不断完善道路交通管理设施。要积极主动向镇党委、政府汇报工作,特别是要重点汇报辖区中各路段现存的问题,在2008年重点解决好交通标志使用中英文同国际接轨,金凯悦下穿隧道排水工程改造,增设莞惠线松山湖路口电子眼,在全镇电子警察测控点安装闪光装置,积极向市公路局、交警支队汇报在莞惠线向西路口、松山湖路口设立立交分流、增设石大线全线中间护栏等措施,争取镇党委、政府的支持,加大对信息通信建设、公安交通指挥系统调度分控中心规划以及警用装备交通管理的投入,不断完善辖区道路的交通标志、标线等交通安全设施,进一步增加科技的含量。要加强城建规划工作,对新增交通设施规划时由交通、交警等部门一起共同审核,避免浪费、不科学等现象。

(三)进一步加大道路交通安全宣传的力度,提高全民道路交通安全意识。

1、进一步加大“五进”宣传力度。在2008年7月份以前要对莞惠线、石大线、松山湖大道两旁工厂、学校等进行一次宣传。同时,要安排专人利用宣传车、流动宣传栏等全方位、多元化开展交通安全宣传工作,提高交通参与者的交通安全意识,增强遵守交通法规的自觉性。

2、进一步加强新闻媒体沟通,紧紧围绕道路交通管理的中心工作和群众关心的热点和难点问题,坚持以正面宣传为主,着力宣传先进典范,为各项业务工作的开展和队伍建设创造良好的舆论环境。

村大队工作计划

1、规范升旗仪式,发挥队员的自主管理,增强队员的爱国主义责任感,加强歌颂中国共产党领导的教育。

2、开展以“自主与责任”教育,以队员发展为本,培养队员认真负责的态度和情感以及把事情做好的行为和能力,加强“自主与责任”教育。

3、结合劳动节、建军节、、儿童节不断开展热爱劳动,热爱祖国.爱生重教,尊老爱老,团结友爱的传统教育,并在队员中评选积极分子,宣传先进事迹。

4、以队员“学会给予,学会关心”的指导思想,制订主题队会内容。作为队主任加强指导。

5、以“五爱教育”为基本内容,从认识自我做起:认识自我存在的价值、认识自强的意义、认识现在的自我;从对小事负责做起;牢记不会做小事的人,也做不了大事。培养队员愿意做小事,学会做小事。在实践中增强责任感。继续开展一帮一结对子活动,树立良好的队风与学风。

大队委工作计划

一、指导思想:

以“以人为本,以德为先”为宗旨,以培养少年儿童创新精神和实践能力为核心内容,全面推进素质教育。以公民道德建设实施纲要为指导,狠抓养成教育,以爱国主义教育为主线,以少先队活动为载体,开展丰富多彩的教育活动,把我校的少先队工作推上一个新的台阶。

二、本学期工作重点:

(一)抓好学生的常规管理:

1、完善新学期各项常规工作的组织和活动制度:做好“黑板报”。

2、加强学校升旗仪式的管理,培养和训练新一轮国旗手成员,为加强学生的爱国意识,展开“升国旗,唱国歌”活动。

(二)开展多项教育活动:

1、常规教育。

组织学生学习《中小学生守则》《小学生日常行为规范》等知识,加强礼仪教育与训练,以创建优秀班集体为载体,加强学生行为习惯的养成教育,着重培养学生良好的行为习惯。

(1)环境卫生。各班级要组织学生认真做好每一天的清洁卫生工作。要着力清除卫生死角,要教育、并督促学生有条理的做好课前准备工作,教室内外一定要保持全天的干净、整洁。(2)文明礼貌。各个班级都要教育学生无论是在校内,还是在校外都要讲文明,懂礼貌,行为规范,有教养。要加强对着装、个人卫生、红领巾佩戴情况的检查力度。

(3)课间纪律。要教育学生自觉遵守课间活动的各项规定,“有礼、守纪、保洁”要成为每一个学生的自觉行动。

(4)深化“养成教育系列训练”活动。形式多样地开展“良好的学习习惯、良好的劳动习惯、良好的生活习惯、良好的卫生习惯、自我保护的良好习惯、诚信守法良好的习惯、”养成教育系列训练活动。

2、思想教育。

提高少先队员思想素质。认真贯彻执行《公民道德建设实施纲要》,切实加强少年儿童思想道德教育。以爱国主义为龙头,继续对学生进行爱国主义、集体主义、社会主义的思想教育,抓紧、抓实行为养成教育,纪律法制教育,中华民族传统美德教育。

3、进一步加强校园文化环境建设和环保教育。

校园的文化环境比较浓厚,走廊的墙面上都是学生们的作品,下一步可以通过主题绘画比赛,选出优秀作品展出,丰富学生的学习生活。

4、开展社会实践活动。

利用国庆节、元旦等节日活动,开展各项针对性活动。国庆节期间,为弘扬和培育以爱国主义教育为核心的伟大民族精神,各班可开展“庆国庆手抄报”活动,优秀作品展出。元旦举行文艺演出,师生共同庆祝元旦。

(三)兴趣小组。

10月份开始着手组建学校的兴趣小组,计划招收两个舞蹈兴趣小组:一组针对。

一、二年级,计划15人;二组针对。

三、四年级,计划20人。

一组活动时间:每周二下午第四节课,二组的活动时间:每周四下午第四节课。

九月份:传统美德教育月。

本月重要纪念日:3日,中国抗日战争胜利纪念日;9日,毛泽东逝世纪念日;10日,教师节教师节的来历;14日,世界清洁地球日;15日,全民国防教育日;16日,国际保护臭氧层日;18日,“九.一八”事变纪念日;20日,全国爱牙日、公民道德宣传日;22日,中秋节中秋节的传说及其节日故事中秋节的由来与来历中秋节的习俗、民俗活动;28日,孔子诞辰。

第一周1.举行新学期升旗仪式和开学典礼。

第三周1.国庆节手抄报评选活动。第四周1.传统节日—中秋节。(中秋节的传说及其节日故事,中秋节的由来与来历中秋节的习俗、民俗活动)。

2.“爱我中华”班队活动。

十月份:爱国教育月。

本月重要纪念日:1日,国庆节;4日,世界动物日;9日,世界邮政日;10日,世界精神卫生日;13日,中国少年先锋队建队日;16日,世界粮食日;16日,重阳节·重阳节的来历、故事;重阳节习俗重阳节的民俗活动;31日,世界勤俭日。

第五周(国庆放假)。

第六周1.欢度国庆,国庆节爱国主义教育活动。2.兴趣小组筹建活动。

第七周1.建队日活动。举行新队员入队,发展新队员。

2.重阳节敬老活动,举行“我为爷爷奶奶做件事”活动。

第八周小学生心理健康辅导。

第九周法制教育。十一月份:消防安全大行动。

第十周1.学生绘画比赛。

第十一周1.安全教育活动第十二周1.校级消防安全黑板报评比第十三周1.感恩节。(感恩节的由来与习俗。)。

十二月份:文明礼仪行动月。

2.庆元旦文艺演出筹备活动。

一月份:安全环保教育月。

本月重要纪念日:1日,元旦。中国传统节日介绍腊八节的来历及其由来腊八节的来历及其节日故事第十九周1.庆祝元旦活动。倡导每一位队员向所碰到的每一个人送上新年祝福。第二十周1.部署寒假少先队活动。2.完善各项总结。

备注:根据学校实际情况,内容灵活变动。

大队委工作计划

德泽乡米支嘎小学。

一、指导思想:

认真贯彻落实《公民道德建设实施纲要》,围绕学校工作中心,从基础德育入手,在“促进人的全面发展”德育理念指导下,大力开展爱国主义,行为规范,心理健康及安全教育,切实提高少先队工作水平。通过引导少先队在丰富多采的实践活动中体验,来加强少年儿童的思想品德教育,培养少年儿童的创新精神和实践能力,全面提高学生的安全意识和应急能力,为营造良好的校园文化而不懈努力。

二、工作思路:

1、以少先队员为本,道德为先,发展为重。

2、以灵活多样的少先队活动为载体,丰富校园文化生活,提高学生课间活动的安全系数。

3、以争当“四好”少年为载体,以小公民道德建设为重点,以队的建设为基础,弘扬爱国主义精神,不断引导少年儿童实践、体验创新,不断促进少年儿童快乐、自主发展。

三、主要工作:

(一)以“国庆”为契机,大力弘扬爱国主义主旋律教育。

1、强化国歌、国旗教育,规范每周一升旗仪式,发挥国旗下讲1。

话的育人功能,培养与增强队员的国家观念及爱国主义情感。

2、组织开展好爱国主义教育读书活动,了解党的历史,学习党的传统,深化爱国主义教育。

3、组织开展观看爱国主义影视片、爱国故事大家讲、开展读书读报活动,深化主题教育等系列常规活动,丰富活跃队员课余生活,陶冶情操。

(二)继续加大贯彻实施《小学生守则》、《小学生日常行为规范》的力度,积极在校园内开展创文明校园,先进班集体评选活动。

1、加强学生的正面引导,积极参与到有意的少先队活动中来,杜绝危险性游戏,防止安全事故发生。为确保此类活动达到教育预期效果,每月对各班级活动情况进行检查评比。

2、充分利用黑板报、中队角、红领巾广播等,加强学生文明礼貌、安全卫生等常规教育宣传,使日常行为规范教育活动更深入,更持久。

3、本学期继续加强纪律卫生管理工作。大力开展“创建优秀班集体”、“优秀少先队员”和“四好少年”评选活动。

(三)发挥学校、社会、家庭三结合教育的作用,加强发挥社区教育功能,形成立体的教育合力,提高学生综合素质。

1、继续发挥社会教育功能,组织好以环境保护、爱护绿化提高队员的社会服务与实践能力。

2、借助班队、思品等德育课程,全面开展学生心理健康教育,做好学生的心理辅导工作,促进学生的健康成长。

(四)注重营造健康活跃的校园文化氛围,切实提高教育实效。

1、注重班级文化建设,发挥环境育人的功能,丰富教室、学习园地、中队角等宣传阵地的教育内容,充分展示学生特长,提高教育实效。

2、搞好少先队阵地建设,严格队籍管理制度,提高队员自我管理的能力。

3、设立大队委每月例会制,队委职责分工明确,培养队干部独立工作的能力。

4、加强少先队组织建设。

(1)积极推进少先队组织建设,为广大少先队员提供平等参与、服务他人和学习民主的机会。使干部的管理规范化、民主化、科学化。

(2)要继续抓好团队一体化建设,加强团队衔接,做好一年级儿童队前教育工作,延伸少先队工作手臂。

2、每月主题教育。

3、每月一次班务管理检查。

4、每周评选优秀班集体。

五、工作目标:

以多种体验教育活动为载体,积极引导队员努力做到“自理、自学、自护、自律、自强”。在家做父母的小帮手;在校做与同学合作的小伙伴;在社会做律己助人的小标兵;在公共场所做环保小卫士;在少先队里做积极向上的小主人,向“四好”少年的目标而努力。

1、制定少先队工作计划,各班制定班队工作计划。明确本学期工作目标,落实本学期工作任务。

3、学习园地布置工作。

4、学雷锋主题教育。

1、迎接“国庆节”爱国主义教育活动。

2、法制安全主题教育。

3、班级中队角建设活动评比。

1、一年级队前教育活动。

2、争当“四个好少年”主题教育。

3、讲“红色故事”主题。

活动。

1、庆“元旦”迎新春文艺活动。

2、迎接新年书法绘画比赛活动。

3、队员思想评定工作。一月份:

总结。

2、各类资料的归档工作。

3、安排学生寒假生活。

2012年9月1日。

大队辅导员工作计划

20xx学年下学期少先队工作计划又是一年收获与展望时,辞旧迎新,心情很是轻松,因为心里有了底。经历了上学期对少先队常规工作的管理以及学生素质的培养,相信本学期大队委的工作会更上一层楼。我有信心更进一步是因为对我的工作有了很深的了解,并且好好总结了上学期很多经验,反思自己不足之处。

少先队工作已经到了一个阶段,我们必须出点成绩来,来证明我们整个大队部是努力付出的。所以我期待着,本学期在校领导的大力支持和监督下,少先队工作可以大刀阔斧的运作,我会毫不犹豫地冲到最前面,势必将少先队的工作作出效果来。

关于下学期少先队的努力方向,我有以下一些想法:

本届五年级少先队大队委是我一手培养了一年半时间,可以说现在做得很好。但是还是要考虑学生的升学问题,所以必须抓紧时间培养四年级的大队委了。少先队大队委人才济济,我相信可以平稳过渡。不但如此,还要及时从三年级抽选些优秀的少先队员,慢慢培养,做好下学期工作交接的准备工作。

关于梯队建设有以下设想:

1.由班主任推荐一些开朗、有责任心的学生作为大队委的`候选人。

2.经过演讲的面试后,从中选取一些形象素质俱佳的同学,

3.常规工作中,将以往我在主持的工作交给大队长、中队长,提高他们的管理能力。并且在队员方面让高年级大队委带领新队员学习;有工作时,尽量让三四年级大队委上。

4.对少先队大队委成员的文化成绩计入考核,旨在监督大队委同学顾此失彼。

5.培养优秀的管理人员,提升少先队的能力。

1.班级的卫生、物品的摆放、

2.餐厅违纪、课外活动期间纪律

3.升国旗期间,穿校服、佩戴红领巾

4.乱丢垃圾与捡拾垃圾现象

本学期,加大与李主任配合力度,狠抓卫生纪律两大项。及时检查,及时在广播中通报表扬好的也批评坏的。每天利用广播站,一天一通报,一周一评比。

严格按照要求,选取优秀的人员,并进行培训,以及提升思想教育。

制定管理要求,由国旗班班长将人员的表现计入考核。

1.负责专门挑选几个音质好、普通话好的学生,让他们负责广播站的播音。其他人员不得随意进入广播站,不准随意广播。

2.主要在两个时间段播音,第一个时间段是在课间操做完后,主要播少先队的检查结果:各班的卫生、物品摆放、以及做操的好坏,第二个时间段是在下午放学后,这时主要播放好人好事、寻物启事等。广播站的宣传是为学生提供正营养,正能量的地方,使学生明白前进的方向。这些内容的播放为学校创造了一个正大的舆论环境。

3.广播站除了播放好人好事外,还播放以安全为主题的安全防范、防溺水、安全用电、安全自救等相关常识,这些知识的普及,为孩子正常的学习、健康生活提供了强有力地保障!

4.播放经典歌曲,弘扬中国红歌。

丰富的校园生活,也会给孩子一个多姿多彩的世界,广播站及时播放儿童经典歌曲、红歌。使孩子从不了解到会唱又有一个新的认知过程。让他们在红歌中成长,明白当今的幸福生活来之不易!

1.下学期精心准备活动,活跃少先队氛围,提升少先队形象。

2.多进行少先队大队部的宣传,

3.少先队大队委严格要求自己的言行举止,切实做好表率作用。

国旗班管理细则:

1.每位队员有20分,扣完后经班长与我商议,决定队员去留。

2.由班长负责考核队员,不能及时参与升旗扣一分

3.升旗期间,不庄重严肃,动作不规范扣一分

4.国旗班衣帽自己整理规矩,做不到一次扣2分。

大队长工作计划

时光飞逝,在紧张而忙碌的工作中2013年即将过去,作为排障大队分责人,我能够带头履行各项规章制度和法律法规,切实履行自己的岗位职责,在全年的工作中没有丝毫的懈怠。今年在公司的领导层的大力支持和帮组下,全体员工的共同努力下,推动了排障大队的各项工作的扎实开展,为“四个汾灌”的建设做出了应有的贡献。现将本人今年的工作做如下总结:

一、加强政治学习,提高自身素质。

具备良好的政治素质是做好本职工作的前提和必要条件。今年我利用工作和业余时间系统地学习了马克思主义哲学、毛泽东思想概论、社会主义市场经济、行政管理、三个代表、科学发展观、党的十八大精神等理论知识以及与业务部门相关的政策、法规和管理学等,进一步增强了自己的党性观念和做好本职工作的自觉性;开阔了自己的眼界;进一步增强了自己的政策观念和廉洁自律意识。特别是在先进性教育活动中,我按时参加党组织的各种学习活动,使自身思想政治素质有了很大提高,为有效开展工作打下了坚实的基础。

二、思想作风建设情况。

一年来,我始终严格要求自己,始终把作风建设的重点放在严谨细致、脚踏实地干工作上,以制度、纪律规范自己的言行举止,用虚心接受各方意见促进工作的不断改进,用实际行动维护了大队的良好形象。

在生活中,我能从细小处着眼,点滴处留心,规范日常言行,修正思想认识;主动创造和谐氛围,加强与员工的沟通,更好的关心员工的工作和生活,经常与他们进行交流,及时掌握他们的思想动态,牢固树立正确的人生观、世界观和价值观。努力改善员工工作、生活条件,关心员工身体健康。在工作中,从不以权谋私,独断专行,而是始终发扬民的增强,而且理想信念更加坚定了,工作思路也更加清晰。二是发挥了表率作用。在主动提高自身综合素质的基础上,我还要求全单位干部员工不断强化学习意识,在提高素质能力上下功夫;强化职责意识,在争创一流工作业绩上下功夫;化服务意识,在转变工作作风上下功夫。牢固树立宗旨意识,促进了单位工作由被动完成领导交办的任务向主动服务、精益求精的转变;由只注重搞好对内服务向把对上服务和对下服务、对内服务和对外服务统一起来的转变,同时,要求别人做到的自己首先做到,要求别人不做的自己带头不做,带动了比作风、比服务、比质量的良好工作氛围的形成,树立了小车队的窗口形象。

三、

格尽职守,切实履行本职工作。

由于排障大队工作的特殊性,车辆保养、上路作业安全和清障救援尤为重要。今年我将车辆日常检查、体能和技能训练、安全教育作为工作重点,通过开展一系列专业知识培训、安全教育、技能比赛等,加强员工的特情处置能力和提高个人安全意识,通过各种激励制度,让每一名员工自觉提高自身的体能和技能,通过民主会议让每一位员工参与到日常管理中。

在安全生产方面,年初在全队层层签订了《安全生产、文明服务》责任书,将安全责任层层落实,明确到人。对作业现场的安全情况实行定期和不定期的自检、抽查,并定期召开安全例会,要求队员在确保自身安全和国家、人民生命财产的前提下开展工作,做到安全问题天天讲,有会必讲,常抓不懈,深入人心。

内务卫生和环境卫生方面。今年通过《环境卫生整治方案》,加强了办公区和卫生区的检查工作,组织全体队员进行自查自纠,对当班人员着装、内务作了明确的要求,对卫生区的监督作了划分,通过环境卫生的整改,大队有了焕然一新的风貌。

在车辆管理方面。做好车辆日常交接、检查、维护工作。明确机务员和排障员的职责,加强了车辆设备的日常检查,要求机务员每日检查车辆,车辆使用人出车前检查,中途检查以及回场后的检查,定期邀请车辆修理专业人员上门对车辆进行普查,发现问题及时维修解决,杜决带病出车作业,确保车辆设备的安全。

特情处置方面。今年修订和完善了《冰雪恶劣天气条件下清障应急预案》、《事故现场快速处置预案》《节假日小型车免费放行应急方案》等相关预案,做到节点前移、未雨绸缪。2013年恶劣天气频繁,工作量比2012年高出了40%,为了提高大家的战斗力,我能充分发挥模范带头作用,和大家一起奋战,正是这股正气的蔓延和素质过硬的队伍,我们今年才一次次战胜了恶劣天气,顺利完成了保畅通任务。

四、联系实际,全面加强队伍建设。

为了不断提高排障大队的工作效率和服务质量,为各项工作的正常开展创造有利条件,首先,根据公司的各项管理规定,结合实际运作中所遇到的新情况、新问题,积极与有关部门沟通联系,不断健全完善内部管理措施,认真落实、严格兑现,确保了各项工作的有章可循、有据可依;其次,我利用各种场合、机会,向本单位全体员工宣传公司发展的大好形势,做好一人一事的思想政治工作,引导大家统一思想观念、增强服务意识、识大体、顾大局;另外,通过座谈会和经验交流会,交流清障救援、车辆保养、技能体能训练的实践经验,既增进了上下级间的团结合作,也促进了全体员工业务水平和个人意识的认识和提高。

五、存在的问题和今后努力的方向。

一年来,在上级领导的帮助和单位全体员工的热情支持下,尽管自己在履行职责方面做了一些工作,取得了一定的成绩,但与上级的要求和员工们的希望还有很大差距,我认为主要有三点:第一、自己的工作主动性仍然不够,有负于领导的期望;第二、对员工的思想动态,掌握不够准确及时,工作仍不到位、不彻底;第三、工作中没有做到持之以恒,也有过松懈思想。

在今后的工作中,我决心发扬成绩,克服不足,以对工作高度负责的态度,再接再厉,不断进取。具体要向以下几方面不懈努力:

1.与时俱进,着眼未来,围绕“四个汾灌”建设以安全、快速、高效的清障能力回报社会。

2.既坚持自身综合素质的全面提高,又要有力促进本单位整体工作的不断提升,尽职尽责、率先垂范,扎扎实实地为员工做实事,解决实际问题。

3.改进工作方法,在处理原则性问题上下功夫,注重灵活性、创新性;在工作中抓重点的事和人,增强员工的凝聚力。

4.牢固树立正确的人生观、价值观,不断加强廉洁自律意识,增强事业心、责任感,认真做好职责范围内和领导交办的工作任务,务实奉献,在工作中取得更大的贡献。

5.多学习、多借鉴,开展一些富有成效的、针对性较强的教育活动,提高员工队伍建设。

二〇一三年十二月十一日。

大队辅导员工作计划

以致少先队建队xx周年贺信为指导,继续贯彻落实省少工委五届三次全委会和市第四次少代会精神,以辛亥革命x周年、少先队建队xx周年为契机,突出“红领巾心向党”主题教育、辅导员分级培训和少先队学科建设探索三个重点,加强少先队的思想引领。

1.针对本校实际,充分发挥少先队组织在未成年人思想道德建设中的重要作用,切实开展文明礼仪行动、阳光体育活动等形式丰富、内容新颖、活泼向上的少先队教育活动,使队员在活动中体验,在体验中提升,成为具有高尚情操、充满活力和创造力的新一代。

2.深化“红领巾心向党”主题教育系列活动,通过“十.一”、“十一.三”、“一二.九”等重要纪念日和开封菊会,开展主题队会、英雄中队创建、和党员手拉手、红领巾寻访等活动,加强少先队员对党和社会主义祖国的热爱之情。

3.积极抓好学校少先队的组织建设和阵地建设。规范少先队仪式和礼仪,规范队室的档案管理,办好板报、宣传栏、金太阳广播站等宣传阵地,增进少先队教育的感染力,用特有的少先队文化教育学生。

4.加强辅导员老师的培训工作,加强少先队文化建设的学习与钻研,带领学生开展好每一次主题队会,积极撰写论文、随笔,为个人的成长与发展打基础,为少先队事业作贡献。

(一)重视未成年人思想道德教育。

在学校领导的指导下,认真学习贯彻国家有关文件精神,积极探索符合未成年人身心发展特点的教育形式,坚持用活动育人,把基本做人、做事的道理转化为少先队员的情感和意志,成为他们的内在品质。

1.组织开展“讲礼貌、重礼仪、常礼让”的文明礼仪教育活动,以“学校、家庭、社区”等活动阵地为途径,在系列教育活动中,使队员明白“文明礼貌”的重要性,人人都来争当“礼仪小标兵”。

2.继续组织队员认真学习《金明小学生日常行为规范三字歌》和《小学生守则》,用“规范”和“队章”来约束少先队员,培养他们诚实、勇敢、活泼、团结的优良作风,树立起遵章守纪、知法守法的自觉意识。

3.推进少先队工作社会化,不断增强教育整体实力。大队部将配合校党支部、教务处,当好少年儿童与学校、家庭、社会的纽带。加强与镇关工委及社会各界的合作与配合,共同创造具有时代特色、少先队员喜闻乐见的活动形式,扩大学校少先队活动的`运作空间,为少先队员的健康成长提供优质服务。

(二)加强少先队的基础建设,促进少先队工作可持续发展。

1.加强少先队组织建设。

(1)各中队辅导员要有明确的少先队工作意识,对学生加强队前教育、队礼教育等队知识教育,开展生动活泼的少先队主题活动,认真填写好中队日志。每月定期召开辅导员例会,及时改进和反馈工作。

(2)加强对小干部的培养。设立大队委每月例会制度,加强对队干部的教育和培训。各中队要设立更多类型的队干部服务岗位,实行民主选举和队干部轮换相结合的少先队小干部任职制度,并加强对他们的思想教育、技能培训。

(3)继续做好“优秀中队”、“优秀小队”等各项校内外评优评比工作,宣传和推介先进。

2.加强少先队阵地建设。

(1)抓好“红领巾岗”的队伍建设,配合常规检查、“礼仪小标兵”、“环保小卫士”等评比活动,认真履行岗位职责,做好值勤记录,为学校营造具有良好的校园文化献出自己的一份力。

(2)进一步提高升旗仪式质量,充分发挥升旗仪式潜移默化的育人职能。

(3)加强学校鼓号队的培训工作。

(4)加强中队建设。中队建设是学校精神文明的缩影,各中队必须按照大队部要求组织学生开展各项活动。各中队还要设有图书角、文化角、中队角等,增强集体的凝聚力,促进良好氛围的形成。

(5)加强金太阳广播站的管理,有计划、有记录,有培训、有展示。

文档为doc格式。

大队辅导员工作计划

一、指导思想:

继续贯彻落实省少工委五届三次全委会和市辅导员计划第四次少代会精神,以辛亥革命--周年、少先队建队--周年为契机,突出“红领巾心向党”主题教育活动、辅导员分级培训和少先队学科建设探索三个重点,加强少先队的思想引领。

二、主要工作:

1.针对本校实际,充分发挥少先队组织在未成年人思想道德建设中的重要作用,切实开展文明礼仪行动、阳光体育活动等形式丰富、内容新颖、活泼向上的少先队教育活动,使队员在活动中体验,在体验中提升,成为具有高尚情操、充满活力和创造力的新一代。

2.深化“红领巾心向党”主题教育系列活动,通过“十.一”、“十一.三”、“一二.九”等重要纪念日和开封菊会,开展主题队会、英雄中队创建、和党员手拉手、红领巾寻访等活动,加强少先队员对党和社会主义祖国的热爱之情。

3积极抓好学校少先队的组织建设和阵地建设。规范少先队仪式和礼仪,规范队室的档案管理,办好板报、宣传栏、金太阳广播站等宣传阵地,增进少先队教育的感染力,用特有的少先队文化教育学生。

4.加强辅导员老师的培训工作,加强少先队文化建设的学习与钻研,带领学生开展好每一次主题队会,积极撰写论文、随笔,为个人的成长与发展打基础,为少先队事业作贡献。

三、工作措施:

(一)重视未成年人思想道德教育。

在学校领导的指导下,认真学习贯彻国家有关文件精神,积极探索符合未成年人身心发展特点的教育形式,坚持用活动育人,把基本做人、做事的道理转化为少先队员的情感和意志,成为他们的内在品质。

1.组织开展“讲礼貌、重礼仪、常礼让”的文明礼仪教育活动,以“学校、家庭、社区”等活动阵地为途径,在系列教育活动中,使队员明白“文明礼貌”的重要性,人人都来争当“礼仪小标兵”。

2.继续组织队员认真学习《金明小学生日常行为规范三字歌》和《小学生守则》,用“规范”和“队章”来约束少先队员,培养他们诚实、勇敢、活泼、团结的优良作风,树立起遵章守纪、知法守法的自觉意识。

3.推进少先队工作社会化,不断增强教育整体实力。大队部将配合校党支部、教务处,当好少年儿童与学校、家庭、社会的纽带。加强与镇关工委及社会各界的合作与配合,共同创造具有时代特色、少先队员喜闻乐见的活动形式,扩大学校少先队活动的运作空间,为少先队员的健康成长提供优质服务。

(二)加强少先队的基础建设,促进少先队工作可持续发展。

1.加强少先队组织建设。

(1)各中队辅导员要有明确的少先队工作意识,对学生加强队前教育、队礼教育等队知识教育,开展生动活泼的少先队主题活动,认真填写好中队日志。每月定期召开辅导员例会,及时改进和反馈工作。

(2)加强对小干部的培养。设立大队委每月例会制度,加强对队干部的教育和培训。各中队要设立更多类型的队干部服务岗位,实行民主选举和队干部轮换相结合的少先队小干部任职制度,并加强对他们的思想教育、技能培训。

(3)继续做好“优秀中队”、“优秀小队”等各项校内外评优评比工作,宣传和推介先进。

2.加强少先队阵地建设。

(1)抓好“红领巾岗”的队伍建设,配合常规检查、“礼仪小标兵”、“环保小卫士”等评比活动,认真履行岗位职责,做好值勤记录,为学校营造具有良好的校园文化献出自己的一份力。

(2)进一步提高升旗仪式质量,充分发挥升旗仪式潜移默化的育人职能。

(3)加强学校鼓号队的培训工作。

(4)加强中队建设。中队建设是学校精神文明的缩影,各中队必须按照大队部要求组织学生开展各项活动。各中队还要设有图书角、文化角、中队角等,增强集体的凝聚力,促进良好氛围的形成。

(5)加强金太阳广播站的管理,有计划、有记录,有培训、有展示。

大队委工作计划

以中国少年先锋队上海市第五次代表大会及中国少年先锋队上海市徐汇区第六次少先队代表大会精神为指导,生动形象、扎实有效地开展少先队工作。针对实际,注重实效,通过体验教育、养成教育、社会实践和雏鹰争章等有效途径,不断增强少年儿童的爱国思想、民族精神和实践能力,充分发挥少先队组织在推进素质教育中的独特作用,结合学校实际,以德育为核心,以培养学生良好的行为规范和实践能力为重点,引导学生在实践中体验,在体验中成长。充分发挥少先队员的主体作用。

二、工作目标:

1、夯实学校少先队工作基础,扎实开展好少先队常规活动。

2、继续加强班级文化建设,丰富少先队队建活动内容。

3、进一步规范少先队的日常自主管理流程,有制度、善管理、见实效。

4、面向社会,注重实践,引导队员们在丰富多彩的社会实践中体验人生、锻炼成长。

三、

主要工作:

1、配合学校的德育建设,以体验型活动为入口,加强学生的思想道德建设。抓住本学期德育部门与少先队部门契合的教育、活动点,通过更优化的综合主题、专题活动的实施,进行“两纲融合入课程”的探究,从而充分发挥少先队德育部门实践育人、活动育人、服务育人的优势,整合教育资源,形成新的合力。(详见以下德育计划)。

《爱心献特奥,纸艺传真情》义卖募捐(9月)。

校特奥志愿者走上街头、走入社会,将自己亲手制作、融入真情的纸艺作品进行义卖,募集善款,捐助特奥运动,用实际行动来“关注特奥、珍爱生命、奉献爱心、服务社会、关爱他人”,用实际行动来展示生命的潜能,撒播真爱的种子,用实际行动来积极支持20nn年世界特殊奥运会在上海的成功举办。

《你我同行,为特奥加油》主题集会(10月)。

各班(队)以《你我同行,为特奥加油》为主题,开展主题教育班(队)会,倡导以人为本,突出关爱、参与、融合、和谐的特奥理念;关心弱势群体,弘扬奉献、友爱、互助、进步的精神,营造了人人关心特奥会、构建和谐社会的校园文化。

《特奥小使者》优秀志愿者评选(11月)。

通过优秀志愿者评选活动,激励学生学习特奥精神:勇于尝试、争取胜利,引导学生体会“为他人服务而变得伟大”的道理,培养学生关爱他人、服务他人、奉献社会的意识与能力,营造关爱、参与、融合、和谐的校园氛围。

《为生命喝彩》优秀案例评比(12月)。

通过优秀案例评比活动,提高新班主任生命教育的意识,培养善于发现和捕捉教育时机的能力,更好地推动班主任利用主题教育课实践“两纲”精神,及时发现班主任在工作中落实“两纲”教育的新方法、新途径,不断提升我校班主任在学生教育工作中的实效。

2、以班级文化建设为抓手,继续推进我校少先队组织建设。

有班名、班报、班级铭言。

有一项班级特色活动,有一支“雏鹰假日小队”。

3、进一步深化“雏鹰争章”活动。

少先队的雏鹰争章结合在日常少先队管理中、融合到德育专题主题活动中,使学生“主动争章、争章无痕”。充分利用好《争章手册》,配合区粘贴章的使用,结合少先队活动,引导学生在本学期争好章”建议中队结合“小学生一日常规”设立班级特色章。

大队辅导员工作计划

少先队辅导员是少年儿童的亲密朋友和活动的指导者,担负着组织少年儿童在少先队接受教育的任务,负责指导少先队活动,全面贯彻教育方针,培养“四有”新人。

1、根据各级少先队工作意见,与少先队小干部一道分析本大队实际情况,制定出大队活动计划,计划必须有针对性,实效性和可操作性。

2、指导中队活动,安排好活动主题、内容、形式,并当好中队辅导员的参谋。

3、关心全体队员的健康成长,经常了解分析少年儿童的思想、品德、学习、生活等情况,听取队员心声,促进队员健康成长。

4、充分发挥少先队员组织教育作用,全面关心、及时培养、恰当要求,在体验教育活动和争章夺星活动中学会“自学、自强、自护、自理、自律”。

5、积极培养小干部,培养他们的服务意识,教给工作方法,配合小干部解决工作中的问题,要对中队活动的主持人、升旗手、鼓手、板报宣传委员等给予基本技能训练。

6、通过多种途径主动向社会和家长宣传少先队工作,争取广泛的支持和帮助,协调各方面关系共同教育少年儿童。

7、以活动为载体,育人为目的,认真进行思想道德教育,开展“新世纪,我能行”体验教育活动,以“五自”教育为要求,“争章夺星”为活动形式,养成良好行为习惯。

8、加强少先队组织的阵地建设,注重日常管理和过程管理,做好每个队员的成长记录。

9、加强学习,不断提高,通过自学或观摩等多种形式的学习,不断提高政治觉悟,增强责任感和使命感,提高少先队业务工作水平。

10、配合学校中心工作,认真组织好各种教育活动,按时完成各项临时组织的教育活动,并做少先队工作资料的收集和整理。

11、大队辅导员还要做好中队活动的指导工作,按共青团和少工委要求密切配合学校行政,检查指导中队活动的开展,负责组织少先队大队部各种日常事务。

大队部秋季工作计划

一、指导思想:

以“科学发展观”“和谐发展观”重要思想为指导,结合教育主管部门的工作要求和少工委的工作意见,以努力落实小公民道德建设为目标,实践创新,做好少先队员的思想品德工作,推动体验教育思想的深化和理论的发展,加强督导评估,考核点面结合,保证我校少先队工作文明、健康、持续、和谐发展。加强班队文化建设,通过丰富多彩的班队活动,培养学生能力,为少先队员的健康成长和素质教育的全面推进服务,扎实工作,奋发有为,努力开拓学校少先队工作新局面。

二、本期主要工作:

(一)抓好学生的常规管理:

1、发挥大队部的作用,协助辅导员做好少先队各项常规工作。

3、加强学校升旗仪式和鼓号队队的管理,培养和训练新一轮国旗手成员。

(二)深入贯彻落实《*中央国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》和认真落实《关于进一步加强少先队工作的意见》精神:

2、以爱国主义为核心,弘扬培育民族精神,增强爱国情感,要以中华民族传统美德和革命传统教育为核心,开展“加强思想道德建设,弘扬和培育民族精神”主题教育活动,逐步培养学生的公德意识、责任意识和奉献精神(比如班级里开展“寻找身边的名人”、“中国真了不起”、“了不起的中国人”等活动),树立学生的民族自信心、自尊心、自豪感。

3、采用民主选举确立大、中、小队干部,定期轮流任职,大力宣传学生中的好人好事,为全体少先队员树立一个“可亲、可信、可敬、可学”的榜样,通过榜样引导学习先进,养成良好的行为习惯。

4、组织中队辅导员加强理论学习,坚持以鲜活的活动引导学生,要切实提高业务技能和育人水平,准确把握新时期学校青少年的成长规律和现实要求,不断加强少先队工作的针对性、系统性和实效性,注重提高自身修养,以自己高尚的人格来感染学生、塑造学生。

(三)发挥各班中、小队在班级的作用,努力能够让少先队员自主管理、自主活动。

发挥各班中、小队干部在班级的作用,努力能够让少先队员自主管理、自主活动”是少先队工作之重点,在抓好常规工作、阵地建设的同时,结合“责任”、“礼让”、“卫生”、“宽容”、“诚信”等具体内容开展多种形式的中、小队活动,让每一个少先队员“在活动中学习”、“在活动中实现发展”成为实实在在的行动,切实提高队员自主管理、自主活动的意识和能力。

比如“礼仪示范”,在做到上学期要求情况下,进一步要求学生做到礼貌、团结、尊敬师长等礼仪,在校园乃至于校外同样见到老师敬个礼、问声好。使学生真正从根本上做到“礼让”、“宽容”。在“综合实践活动”开展的筹备过程中,充分发挥学生的作用,特别是中队长、小队长的作用,在有序的情况下,索性放手给学生,让他们讨论、交流活动的内容、策略、方法以及活动过程中要注意的问题,然后教师进行总结、整理出活动的方案、内容。接着活动的过程中,让学生自己按照自己定出的方案、活动流程进行综合实践活动,并且让学生管理自己的小组,直到活动结束乃至于活动成果的形成。

(四)加大力度,常抓不懈,开展多项教育活动。

1、学生常规教育。

各中队继续组织学生学习新颁布的《中小学生守则》《小学生日常行为规范》,加强礼仪教育与训练,以创建优秀班集体和文明中队为载体,并以“好习惯伴我快乐成长”为主题,以“三管六不”,“三别四带”为重点,以学生文明礼仪教育为突破口,加强学生行为习惯的养成教育,[莲~山课件]着重培养学生良好的行为习惯。

管住自己的嘴,不说脏话、粗话;

管住自己的手,不乱涂乱画,不攀摘花草,不乱扔杂物;

管住自己的脚,不追逐奔跑,不践踏草坪。

“三别”:即向粗鲁告别、向陋习告别、向坏事告别;

“四带”:即把礼仪带进校园、把微笑带给同学、把孝敬带给长辈、把谦让带向社会。

强化常规工作的检查、评比制度,调动学生积极性及自我管理意识,树立良好的学风和校风。

2、安全教育。

深化拓展安全教育,进一步联合派出所、村联防队等有关部门,以“安全伴我行”活动为载体,开展预防少年儿童意外伤害,保护少年儿童生命安全和身体健康活动。深入宣传,讲明道理,学习自护知识、消防知识、交通知识,并在各班积极开展争创“平安班级”的活动,在活动中培训安全知识和安全技能,增强安全防范意识,杜绝一切事故的发生。

3、开展社会实践活动。

利用教师节、中秋节、国庆节、重阳节、少先队建队日等节日活动,开展各项针对性活动。巩固并开发本地区的社会实践资源,精心组织各种纪念活动,引导学生参加力所能及的社会实践和社区公益活动,让学生在活动中有所体验、有所感悟、有所收获。

4、发挥少先队活动阵地的作用。

少先队要在校园文化建设中发挥积极作用。以大队部,红领巾为活动阵地,积极开展各类小主题教育实践活动,搞好班级文化建设,建立班级荣誉角等栏目,引导学生做好班级的净化、绿化、美化,使班级成为学生学习生活的乐园,从而给更多的学生提供一个岗位,锻炼一种能力,形成一个习惯,促进良好校园文化的形成。

(五)、努力做好课外教育活动的建设和管理,为队员搭建实践体验的舞台。

课外教育活动是新时期学校少先队工作的大好阵地,在少先队工作的创新中大有作为,努力做好课外教育活动的建设和活动的管理,在校园中形成一种人人有事做、人人求发展、人人都快乐的健康、和谐的氛围;充分调动课外教育活动指导教师的积极性,发挥他们的策划、组织、协调能力,抓好文体艺术教育活动,努力提高文体艺术教育质量,使少先队工作成为每位教师的工作。

(六)、进一步加强校园文化环境建设和环保教育,增强学生绿色意识。

(七)、加强学生卫生、勤俭节约教育。

大队长工作计划

作为大队长的得力助手及参谋,具有以下职责:

1、支持大队长和大队辅导员的意见和决定,当其工作布置欠妥或遗漏时,及时与以纠正和提醒,以便有关工作更顺利的进行,大队长工作计划。

2、当遇到突发事情而大队长不在场时,履行大队长的一切职责,及时解决或缓解问题,并尽快联系大队长或大队辅导员,反映情况。

3、分担日常工作,保证大队长和大队辅导员有更多时间和精力去考虑全面工作。

4、关心各委员的思想、学习、工作和生活情况,团结各部门、各成员。及时发现、解决存在的问题,加强大队委各委员之间的凝聚力,以利于工作的顺利且有效的开展,协助并督促各委员做好本职工作。

5、学期初协助大队长及时制定大队委工作计划,并督促检查各个部门订好学期计划,期末进行。

总结。

1、组织少先队员学习《小学生守则》、《小学日常行为规范》把养成教育落到实处。

2、积极开展少年儿童科普体验活动,引导队员争当“小问号”、“小发现”、“小能手”。

3、发动各中队开展“我是小小科技迷”、“插上科技的翅膀”等主题队会活动,工作计划《大队长工作计划》。

4、开展文明礼仪活动,从着装、行走、问好、敬礼、集合、行为习惯方面进行规范化培训。

5、组织队员开展“让城市更美、让校园更美”环境保护活动。

6、督促各中队推荐值日岗干部,进行培训后上岗检查。

7、推动开展书画比赛和讲故事比赛。

8、抓好红领巾监督岗、旗手、护旗手等的各项工作,使之成为展示我校少先队员风采的一个窗口,成为进行队员爱队、爱校、爱国教育的一个优秀的阵地。

9、举行手抄报比赛,评出优秀作品,颁发奖状。

10、开展体育趣味性活动比赛,如:跳绳、踢毽子、拍球等。

11、落实常规检查评比检查工作,继续实行流动红旗制度,对班级清洁、文明纪律、两操进行检查评比,并及时指出其存在的问题加以改正。

12、检查各中队的板报内容,加强管理,充分发挥“红领巾黑板报”的宣传教育作用。

13、开展“书香校园”读书节活动,创设良好的读书氛围,使队员们增长知识,扩展视野。

14、协助大队辅导员,期末开展“快乐中队”、“特色小队”、“优秀中队辅导员”、“优秀队干部”“优秀少先队员”的评选。

大队辅导员工作计划

少先队辅导员是少年儿童的亲密朋友和活动的指导者,担负着组织少年儿童在少先队接受教育的任务,负责指导少先队活动,全面贯彻教育方针,培养“四有”新人。

大队辅导员的工作职责

1、根据各级少先队工作意见,与少先队小干部一道分析本大队实际情况,制定出大队活动计划,计划必须有针对性,实效性和可操作性。

2、指导中队活动,安排好活动主题、内容、形式,并当好中队辅导员的参谋。

3、关心全体队员的健康成长,经常了解分析少年儿童的思想、品德、学习、生活等情况,听取队员心声,促进队员健康成长。

4、充分发挥少先队员组织教育作用,全面关心、及时培养、恰当要求,在体验教育活动和争章夺星活动中学会“自学、自强、自护、自理、自律”。

5、积极培养小干部,培养他们的服务意识,教给工作方法,配合小干部解决工作中的问题,要对中队活动的主持人、升旗手、鼓手、板报宣传委员等给予基本技能训练。

6、通过多种途径主动向社会和家长宣传少先队工作,争取广泛的支持和帮助,协调各方面关系共同教育少年儿童。

7、以活动为载体,育人为目的,认真进行思想道德教育,开展“新世纪,我能行”体验教育活动,以“五自”教育为要求,“争章夺星”为活动形式,养成良好行为习惯。

8、加强少先队组织的阵地建设,注重日常管理和过程管理,做好每个队员的成长记录。

9、加强学习,不断提高,通过自学或观摩等多种形式的学习,不断提高政治觉悟,增强责任感和使命感,提高少先队业务工作水平。

10、配合学校中心工作,认真组织好各种教育活动,按时完成各项临时组织的教育活动,并做少先队工作资料的收集和整理。

11、大队辅导员还要做好中队活动的指导工作,按共青团和少工委要求密切配合学校行政,检查指导中队活动的开展,负责组织少先队大队部各种日常事务。

一年级小学生主要心理特点:儿童刚入学不久,对小学生活既有新鲜感,但又不习惯,因而一时难以适应;对学习有好奇感,却很难做到专心听讲,独立完成作业;很乐意和同学进行接触、交谈却不懂文明礼貌,有些还比较自私;特别信任老师,相信老师的话,尊重老师的行为和评价;很多人生活不能自理,没有相应的劳动习惯,对其父母的依赖性很强;注意力不集中,情绪变化无常,容易疲倦;行为动摇不定,不善于控制,容易冲动和特别敏感;对成功的喜悦和失败的痛苦都很强烈;有当好学生的愿望,只是不熟悉学校的生活,不了解学校常规,常会无意中做错事。他们渴望参加光荣的少先队组织。他们好奇、好动、喜欢模仿,并且有直观、具体、形象等思维特点。

二年级小学生主要心理特点:二年级学生已基本适应小学的学习生活。他们知道学校的规章制度,懂得一些行为常规,而且愿意努力遵守。在上课听讲、完成作业、遵守公共秩序,尊敬师长、简单的自我服务性劳动等方面有了一定的基础,但从总体上说,对常规的认识不深刻,动作不到位,行为不规范。他们习惯过集体生活,喜欢和小伙伴一起活动;开始有了自我控制的能力,好表现自己,竞争意识和上进心有所发展,能树立近期的奋斗目标,都想争取成为好学生,并希望参加少先队的一切活动。好奇、好动、好模仿,思维的直观性、具体性、形象性仍然是其共同的特点。

大队委工作计划

樊锦东。

1、继续加强自身少先队员的品格修养、知识能力、教育。

教学。

上下功夫,塑造凝聚力强、战斗力旺盛的大队委员形象。并扎扎实实的按照辅导员的要求认真工作,充分发挥少先队组织在学校工作中的作用。

2、协助辅导员做好少先队工作。

3、充分学习《小学生守则》、《小学生行为规范》,结合实际规范自己的。从行为习惯做起,从小培养符合社会主义道德要求的品行,明白为人做事的基本道理,具备文明健康的基本修养,学会处理人与人、人与社会、人与自然的关系。具体做到:

(1)环境卫生。认真做好每一天的清洁卫生工作。要着力清除卫生死角,要教育、并督促学生有条理的做好课前准备工作,教室内外一定要保持全天的干净、整洁。

(2)文明礼貌。在校内和校外都要讲文明,懂礼貌,行为规范、有教养。要加强对着装、个人卫生、红领巾的佩戴。

(3)认真站好每一次岗。