最新建筑企业合同 简单版建筑公司劳动合同(模板8篇)

时间:2023-09-21 20:11:19 作者:字海 合同 最新建筑企业合同 简单版建筑公司劳动合同(模板8篇)

随着人们法律意识的加强,越来越多的人通过合同来调和民事关系,签订合同能够较为有效的约束违约行为。合同对于我们的帮助很大,所以我们要好好写一篇合同。下面是小编带来的优秀合同模板,希望大家能够喜欢!

建筑企业合同篇一

甲方:

乙方:

签订日期:3月5日

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同双方当事人基本情况

第一条甲方

法定代表人:

注册地址:

经营地址:

第二条乙方姓名:性别:

居民身份证号码:

在甲方工作起始时间:203月5日

邮政编码:

二、劳动合同期限

第三条本合同为无固定期限劳动合同。

本合同于年3月5日生效。

建筑企业合同篇二

甲方(用人单位):

住所:性质:法定代表人(主要负责人):

乙方(劳动者):

住所:户籍所在地:

居民身份证号码:

甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》等法律、法规、规章的规定,经协商一致,自愿订立本劳动合同。

一、合同期限

本合同为下列第项:

1、固定期限。本合同自年月日至年月日止,期限为年。(其中试用期自年月日至年月日止,期限为个月)。

2、年月日起生效。

3、以完成一定的工作任务为期限。自年月日起至工作任务完成时即行终止。

二、工作内容和工作地点

三、工作时间和休息休假本合同实行下列第项工时制:

1、标准工时制,每日工作时间不超过八小时,每周工作时间不超过四十小时,每周至少休息一天。

2、综合工时制,按(周、月、季、年)为周期综合计算工作时间,平均日工作时间和平均周工作时间与法定标准工作时间基本相同。

3、不定时工时制,每一工作日没有固定的上下班时间限制。

1、甲方应严格执行国家和地方有关劳动保护的法律、法规和规章,依法为乙方提供必要的劳动条件,建立健全生产工艺流程,制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准,保障乙方的安全和健康。

2、甲方应对乙方进行安全生产教育和培训,保证乙方具备必要的安全生产知识,熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程,掌握本岗位的安全操作技能。乙方未经安全生产教育和培训合格的,不得上岗作业。凡从事国家规定需持证上岗的工种(岗位),乙方需经培训合格,取得相应资格持证方可上岗。

3、甲方督促乙方严格执行本单位的安全生产规章制度和安全操作规程;并向乙方如实告知作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施以及事故应急措施。

4、乙方有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素,防范措施及事故应急措施,有权对甲方安全生产工作提出建议,有权拒绝甲方的违章指挥,对甲方及管理人员漠视乙方健康的行为,有权提出批评,并向有关部门检举控告。甲方不得因此而降低乙方的工资、福利等待遇或者解除与乙方订立的劳动合同。

1、甲方于每月

2、甲方可执行依据政府公布的工资指导价位、工资增长指导线,与工会(职工代表)平

3、甲方安排乙方每日22时至次日6时期间工作的,按规定支付夜班津贴。

六、社会保险和福利待遇

1、甲方依照国家规定为乙方缴纳基本养老、基本医疗、工伤、失业、生育五项社会保险费;社会保险费个人缴纳部分,甲方可从乙方工资中代扣代缴。

2、甲方保障乙方依法享受法定休假。

3、乙方在本合同履行期间,因病或非因工负伤、死亡的有关待遇,按国家和本省有关规定执行。

七、劳动合同的履行、变更、解除和终止

甲乙双方共同遵守《中华人民共和国劳动合同法》第二十九条至五十条的规定。

八、违反劳动合同的法律责任

甲乙双方一方违反本合同,给对方造成损失的,应承担相应的赔偿责任。

九、双方约定的其他事项:

除在培训服务期和竞业限制协议中可以约定违约金外,其他情况下,不得约定由劳动者承担违约金。

十、因履行本合同发生争议,依照国家规定处理。本合同未尽事宜,按国家规定执行。

十一、本合同一式二份,甲、乙方双各执一份。自双方签字(盖章)之日起发生法律效力。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

建筑企业合同篇三

承租方(甲方):出租方(乙方):

依据《民法典》、《^v^建筑法》及其他有关法律法规及河南xx集团设备租赁有关规定,遵循平等、公平和诚实信用的原则,签订本合同。

一、租赁设备名称、型号、技术参数、数量、租赁费。

包干费高塔

操作人员操作司机

1、本合同塔吊起重性能依照5011塔吊性能量提供使用。

2、上述租赁设备含附属部件安装拆卸合同》(见附件)

3、月租费不含安装、拆卸及调试费用。租赁设备的安装。

设备用于大曌国际二期10、11项目。

自租赁设备在本合同施工现场安装调试检验合格并开始使用至________年____月____日。

1、甲乙双方于当月5号前办理上月租赁费结算手续,甲方于次月20号前付清上月租赁费,乙方按规定出具。

2、租赁设备操作人员工资由甲方按月支付。

3、租赁时间不足一个月时,按实际工作天数收费(收费标准为月租赁费30天租赁天数)。遇春节放假期间,租赁费按50%计取。

1、租赁设备在合同约定施工现场安装调试验收合格并开始使用之日为设备交付之日。

2、乙方开始拆卸租赁设备之日为租赁设备返还之日。

3、租赁设备交付及返还时,甲乙双方应派代表清点设备及附属配件,并制作交接清单,由甲乙双方代表签字。

1、甲方的权利及义务

甲方负责租赁基础施工,施工质量必须满足塔吊安装使用要求。并做好施工记录、隐检记录、地基钎探报告、混凝土强度等级报告。

甲方负责提供熟练合格司索、信号工,需持证上岗(操作证复印件交乙方存档备查)并按施工安全规程指挥起重作业,严禁起重工违章指挥或超负荷作业。

2、乙方的权利及义务

乙方保证提供的租赁设备经特种设备检测中心____市建委检验合格,技术性能良好,外观整洁,安全装置齐全灵敏,符合技术要求。

乙方随设备配备的设备操作人员,必须持有相关行政主管部门颁发的特种作业操作证,持证上岗(证件复印件交甲方存档备查),技术熟练,有良好的服务意识,服从甲方的管理。

设备操作人员按乙方设备管理规定对设备进行维修、保养、并做记录,负责设备进出场签认及每月月租赁费签认工作。

乙方应安排设备安全管理人员定期对设备安全巡查,及时发现和排除安全隐患,管理和监督设备操作人员按操作规程安全运行。在工作过程中,设备发生故障,乙方在____区应在2小时、____县应在4小时内安排维修人员到场维修,一般维修时间不超过4小时,月累计维修时间不得超过3天。

乙方应提供相关设备施工技术方案(含安装、拆卸施工方案编制等)。

在操作过程中,若发生机械和安全事故,属乙方责任由乙方承担,属甲方责任由甲方承担。

乙方负责设备的安装和拆除。双方另行签订《设备安装(拆卸)合同》。

对双方具体的安全管理责任和义务,另行签订补充《安全生产协议》。

1、如甲方未按约定时间支付乙方租金,应向乙方支付违约金。违约金计算方法为:中国人民银行同期同类贷款利息拖欠的租金数额拖欠天数。

2、如租赁设备维修累计超过3天(不包括3天),乙方按超出相应天数按台班费的200%向甲方支付违约金,该违约金直接从月租赁费中扣除。

3、由于项目部原因致使设备无法拆除,在此期间乙方正常收取月租赁费。

本合同履行过程中如发生争议,甲、乙双方应通过友好协商解决,解决不成的,向河南xx公司设备仲裁委员会申请仲裁,按照该委员会的仲裁规则进行仲裁,仲裁结果具有终局性,对双方均有约束力。

1、本合同一式两份,甲乙双方各执壹份。经甲乙双方签字盖章后生效,施工完毕、账款结清后终止。

2、本合同履行期间,未经对方书面同意,任何一方不得中途变更或解除本合同。

甲方(公章):_________

法定代表人(签字):_________

________年____月____日

乙方(公章):_________

法定代表人(签字):_________

________年____月____日

建筑企业合同篇四

发包方:(以下简称甲方)

分包方:(以下简称乙方)

依照《中华人民共和国合同法》及有关规定,甲方将总包承建的工程中的劳务工程分包给乙方。为了明确甲、乙双方权利、义务、责任,结合工程的实际情况,经双方协商一致,达成如下协议:

第一条:工程概况

第二条:分包具体工作内容

第三条分包项目及包干单价

3.1乙方劳务分包费用实行包干单价结算,包干单价包括:人工费、税费、停窝工费、未能预见费、管理费等费用。

3.2施工区域内的建筑材料、架料、机具的上、下车及人力转运(含二次转运)按每月每人元包干。

3.3基础以上按建筑面积包干,建筑面积为:暂计m2,包干单价为元/m2,其中基价元/m2,质量元/m2,安全元/m2,工期元/m2,文明施工元/m2,材料节约元/m2。

注:若乙方在分包施工中不能达到本合同所约定的相关标准,则甲方有权扣除本合同第三条各包干单价中所含质量、工期、安全、文明施工、材料节约的相应部分价款,不再支付。

第四条有关质量、工期、安全、文明施工、材料节约的具体要求及其他约定

4.1质量:分包工程质量必须全部合格,质量等级达到,质量要求须由甲方现场项目工程部质监负责人按国家所规定的有关施工验收规范和标准验收和签发。若乙方工程质量不符合验收标准,乙方须返工至验收标准为止,给甲方带来的一切损失(材料费、误工费、劳务费)由乙方承担,并按甲方与业主方的总合同所约定的质量处罚条款执行。

4.2分包工程交甲方验收达到质量等级要求后,双方办理结算及财务手续时,应预留分包款总额的____%作为工程质量保证金(以下简称质保金),质保期为__年,保修期从单位工程移交业主之日起计算,保修期及期内权利义务按《建筑工程质量管理条例》及《重庆市建设工程质量保修证书》内容执行。

4.3分包工期以甲方现场项目工程部规定的分时分段具体工期及形象进度为准,工期由甲方项目工程部经理签发。若乙方擅自退场、擅自停工(未提前天通知甲方)或延误工期,乙方承担由此给甲方带来的一切直接和间接损失,并承担违约金元/天。

4.4安全:严格执行建设部jgj59—99标准及《重庆市劳动安全条例》乙方应尽量杜绝伤、残、亡等安全事故,各种事故控制在项目工程部规定的指标范围内,该项指标由甲方现场项目工程部安全负责人签发。

在分包工程施工期内所发生伤、残、亡等安全事故,在明确责任基础上,所产生的一切直接和间接费用甲乙双方按责任划分比例承担,善后处理工作由甲、乙双方共同办理,乙方应按甲方有关规定做好统计上报工作。若因乙方的责任造成安全事故的,乙方应承担全部安全事故处理费用,同时甲方有权向乙方追究由此产生的一切责任。

乙方应主动配合甲方对入场人员进行安全教育和技术交底,若因乙方人员违章操作引起的对自身或他人的伤害责任均由乙方自行承担。责任确定的裁定单位:一般事故为甲方总部安全管理部门;重大事故(如死亡事故等)为甲方上一级主管部门,并以裁定单位作出的事故调查报告书为责任确定的依据。

4.5文明施工:须达到甲方项目工程部规定的标准和要求,此项由甲方现场项目工程部经理指定专人签发,若未达到要求。

4.6材料使用、管理:由甲方施工员根据材料消耗定额按分包工程量签发限额领料单,经甲方施工负责人或区段长审签后,乙方到甲方现场库房领取;凡超耗部份和乙方恶意浪费(不服从管理,不及时回收,不听安排,盲目施工等)部分的材料费由乙方全额全价(预算价)赔偿,同时甲方有权给予乙方适当的罚款。

4.6乙方进场后,若不能达到甲方的质量、工期、安全、文明施工、材料使用管理的要求,影响甲方总包工程进行的,甲方有权勒令乙方出场,相关经济责任和损失均由乙方承担。

第五条:劳务分包费的'支付

5.1支付方式:银行转帐支票

5.2支付程序:乙方每月xx日按实物完成工作量统计报表报甲方审定,以建设方验收合格的书面依据和甲方负责人签字并加盖公章为付款的必要条件,按所完成实物工作量的%支付分包款,累计付至总分包款的%时暂不支付,余款在建设方及监理验收合格后,办清结算并在建设方付清总包工程结算款、扣除质保金(按结算劳务费总额的%)后付给乙方。质保金于年保修期满后,扣除所发生的质量保修费后支付,保修期从单位工程移交建设方之日起计算。

5.3乙方的营业税和个人所得税等有关税费由甲方代扣代缴纳,并向乙方出具纳税证明。

5.4若因建设方拖欠甲方工程款而致甲方资金有困难时,乙方应共同分担由此产生的资金压力,即免除甲方延迟付款的责任。所余全部分包费待甲方收到建设方支付拖欠的总包工程款后按5.2款约定支付。

第六条:临时设施、水、电

第七条:附则

7.1本合同条款所述的项目管理人员具体名单详见公示于甲方现场项目工程部的管理人员简介。

7.2本合同未尽事宜,双方均应本着诚实信用的原则按有关规定协商解决,若在此前提下仍不能解决,向甲方所在地人民法院起诉。

7.3本合同经双方签字盖章后生效,至合同分包工程完工交验,保修期满后自然失效。

7.4本合同一式份,甲方持份,乙方持份,每份具有同等法律效力。

第八条:补充条款

甲方:

乙方:

地址:

地址:

法定代表人:

法定代表人:

签订日期

建筑企业合同篇五

甲方(用人单位):

住所:

性质:

法定代表人(主要负责人):

乙方(劳动者):

住所:

户籍所在地:

居民身份证号码:

甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规定,经协商一致,自愿订立本劳动合同。

一、合同期限

1、固定期限。本合同自年月日至年月日止。(其中试用期自年月日至年月日止,期限为个月)。

2、无固定期限。本合同自年月日起生效。

3、以完成一定的工作任务为期限,自开始工作时起至工作任务完成时止。

二、工作内容和工作地点

1、乙方同意根据甲方经营需要担任___________部门___________岗位(工种)工作,具体工作内容按岗位职责执行。

2、乙方应服从甲方根据经营需要、乙方工作能力及其表现而安排或者调整乙方工作岗位、工作地点。乙方不服从的,视为乙方提出解除劳动合同,相关事宜按有关法律的规定和本合同的约定执行。

三、工作时间和休息休假

1、甲方执行法律法规规定的工时制度和休息休假办法,具体规定见甲方规章制度。

2、甲方可以根据生产经营需要及乙方工作性质、特点,经与乙方协商后,延长工作时间,或出现法律、行政法规规定的其他情形的,甲方可以延长工作时间。

四、劳动保护和劳动条件

1、甲方应根据乙方岗位实际情况,向乙方提供必要的劳动保护用品和劳动条件。

2、甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、安全生产的教育和培训。

3、乙方有权拒绝甲方的违章指挥和强令冒险作业。

五、劳动纪律

1、乙方应自觉严格遵守甲方规章制度和岗位职责,按照甲方规章制度、乙方岗位职责的要求进行工作,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准。

2、甲方应将依法制订的劳动纪律和规章制度及时告知乙方,乙方应自觉遵守甲方依法制订的劳动纪律和规章制度,服从甲方管理。

3、乙方违反劳动纪律,甲方可依据本单位规章制度、岗位职责及其他有关规定,给予相应的处分和经济处罚,直至解除本合同。给甲方造成损失的,应全额赔偿。

六、商业秘密的保守

乙方不得泄露甲方的技术信息和经营信息,否则,给甲方造成损失的,应全

七、劳动报酬

1、甲方按月向乙方支付工资和奖金。

2、乙方月工资为______元/月,月奖金为元/月;试用期间,乙方的工资为______元/月,月奖金为元/月。乙方旷工的,月工资根据旷工天数按实扣除,月旷工累计达三日不计发月奖金(含三日),三日内每旷工一日扣除月奖金10%;乙方病假期间不计发月奖金。

八、社会保险

1、甲方按长沙市有关规定为乙方办理社会保险,缴纳社会保险费。因乙方原因导致甲方未能办理好乙方的社会保险手续的,全部责任由乙方承担。

2、应由乙方个人负担的社会保险费,甲方有权从乙方应得劳动报酬中扣缴。

九、劳动合同的履行、变更、解除、终止和续订

1、双方应严格履行本合同约定,非依法律规定和合同约定不得擅自变更、解除或终止本合同。

2、乙方有下列行为之一的,甲方有权解除或终止劳动合同,且不须向乙方支付经济补偿及承担其他责任。若乙方行为给甲方造成损失的,应全额赔偿:

(1)乙方违反劳动合同或违反劳动纪律,经甲方多次口头或书面警告仍不改正的。

(2)乙方严重失职,营私舞弊,给甲方造成损失金额达5000元以上的。

(3)乙方故意实施某种行为或拒绝履行某种义务而导致甲方解除或终止劳动合同,以企图获取经济补偿的。

(4)乙方拒不服从甲方工作安排或岗位调整的。

(5)乙方消极怠工、多次不能完成工作任务仍不改正的。

(6)乙方提出解除或终止劳动合同的。

(7)乙方被追究刑事责任、被劳动教养或吸食毒品、参加非法组织的。

(8)乙方有其他严重违反劳动合同、劳动纪律行为的。

(9)乙方严重违反规章制度的。

3、如乙方希望续订本合同,应提前30日以书面形式通知甲方,否则视为不愿续订。

4、双方解除或终止劳动合同后,乙方应及时向甲方移交包括但不限于有关资料、办公用品、设备、劳动工具、仪器等属于甲方的各项财物或权益,并配合甲方办理工作交接手续。否则,甲方有权拒绝为乙方办理相关手续(包括出具解除劳动合同证明、办理档案和社保关系的转移、执业证书登记转移等其他手续),并可拒绝向乙方支付剩余的工资、经济补偿金及其他费用,给甲方造成损失的,应全额赔偿。

5、双方对劳动合同的履行、变更、解除、终止没有特别约定的,按有关法律规定执行。

十、违反劳动合同的责任

1、甲方擅自解除或终止劳动合同的,应当依法向乙方支付经济补偿。

2、乙方擅离岗位或旷工的,甲方除可以根据规章制度的规定予以处分、处罚外,还可要求乙方赔偿因其擅离岗位或旷工给甲方造成的全部损失(包括直接损失和间接损失)。

3、乙方提出解除或终止劳动合同,应当提前三十日以书面的形式通知甲方,书面通知以送达甲方办公室(具体部门、职务)为准。否则,视为乙方擅自解除或终止劳动合同,乙方除应赔偿培训费、招聘费用(其标准按相关制度执行)外,还应赔偿甲方因此遭受的其他损失(包括直接损失和间接损失)。

十一、双方约定的其他事项:

双方签订的其他合同/协议与本合同相冲突的,以本合同为准

十二、本合同未尽事宜,按国家规定执行。与本合同有关的专项协议、员工手册、甲方规章制度、岗位职责等均为本合同附件,对双方具有法律约束力。

十三、本合同经双方签字(盖章)后生效,合同文书一式二份,甲、乙双方各执一份。同/协议明确约定以其他合同/协议为准。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

建筑企业合同篇六

甲方(发包人):

乙方(承包人):

依照《_合同法》、《_建筑法》的有关规定,甲、乙双方经友好协商,就拆除 大厦 楼临建办公室事宜达成一致,为明确双方职责,保证清拆工作顺利进行,特签订合同如下:

清理拆除 大厦 楼办公室所有的临时建筑,拆除房屋建筑面积约200平方米。

合同总承包价为人民币:贰万壹仟捌佰柒拾捌元(元)。

房屋拆除清理完毕通过验收后一次性付清。

工期自20 年03月20日开始,14天内完成。施工期间如遇人力不可抗拒的因素,双方可另行协商延长工期。

1、乙方承揽的拆除临建房屋,必须按照甲方指定的范围实施拆除作业,包括所有建筑物、构筑物及一切设施,拆至室内地坪面止,并将建筑垃圾清运完毕。拆除后的建筑材料归甲方所有,乙方不得擅自处理。

2、房屋拆除开工前,乙方应编制拆除工程施工方案及安全技术措施计划,应落实项目负责人、安全管理人员并在拆除现场设置临时办公室,明确安全生产文明施工管理目标和安全职责。

3、乙方在拆除房屋时要始终贯彻安全第一的方针,施工项目负责人、技术负责人要现场指挥拆除作业,如有事离开,必须要有施工管理人员留在拆房现场指挥拆除作业。

4、拆房施工人员必须遵纪守法,服从统一管理。遵守治安管理相关规定。进入施工现场,必须头戴安全帽,脚穿劳保鞋,高空作业不准疲劳作业并应系好安全带,进入危险区域应采取严格的防范措施。不准酒后从事拆除作业。

5、拆除工程现场必须设置维护封闭、设置明显的警告牌。拆除工程作业一般自上而下,按顺序进行,应先拆除非承重结构,后拆除承重结构;不得立体交叉拆除作业。

6、乙方要做好现场文明施工,拆除的建筑材料必须按甲方指定地点堆对整齐,瓦砾杂物不准散置、乱堆乱放,确保通道的畅通。

7、从本合同签订之日起至拆房完毕经甲方验收合格前,乙方对施工现场负全面责任。乙方在拆房过程中如出现拆房人员或者其他人员人身伤亡事故,一切责任均由乙方承担。

8、如乙方在拆除临建施工中未履行本合同的约定造成人员伤亡,由此给甲方造成经济损失,乙方应当承担赔偿责任。

本合同一式四份,双方各执二份、具有同等法律效力。本合同经双方代表签字、盖公章后生效。

甲方(盖章):

代表签字:

乙方(盖章):

代表签字:

签字日期:

建筑企业合同篇七

甲方(用人单位):

住所:

性质:

法定代表人(主要负责人):

乙方(劳动者):住所:

户籍所在地:

居民身份证号码:

甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规定,经协商一致,自愿订立本劳动合同。

一、合同期限

1、固定期限。本合同自年月日至年月日止。(其中试用期自年月日至年月日止,期限为个月)。

2、无固定期限。本合同自年月日起生效。

3、以完成一定的工作任务为期限,自开始工作时起至工作任务完成时止。

二、工作内容和工作地点

1、乙方同意根据甲方经营需要担任___________部门___________岗位(工种)工作,具体工作内容按岗位职责执行。

2、乙方应服从甲方根据经营需要、乙方工作能力及其表现而安排或者调整乙方工作岗位、工作地点。乙方不服从的,视为乙方提出解除劳动合同,相关事宜按有关法律的规定和本合同的约定执行。

三、工作时间和休息休假

1、甲方执行法律法规规定的工时制度和休息休假办法,具体规定见甲方规章制度。

2、甲方可以根据生产经营需要及乙方工作性质、特点,经与乙方协商后,延长工作时间,或出现法律、行政法规规定的其他情形的,甲方可以延长工作时间。

四、劳动保护和劳动条件

1、甲方应根据乙方岗位实际情况,向乙方提供必要的劳动保护用品和劳动条件。

2、甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、安全生产的教育和培训。

3、乙方有权拒绝甲方的违章指挥和强令冒险作业。

五、劳动纪律

1、乙方应自觉严格遵守甲方规章制度和岗位职责,按照甲方规章制度、乙方岗位职责的要求进行工作,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准。

2、甲方应将依法制订的劳动纪律和规章制度及时告知乙方,乙方应自觉遵守甲方依法制订的劳动纪律和规章制度,服从甲方管理。

3、乙方违反劳动纪律,甲方可依据本单位规章制度、岗位职责及其他有关规定,给予相应的处分和经济处罚,直至解除本合同。给甲方造成损失的,应全额赔偿。

六、商业秘密的保守

乙方不得泄露甲方的技术信息和经营信息,否则,给甲方造成损失的,应全额赔偿。

七、劳动报酬

1、甲方按月向乙方支付工资和奖金。

2、乙方月工资为______元/月,月奖金为元/月;试用期间,乙方的工资为______元/月,月奖金为元/月。乙方旷工的,月工资根据旷工天数按实扣除,月旷工累计达三日不计发月奖金(含三日),三日内每旷工一日扣除月奖金10%;乙方病假期间不计发月奖金。

八、社会保险1、甲方按贵阳市有关规定为乙方办理社会保险,缴纳社会保险费。因乙方原因导致甲方未能办理好乙方的社会保险手续的,全部责任由乙方承担。

2、应由乙方个人负担的社会保险费,甲方有权从乙方应得劳动报酬中扣缴。

九、劳动合同的履行、变更、解除、终止和续订

1、双方应严格履行本合同约定,非依法律规定和合同约定不得擅自变更、解除或终止本合同。

2、乙方有下列行为之一的,甲方有权解除或终止劳动合同,且不须向乙方支付经济补偿及承担其他责任。若乙方行为给甲方造成损失的,应全额赔偿:

(1)乙方违反劳动合同或违反劳动纪律,经甲方多次口头或书面警告仍不改正的。

(2)乙方严重失职,营私舞弊,给甲方造成损失金额达5000元以上的。

(3)乙方故意实施某种行为或拒绝履行某种义务而导致甲方解除或终止劳动合同,以企图获取经济补偿的。

(4)乙方拒不服从甲方工作安排或岗位调整的。

(5)乙方消极怠工、多次不能完成工作任务仍不改正的。

(6)乙方提出解除或终止劳动合同的。

(7)乙方被追究刑事责任、被劳动教养或吸食毒品、参加非法组织的。

(8)乙方有其他严重违反劳动合同、劳动纪律行为的。

(9)乙方严重违反规章制度的。

3、如乙方希望续订本合同,应提前30日以书面形式通知甲方,否则视为不愿续订。

4、双方解除或终止劳动合同后,乙方应及时向甲方移交包括但不限于有关资料、办公用品、设备、劳动工具、仪器等属于甲方的各项财物或权益,并配合甲方办理工作交接手续。否则,甲方有权拒绝为乙方办理相关手续(包括出具解除劳动合同证明、办理档案和社保关系的转移、执业证书登记转移等其他手续),并可拒绝向乙方支付剩余的工资、经济补偿金及其他费用,给甲方造成损失的,应全额赔偿。

5、双方对劳动合同的履行、变更、解除、终止没有特别约定的,按有关法律规定执行。

十、违反劳动合同的责任

1、甲方擅自解除或终止劳动合同的,应当依法向乙方支付经济补偿。

2、乙方擅离岗位或旷工的,甲方除可以根据规章制度的规定予以处分、处罚外,还可要求乙方赔偿因其擅离岗位或旷工给甲方造成的全部损失(包括直接损失和间接损失)。

3、乙方提出解除或终止劳动合同,应当提前三十日以书面的形式通知甲方,书面通知以送达甲方办公室(具体部门、职务)为准。否则,视为乙方擅自解除或终止劳动合同,乙方除应赔偿培训费、招聘费用(其标准按相关制度执行)外,还应赔偿甲方因此遭受的其他损失(包括直接损失和间接损失)。

十一、双方约定的其他事项:

双方签订的其他合同/协议与本合同相冲突的,以本合同为准,除非其他合十二、本合同未尽事宜,按国家规定执行。与本合同有关的专项协议、员工手册、甲方规章制度、岗位职责等均为本合同附件,对双方具有法律约束力。

十三、本合同经双方签字(盖章)后生效,合同文书一式二份,甲、乙双方各执一份。同/协议明确约定以其他合同/协议为准。

乙方:

甲方:

年月日

建筑企业合同篇八

法定代表人:______________(签字)

乙方(劳动者)姓名:___________

居民身份证号码:______________

根据《^v^劳动法》和《唐山市实施劳动合同制度规定》等规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。

第一条合同期限

一、本合同期限为1年,自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。其中试用期为__________月(日)。

二、终止劳动合同条件约定如下:

(1)严重违纪、触犯法律;(2)丧失劳动能力;

(3)其他或公司或个人存在不可抗力等问题出现时。

第二条工作内容和劳动报酬

根据生产工作需要,甲方安排乙方在________________岗位工作。乙方应服从甲方安排,完成本岗位所要求的工作。

一、甲方按照国家和本市有关规定,按月支付乙方的工资报酬。

二、甲方每月15日以货币形式支付上月全月工资。

三、劳动报酬具体金额和支付办法口头商定。

第三条工作时间和休息休假

甲方执行国家规定的工时制度,具体办法参阅公司规定。

一、甲方在乙方岗位实行计工时制度,工时以天计算,均每天8小时。

二、乙方延长工作,做假休补偿;乙方因技术不熟练、工作安排不到位等情况而延长工时,不给予补偿。确实加班者,按照《劳动法》和本市有关规定支付乙方加班工作时间的工资报酬。

三、甲方保证乙方按照国家和本市有关规定,享受各种休息休假。

第四条社会保险和福利待遇

二、乙方患病或非因工负伤者不享受病假工资、疾病救济费和医疗补助待遇。

三、保险和福利待遇事项约定如下:

(1)________________

(2)________________

(3)________________

(4)________________

(5)________________

第五条劳动保护、劳动条件和劳动纪律

二、甲方按照国家和本市的规定及时向乙方发放防护用品,并按规定对乙方进行健康检查。

三、乙方在劳动过程中必须严格遵守劳动安全和操作规程。

四、因工负伤或死亡,甲方按国家和本市有关规定给予各项待遇。但因个人不遵循操作规程而造成失误者,个人负全责。

五、甲方有权依据国家和本市有关规定制定本单位的规章制度,并按规章制度对乙方实行管理和实施奖励与负奖励。

六、乙方应遵守甲方制定的各项规章制度和劳动纪律,服从管理,按本合同的约定保守甲方的商业秘密。

第六条本合同的变更

有下列情形之一的,甲乙双方可变更本合同的相关内容:

(1)实操中,合同确实不适合双方履行,甲乙双方协商同意对部分条款进行变更的;

(2)由于客观情况发生重大变化,致使本合同不能完全履行的;

(3)本合同订立时所依据的国家和本市有关规定已修改或废止的。

第七条本合同解除、终止与续签订

一、经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。

二、有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:_

(1)乙方在试用期或实习期间被证明不符合录用条件的;

(2)乙方严重违反劳动纪律和规章制度的;

(3)乙方严重失职营私舞弊或泄露甲方商业秘密,给甲方利益造成重大损害的;

(4)乙方被依法追究刑事责任的;

(5)乙方患病或非因工负伤,疗期满后不能从事原工作,也不能担当另行安排的工作的;

(8)甲方在有关部门确认生产经营状况发生严重困难,确需裁减人员的。

甲方依据(5—8)项解除劳动合同的,应当提前30日通知乙方本人。

三、有下列情形之一的,甲方不得解除本合同:

(1)合同期未满,又不符合本条一、二款规定的;

(2)乙方因工负伤并经劳动行政部门劳动鉴定委员会确认丧失或者部分丧失劳动能力的;

(3)乙方患病或负伤,在规定的医疗期内的;

(4)女职工在符合国家和本市有关计划生育规定的孕期、产期、哺乳期内的;

(5)法律和行政法规规定的其它情形。

四、本合同的终止

有下列情况之一的本合同终止:

(1)合同期满,不再续订的;(2)甲方被依法宣告破产、解散、撤销的;

(3)乙方丧失劳作能力的;(4)甲乙双方约定的终止合同条件出现的;

(5)有不可抗力出现致使本合同不能履行的。

(1)应提前30日以书面形式通知甲方。违反本合同约定的要依法承担责任。

(2)有下列情形之一的,乙方可以随时通知甲方解除本合同:

a、乙方在试用期内;b、甲方以暴力、威胁或者非法强迫劳动的;c、甲方劳动安全卫生条件恶劣、危害乙方身体健康的;d、甲方未按约定支付劳动报酬的。

五、本合同的续订

本合同期满,经甲乙双方协商同意可以续订本合同,续订合同手续应在合同期满前20日内办理。

第八条违反本合同的责任及约定

一、任何一方过错造成本合同不能履行或者不能完全履行,责任方应承担违约责任。

二、违反本合同,给对方造成损害的,按照国家和本市有关规定给予赔偿。

三、因不可抗力等因致使合同不能履行,任何一方受到损害,对方不承担违约责任。

四、甲方无故单方终止合同,以合同签订时的日工资的标准,赔付乙方100天损失。

五、乙方单方终止合同,甲方将不履行给乙方的各类保险和福利,扣发当月工资,以双方合同签订时认可的日工资的标准的3倍,赔付甲方一个月的损失。故意谋划在工程关键期终止合同,甲方核准所造成的经济损失向人民法院提起诉讼。

第九条劳动争议处理

甲乙双方因执行本合同发生争议的,应协商解决;协商无效可进行调解;调解无效的任何一方均可向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第十条其它事项

一、本合同未尽事宜或条款与法律、法规有抵触的,按国家和唐山市有关规定执行。

二、本合同甲乙双方签字盖章后,甲方应在一个月内到劳动行政部门办理鉴证,双方必须严格遵照执行。本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

甲方 ___________

乙方 ___________

____ 年 _____ 月 _____ 日