人的记忆力会随着岁月的流逝而衰退，写作可以弥补记忆的不足，将曾经的人生经历和感悟记录下来，也便于保存一份美好的回忆。那么我们该如何写一篇较为完美的范文呢？下面是小编帮大家整理的优质范文，仅供参考，大家一起来看看吧。
月度员工颁奖会主持稿篇一
男：尊敬的各位领导
女：亲爱的同事们
合：大家下午好
女：我是xx
男：我是xx
女： 九月，是收获的季节，在这金桂飘香，秋风送爽的季节，我们满怀感激及喜悦之情，欢聚一堂，共同回顾总结过去的20xx财年取得的成绩，获得的荣誉，并且隆重表彰涌现出来的优秀员工。
男：首先，请在座的同事将热烈的掌声送给来自公司各个系统的优秀员工们，(大家鼓掌欢迎!) 接下来请允许我介绍今天到场的各位领导，他们是：(男女交替介绍)
女：请大家用同样热烈的掌声欢迎百忙之中参加本次大会的公司领导和各系统的同事们!
合：《xxxx食品有限公司20xx财年2016年度总结暨表彰大会》正式开始!
男：让我们再次用热烈的掌声感谢各位领导的到来! 三百六十五个日日夜夜，三百六十五个风风雨雨，这一年来我们思念人携着辉煌载着收获，留下了一行行坚实的足迹，也收获了艰辛的磨练与成长。
女：是的，每一个思念人的20xx，都有一段可歌可泣的故事，正是因为大家的辛勤工作和全心扶持，思念才会茁壮成长，发展壮大。
男：我相信，过去的一年，xx总经理一定有比我们更多的感慨与收获。现在请大家以热烈的掌声有请xx总经理为大家总结20xx，展望204。有请x总：
女：非常感谢x总对本次大会的祝福。带着王总的祝福与期望，我们开始表彰20xx年度的“思念英雄”。这些英雄们秉持“尊重、创新、速度、价值”的经营理念，在工作中表现优秀，从千千万万的思念人中脱颖而出!
男：众所周知，xx是劳动密集型企业，也是食品加工行业的龙头企业，生产无疑是公司发展的重要基石。接下来显示在大屏幕上的“英雄们”便是获得20xx财年“思念生产金牌主管”的同事们，大家掌声有请“英雄们”登场：
女：获得20xx财年“思念生产金牌主管”的同事有：
(xx颁奖，合影留念)
男：现场采访(控制时间5分钟)
(现场选人，提问生产情况，忙不忙?累不累?掌声送给他们)
女：掌声此起彼伏，送走了思念产品的生产者，迎来了产品品质的守护者，正是有了你们的严格把控，才保证了公司产品过硬的质量。请看大屏幕，有请获得20xx财年“思念品质卫士”的同事们!
男：获得20xx财年“思念品质卫士“的同事有：(x总监颁奖，合影留念)
女：现场采访(控制时间5分钟)
(负责哪一项工作，怎样保证产品质量，掌声送给他们)
男：接下来，将要上台接受表彰的是用神奇的双手，将一颗颗水饺、汤圆变出来生产一线的员工们，他们堪称思念的“金手指”。请看大屏幕，有请获得20xx财年“思念金手指“的同事们上台：
女：获得20xx财年“思念金手指“的同事有：(x总监颁奖，合影留念)
男：现场采访(控制时间5分钟)
(生产什么产品，好不好学?辛苦不辛苦?掌声送给他们)
女：再好的产品生产出来，如果不能销售到消费者的手中，也就失去了它的价值。所以销售也是公司发展的一大基石。
男：是的。今天来到现场的也有我们销售一线的同事们，让我们给他们打个招呼吧——在销售一线拼搏厮杀的销售精英们，你们好吗?(视回应情况可再来一次)
男：获得20xx财年“思念销售之星”的同事有：(总经理助理：x总颁奖，合影留念)
女：现场采访(控制时间5分钟)
(哪个市场，来公司几年，做销售最大收获是什么?掌声送给销售精英们)
男：好的生产和好的销售，也离不开服务部门好的支持，在生产和销售部门取得好成绩的同时，财务、人资、行政等后台部门的同事们也在默默地为公司的发展贡献着自己的力量。
作为人资中心的一员，作为后勤服务部门的一员，我非常的自豪地有请获得20xx财年“思念服务之星”的同事们上台，请看大屏幕：
女：获得20xx财年“思念服务之星”的同事有：(常务副总x总颁奖，合影留念)
女：卓立，获得“服务之星“有什么感受?
女：说得好，团队成功是个人成功的前提。但火车跑得快，全靠车头带。一个好的团队也一定要有一个好的带头人。今天大会压轴出场接受表彰的正是公司各个优秀团队的带头人——“思念管理之星”。有请正在冉冉升起的一颗颗“思念管理之星“们上台，请看大屏幕：
男：获得20xx财年“思念管理之星”的有：
(总经理颁奖，合影留念)
女：现场采访(控制时间5分钟)
(获奖感言)
男：让我们再一次把最热烈的掌声送给所有的获奖人员!
女：在这里，有辛勤工作的员工，有开拓创新的领导;
男：在这里，有我们对生活的激情，更有我们对未来的渴望;
合：因为，我们始终相信：明天会更好!
请大家一起合唱《明天会更好》
大合唱：《明天会更好》
男：郑州思念食品有限公司20xx财年 年度总结暨表彰大会圆满结束!最后请全体获奖员工和公司领导一起合影留念!
女：再次祝大家身体健康，万事如意，心想事成!我们明年再见!
注：请各位优秀员工于2日内，持有效证件到公司财务部领取奖金。
月度员工颁奖会主持稿篇二
今天，我们欢聚一堂，召开工作总结表彰大会，主要任务是全面总结去年的工作，客观分析存在的问题，安排部署今年的任务，表彰先进班组和先进个人，进一步动员广大干部职工团结奋斗，扎实工作，在新的起点上加快和谐中心库的建设。
参加今天会议的有：全体干部职工，领导班子全体成员。对于今天的会议，处党委给予了高度重视，处主管领导在百忙之中也亲临会场对我们的工作进行指导，让我们用热烈的掌声对处领导的亲切关怀和大力支持表示感谢!
今天的会议规模大、气氛好，既是一次总结会、表彰会，更是一次动员会、鼓劲会，会议内容十分重要，希望大家自觉遵守会场纪律，关闭所有通讯工具，不要来回走动，不准交头接耳，认真听、认真记，集中精力把会议开好。
下面会议正式开始：
1、大会进行第一项：鸣炮奏乐。
2、大会进行第二项：请主任作工作报告。大家欢迎!
3、大会进行第三项：请健副主任宣读年度先进班组和个人表彰决定。
4、大会进行第四项：进行颁奖。
首先颁发学习型班组奖，请上台领奖。
下面颁发优秀管理者奖，请上台领奖。
下面颁发十佳奖，请上台领奖。
下面颁发科技创新奖，请上台领奖。
技术操作能手奖。请上台领奖。
让我们再次用热烈的掌声向他们表示祝贺!
5、大会进行第五项，请领导讲话，大家欢迎。
同志们，今天会议的所有议程已经全部进行完毕。这个会议虽然时间不很长，但内容非常丰富，气氛十分热烈，真正开成了一个团结、鼓劲的大会。特别是主任的工作报告，不仅展现了去年所取得的丰硕成果，明确了我们今年的奋斗目标和工作任务，而且简明扼要地阐述了我们在今后工作中需要把握的一些关键问题，具备可操作性，完全符合工作实际。副经理肯定了取得的成绩，对今年的仓储管理工作提出了更新、更高的要求，具有很强指导意义。就这次会议精神的贯彻()落实，我再强调三点：一是要抓好学习，统一思想。会后，各单位要及时召开全体干部职工会议，认真组织学习，切实传达贯彻这次会议精神，传达贯彻到每个干部职工，进而把职工的思想和行动统一到会议精神上来，使广大干部职工全身心投入到新一年的工作中。各单位的贯彻落实情况要形成书面材料，于1月30日前报送办公室。二是要抓好宣传，营造氛围。党群办公室要大力宣传这次会议精神，宣传今年的工作重点和目标任务，宣传会议上表彰的先进单位和个人，营造求真务实、强化管理、创新创效、争先创优的浓厚氛围。三是要抓好落实，推动工作。各单位要紧密结合这次会议精神，立足本单位的工作实际，进一步明确今年的工作重点和保障措施，把这次会议当作今年的发令枪和冲锋号，全面启动新一年的各项工作。
同志们，回眸去年，我们保供降本、创新创效，勤奋奉献、无怨无悔，有力地推进了物资仓储工作持续有效发展。展望xxxx年，机遇与挑战同在，困难与希望共存，时不我待、事在人为。让我们在处党委的坚强领导下，振奋精神、团结一致，精细管理、持续创新，再接再厉、勇攀高峰，为圆满完成今年的各项目标任务而努力奋斗!为建设现代供应物流做出新的更大的贡献!
月度员工颁奖会主持稿篇三
一、开场白(入场音乐the beng)
尊敬的各位领导、亲爱的伙伴们，大家上午好!
今天我们欢聚一堂，隆重举行湘府集团12月份优秀员工表彰大会，即是对大家长久以来辛勤的工作的肯定，更是对美好未来的展望。
集团的事业在发展，我们的队伍在壮大。湘府集团的每一次前进和壮大都离不开诸位辛勤的付出，虽然大家都是平凡人，但你们用不平凡的行动、用坚实的脚步、用豪迈的胸襟和执着的信念，为湘府集团的发展贡献自己的力量，为湘府集团的腾飞打下坚实的基础。也正是因为有你们，才会有集团的今天。在此我代表集团感谢大家这些年以来的努力拼搏，谢谢你们!
万丈高楼平地起，辉煌只能靠自己;下面我宣布湘府集团优秀员工表彰大会现在正式开始。
荣获20xx年12月份优秀员工的是：
荣获20xx年12月份优秀管理员的是：
荣获20xx年12月份万元户的是：
大会第二项：员工是企业的根基，优秀员工是企业制胜法宝。大家以热烈的掌声有请优秀员工上台领奖。
在湘府，每月一次的员工表彰大会已成为湘府集团一贯的制度。今天的员工表彰动员大会开的非常成功，相信我们此次也有相当大的收获，也希望我们设立的每一个奖项，能颁发给在坐的每一位员工，这也是对你们努力的肯定。我相信站在场下每一个人都想此时此刻站在台上，也希望自己每月都能成为万元户，但为什么自己却没有达到自己想要达到的高度呢?接下来让我们一起来聆听优秀员工的心声，有请获奖代表给大家进行经验分享。
大会第三项：有请获奖代表发表获奖感言：
学到一门技术，奉献社会，得到丰厚的收入，打造湘府养生之旅，湘府模式，在场的兄弟姐妹们今后将有无限可能，前提是从今天开始，做好自己，努力工作; 大会第四项：有请各店经理上台发言：
大会第五项：接下来让我们用热烈的掌声欢迎集团总经理曹总做总结发言：
我们在工作中怎么才能做的更好呢?在管理工作中，要做一个有责任心的人，力争把细节做到完美。并在责任感的驱使下，积极挖掘自我潜能，更加勇敢、坚韧和执著，从而充满激情地勤奋工作。
湘府是我们的家园，也是我们施展才华的大舞台。
告别今天，我们将站在新的起点，
展望明天，我们用奋斗铸造辉煌。
祝愿我们湘府集团的明天更好、更大、更强! 祝大家身体健康，万事如意!
谢谢大家。
月度员工颁奖会主持稿篇四
尊敬的各位领导,亲爱的同事们:
大家早上好！
炎炎夏日,炎炎激情.在过去的一个月里,在大家的共同努力下,我们厂共完成了内外销整机xxxx万台,skdxxxx万套,自今年开年以来第五次超额完成了生产任务,更值得我们骄傲的是,我们x月份内销清机率达到了xxx%,外销清机率达到xx%,很好地满足了市场前端的要求,在此,请允许我代表工厂对于各位的辛勤付出表示深深的感谢！
在肯定成绩的同时,我们也要看到不足,在x月份,我们的综合效率为xx%,批次合格率是xx%,与上个月相比,这两项指标都有较大幅度的下降.如果说综合效率的下降是因为qa部重新划回工厂,增加了间接人员的人数的原因,那么品质指标的下降就说不过去了,所以在此要求qa部牵头,各车间主任协助,共同分析原因,在本月要拿出一个可行性的改善方案,对于本月品质仍然没有改观的生产线的线长,将作出严肃的处理！
在接下来的一个月里,我们的生产任务是整机xx万台,skdxx万套,从数字上来看,比上个月略有下调,但是,这并不代表我们就可以松一口气,从目前的forecast来看,x月份我们的产量将会大幅度提升,也就意味着我们在x月份将会招聘部分的员工以补充生产线的缺员,新员工的培训问题将会摆在我们的面前,所以请各车间在保质保量完成生产任务的同时,务必安排好培训的工作.
我们知道,在x月份,我们将会有一项非常重要的工作,那就是沃尔玛的复审,希望各车间、部门能够在厂办的协调下做好相关的工作,顺利通过.
在上周,我们召开了“生产指标签订仪式”,所有的线长都和我签订了效率和品质的指标,厂办也颁布了配套的奖励办法,希望在本月里面能够得到执行,从而改善工厂目前的品质和效率的情况.
月度员工颁奖会主持稿篇五
吴：尊敬的各位领导
戴：亲爱的各位同事
合：大家早上好！
吴：今天，金佰利的家人们再次欢聚一堂，举行金佰利3月份的月度表彰大会。
戴：首先请允许我们代表公司对大家的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢。谢谢大家每天的辛勤劳动和坚持不懈，在大家共同的努力下，金佰利这个大家庭越来越强大，越来越和谐。 吴：没错，在全体员工的齐心协力下，我们一步一步的接近成为世界一流家纺企业的终极目标。在此再次向在座的各位致以诚挚的感谢。
戴：今天的表彰大会主要内容有：优秀文明寝室、3月份优秀员工的表彰及3月份口号pk的颁奖 。
谢谢颁奖领导，再次恭喜202寝室。掌声欢送他。
吴：送走了第三名，到底第二名会落入谁家呢。获得第二名的就是：308寝室。月度积分为469.5分。
吴：恭喜308寝室，有请308寝室全体成员上台领奖。有请 为他们颁奖。 颁奖（他们获得的奖金是人民币100元，恭喜）
合影
谢谢颁奖领导，再次恭喜308寝室。希望你们能再接再厉。掌声欢送他们
吴：在宣布第一名前我们先宣布最后一名好不好？3月份文明寝室评比的最后一名是208寝室。
有请208寝室全体成员。
吴：最后一名当然是要接受惩罚的，对他们的惩罚就是乐捐人民币100元。有请我们的礼
仪小姐带上我们的乐捐箱。请208寝室代表发言。
吴：好的，谢谢208全体成员。希望4月份能做的更好。
掌声送给他们
吴：揭晓了第一名、第二名，第一名已经呼之欲出了。获得第一名的 就是：307寝室。 掌声有请307寝室全体成员上台领奖，有请 为他们颁奖。 颁奖（他们获得的奖金是人民币200元）
合影
吴：恭喜307全体成员，也谢谢我们的颁奖领导，掌声欢送他们。有了好的环境，生活工
作才会越来越有滋味。让我们从身边的小事做起。整理、整顿、清扫、清洁。为自己留一方美好的空间。
戴： 接下来就让我们进入3月份优秀员工的表彰。首先我们要颁发的是进步最快奖、团队
协作奖以及最佳新人奖。获得进步最快奖的是：品管部—邓奎。
开发部—刘婕
获得团队协作奖的是：品管部—徐水花
仓库-鲁金龙全体成员。
内贸部—言顺平
获得最佳新人奖的是： 运行部—刘林
吴：让我们用热烈的掌声有请公司股东 为他们颁奖
（他们获得的奖金是人民币100元）
吴：谢谢我们的颁奖领导，热烈的掌声欢送他
下面有请我们的优秀员工发表获奖感言
（获奖感言）
戴：谢谢我们的优秀员工，再次恭喜他们，让我们用热烈的掌声欢送他们！
接下来我们要颁发最佳新人及默默无闻等几个奖项
获得最佳新人奖的是：运行部—刘林
获得默默无闻奖的是：
获得优秀辅导奖的是：
获得敬业奖的是：
获得尽职尽责得奖的是：
获得突出贡献奖的是：
获得任劳任怨奖的是：
吴：让我们用热烈的掌声有请公司股东 为他们进行颁奖
（颁奖音乐）
颁奖（他们获得的奖金是人民币100元）
合影
吴：谢谢我们的颁奖领导，热烈的掌声欢送他
下面有请我们的优秀员工发表获奖感言
（获奖感言）
戴：谢谢我们的优秀员工，再次恭喜以上所有的优秀员工，让我们用热烈的掌声欢送他们！
让我们保持这种信心与活力，尽职尽责认真做好每件事。
戴：那接下来我们要颁发3月份口号pk的奖项了。获得3月份口号pk三等奖的是——
运 行 部。他们的月末累积分为：1355.95分。
（他们获得的奖金是人民币300元）
戴：谢谢颁奖领导，掌声欢送他。下面有请获奖队发表获奖感言
（感言）
戴：再次恭喜运行部，希望你们在4月里再创辉煌！掌声送给他们！
戴：恭喜，有请支小军队全体成员上台领奖。有请公司股东 为他们进行颁奖。 （他们获得的奖金是人民币500元）
戴：谢谢颁奖领导，掌声欢送他。下面有请获奖队发表获奖感言
（感言）
戴：再次恭喜他们，希望你们继续加油，不断向前！掌声送给他们！
按照惯例，接上来我们要有请出3月份口号pk最后一名的团队上台接受惩罚，他们是
---林 飞 队。有请林飞队全体成员上台，林飞队将要接受的惩罚是乐捐500元，请礼仪小姐带上我们的乐捐箱。
戴：谢谢礼仪小姐。下面有请林飞队的成员们讲几句。谢谢林飞队的全体队员，虽然讲是讲
了，但是该该学习的还是要学习。掌声欢迎！
戴: 谢谢林飞队的全体队员，掌声欢送他们！
到了宣布3月份口号pk第一名的时候了，获得3月份口号pk第一名的是——鲁金龙队。他们月末累计积分是：1357.6分。 鲁金龙队队是继运行部不败神话之后的又一个神奇。
戴：掌声有请鲁金龙队全体成员上台领奖，有请 为他们颁奖 颁奖（他们获得的奖金是人民币1000元）
戴：谢谢我们的颁奖领导，掌声欢送他。下面有请我们的冠军团队的成员发表获奖感言 （感言）
戴：谢谢冠军队成员的讲话，再次恭喜你们！掌声欢送他们！到现在为止，所有的奖项已经
颁奖完毕，在大会结束之前，我们热烈欢迎公司总经理鲁金州先生为我们作总结讲话！掌声欢迎！！
戴：非常感谢鲁总的精彩总结！各位金佰利的同仁们，激情的3月已经过去，崭新的4月已
经走到了我们身边。让我们以全新的面貌，继续发扬艰苦奋斗、勇于拼搏的精神， 迅速反应、马上行动。认真做好每件事，创造更大的辉煌！
吴：今天的表彰大会到此结束，再次感谢各位的到会，也恭喜以上的获奖者们。 请大家排好队有序的退场。
(音乐)各位亲爱的弘大宗源伙伴们， 大家早上好！
弘大宗源优秀员工表彰大会现在开始！首先，让我们掌声有请经理们入席就坐！
今天， 我们欢聚一堂，特此举办员工表彰大会，在我们的身边，涌现了一批优秀的员工，他们，用辛勤的汗水收获了成长和荣耀之果。
他们是一群平凡的人，但他们立志用不平凡的行动、用坚实的脚步、用豪迈的胸襟，用执着的信念，为弘大宗源公司创建优秀的服务团队，为亚润集团树立品牌的丰碑！
有志者事竟成，公司的每一步前进都与诸位的辛勤付出息息相关。功夫不负有心人，公司的每一步成长都融入了每一位弘大宗源伙伴奋斗的汗水。
金秋十月，收获成功。让我们伸出热情的双手，为我们自己，为我们今天所取得的成绩，报以热烈的掌声！
接下来，伙伴们，让我们齐声颂读司训(ppt)（音乐）——谢谢大家，请坐。
司训是企业价值观的体现，是企业及其每一个成员共同的价值追求，是企业持久和最根本的信仰。希望我们弘大宗源的各位伙伴们在以后的工作当中能够以公司司训为基准，“做人正直诚实”、“做事精益求精”，以守信为根，以求精为干，自强不息，努力拼搏，在我们弘大宗源公司实现真正的物质富裕、精神富有以及健康人生；将我们弘大宗源公司打造成为一个集先进技术、卓越品牌与一流服务于一体的优秀中国高端文化企业。接下来就让我们轻松一刻，有请王恩刚伙伴为大家带来一首歌曲《改变自己》。（ppt）（音乐渐弱，换伴奏）
（音乐）改变自己，这四个字也是送给大家的一句谏言，无论是我们的新员工还是老员工，希望你们都能够在日后不断的工作与学习当中，真正的改变自己，丰富自己的专业知识，加强自身的礼仪修养，使自己有所突破，将自己真正的打造成为一名合格的企业人。让我们超越自己，相信鲜花将为我们而绽放，青云之路将在我们的脚下所拓展。携手今朝，高歌这一路荣耀感动；展望明朝，伙伴们，让我们携手同行！
（ppt）各位优秀的弘大宗源伙伴们，是勤奋让我们有所收获，是付出让我们倍感荣耀。今天我们召开总结表彰会，就是要更好地树立典型、激励先进，总结经验，发扬成绩，团结和动员全体同仁以更加崭新的思想观念、更加饱满的精神状态，积极投身到后面的各项工作实践中来，为实现企业全面健康发展做出自己的贡献。在之前一段时间内有多个先进个人脱颖而出，值得我们共同学习，下面我们来看一下优秀员工名单，(ppt)xxxx，让我们掌声有请他们上台（音乐）
光荣，属于敢于梦想，执着拼搏的人生；鲜花，献给超越自己、真情永远的英雄，下面有请经理们为各位优秀员工送上鲜花并合影。（音乐）谢谢我们的经理们。（合影留念后入座）
一束束鲜花看似微不足道，但他饱含着平时沉甸甸的辛勤付出，他是我们给父母的回报、给孩子的教育、给人生的一份满意的答卷。一束束鲜花也许是我们花瓶里的荣耀、也许是我们放在墙角的回忆。无论采取哪种方式的保存，他都将是我们人生一份辉煌的记忆。一份耕耘一份收获，辛勤播种必定硕果累累。在他们获得的同时一定付出了艰辛的汗水。下面我们请我们的优秀员工进行获奖感言。(ppt)（音乐）
1、她在普通的岗位上兢兢业业，任劳任怨，她把自己的工作当成一种神圣的使命，从而展现自己的人生价值，这便是三部员工刘海花，掌声有请。
多么朴实的感言，可这感言的背后却有着多少不为人知的辛酸，让我们再次把掌声送给她。
2、她工作时，身上总是散发着热情的魅力，脸庞上总是洋溢着真诚的笑容，精神上总是彰显着激昂的斗志，她用她的一切诠释着她的工作，这便是二部何辰瞾，掌声有请。
3、他就像秋天的篝火，给我们的工作添加了如火如荼的热情，在他的担当下，平淡的工作也是那么的丰富生动，这便是二部王恩刚，掌声有请。
4、谁说女子不如男，作为女性，她坚强，坚忍不拔，作为弘大宗源的一员，她竭尽全力、全力而为。她唱响了对生活的一份热爱，这便是二部邵晓娜。掌声有请。
各位同仁，我提议让我们再次响起热烈的掌声对台上的各位表示最诚挚的祝贺！（音乐） 接下来让我们用热烈的掌声请出公司的两位主管（ppt）——吴承柱、孙东旭！（音乐）
现在进行我们本次表彰大会的主管挂牌仪式（ppt）有请裴经理为两位主管挂牌（音乐） ——谢谢裴经理，也希望我们的主管们能够协助经理，处理好与员工之间的关系，共同完成好自己的工作（音乐）
我们公司也有两位新的伙伴晋升了主管之位，让我们有请李刚、巩立涛（ppt）（音乐）在这里，我隆重的宣布，李刚、巩立涛现在，正式晋升主管岗位（ppt）（音乐），让我们用热烈的掌声对他们表示祝贺！有请新主管分享他们的心路历程。（音乐）（任经理献花、合影、分享经验（ppt））（音乐）
俗话说：火车跑的快，全靠车头带。我相信我们各位伙伴在这样精干的领导，包括我们的裴经理，任经理，于经理以及郝经理的带领下，一定会蒸蒸日上，马到功成! 让我们再次将热烈的掌声送给我们的各位经理和主管们！（音乐）
（ppt）宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来，希望大家能够通过自己的努力取得更加优异的成绩，下次站到这个表彰舞台上的人能够越来越多！伙伴们，你们说，好吗！
这些成绩的取得，是大家共同努力的结果。成功，只因为我们是最强大的队伍！
我们坚信，在公司领导的正确指导方针下，我们弘大宗源的明天一定会更好！ 各位，你们有没有信心做的`更好！
好，各位亲爱的伙伴，今天的员工表彰大会到此就接近尾声了，让我们伴随着何辰瞾伙伴的一首《光荣》来结束今天的表彰大会，有请她！（ppt）（音乐）
（音乐）谢谢何辰瞾的精彩演唱，光荣，不单单是指我们今天的优秀员工，也是代表着我们在座的所有弘大宗源的员工们，因为我们都是光荣的弘大人！
伙伴们，今天的表彰大会到此结束，现在，让我们把掌声送给自己。在这里，我也衷心的希望下次的员工表彰大会将能够出现你们的身影！谢谢（ppt）
1、餐饮宴会部服务员孙凯于2015年9月26日入职，在本次评选中荣获“栋梁 之才”荣誉称号，下面有请孙凯上台发表获奖感言。
2、客房部楼面卫生工唐诗会于2004年3月26日入职、客房楼面对客服务员王丽丽、张寻寻分别于2015年7月13日和2015年3月19日入职、在本次评选中均被授予“栋梁之才”荣誉称号，此外，客房部楼面卫生工徐桃花于今年2月23日入职，在本次评选当中被评选为“最佳新人”荣誉称号，那么她们几位在日常工作中是如何对客人提供优质服务呢？下面她们将为大家带来一段情景模拟剧，掌声欢迎！
3、餐饮管事部洗碗工郭传亮于2015年3月26日入职，在本次评选当中，被评选为“栋梁之才”荣誉称号，下面有请郭传亮上台发表获奖感言。
4、客房部pa王玉容和田书荣分别于2015年8月6日和2015年6月17日入职我司，在本次评选当中，被授予“栋梁之才”荣誉称号，而在今年3月份刚刚入职的客房部pa吴卫斌则在评选当中荣获“最佳新人”奖项，下面有请我们的大哥大姐们为大家展示一段情景模拟，大家掌声欢迎！
5、餐饮酒水部吧员范振于2015年7月2日入职，在本次评选当中，被授予“栋梁之才”荣誉称号，下面有请范振上台发表获奖感言。
6、洗涤中心员工廖建成和李洪文分别于2015年3月20日和2015年7月8日入职、在本次评选当中，双双荣获“栋梁之才”荣誉称号，洗涤中心员工朱翠乔于2015年12月1日入职，在这次评选中，被评选为“最佳新人”荣誉称号，下面有请他们为大家带来一段情景模拟，掌声欢迎！
7、财务部审计员纪梦于2015年5月12日入职，在本次评选当中，被授予“栋梁之才”荣誉称号，下面有请纪梦上台发表获奖感言！
8、保安部员工邱晓建、史乃占、张松分别于2015年12月8日、2015年12月19日和2015年1月19日入职我司，在此次评选当中，均被授予“栋梁之才”
荣誉称号，保安部员工于鹏于今年2月19日入职，在这次评选中被评为“最佳新人”荣誉称号,下有请他们4位上台发表获奖感言，掌声欢迎！
9、工程部综合维修工曹智忠于2015年9月3日入职，在本次评选当中，荣获“鲁班奖”荣誉称号，下面有请曹智忠上台发表获奖感言！
10、前厅部宾客服务中心员工庄翠云、礼宾员王生和前台接待员赵悦分别于2015年8月30日、2015年8月6日和2015年5月8日入职我司，在本次评选中，均被授予“栋梁之才”荣誉称号，前台接待员陈根于2015年11月13日入职，在这次评选中荣获“最佳新人”奖项，下面，他们将为大家带来一段情景模拟剧，大家掌声欢迎！
11、餐饮部西餐服务员李振于2015年9月13日入职，在本次评选中，获得“栋梁之才”荣誉称号，西餐服务员杨艳丽于2015年5月18日入职、在本次评选中，荣获“最佳新人”荣誉称号，下面有请二位为大家带来情景模拟剧，掌声欢迎！
12、餐饮部中餐服务员贾龙于2015年10月16日入职，在本次评选中，荣获“栋梁之才”荣誉称号，餐饮部中餐服务员刘菲菲于2015年10月23日入职，在本次评选当中，被评选为“最佳新人”荣誉称号，下面有请他们为大家带来情景模拟，大家掌声欢迎！
以上所有获奖选手有的是入职已久的老员工，有的则是今年刚加入我们团队的新员工，他们用自己良好的表现，为酒店赢得了各项荣誉，给予我们更好的模范带头作用，希望我们全体员工在今后的工作中以他们为榜样，更加出色努力的做好自己的本职工作。共同携手将饭店的服务水平逐层提高，最终赢得顾客满意。接下来，有请饭店总经理刘永兴先生上台为大会做总结讲话，有请刘总！
感谢刘总的精彩讲话，我们的表彰大会到这里已经进入了尾声。相信此次各类先进称号的评选和表彰大会的举行，给广大同事树立了典范作用，能够有效的激励我们工作积极性，展现自我，以高层次的服务水平赢得宾客的称赞，保证酒店质量管理工作的有效性，共同提升饭店的综合竞争力，以优质的服务创造卓越的企业效益。
最后真诚祝愿蒸蒸日上的世纪金源大饭店再创新的佳绩，急流勇进的金源集团再铸新的辉煌！尊敬的各位领导，亲爱的各位同仁，北京世纪金源大饭店2011年第一季度优秀员工表彰大会到此结束！请饭店领导先行退场，其他部门有序带回。
月度员工颁奖会主持稿篇六
，各位同事们：大家下午好
沉淀管理理想、剥丝抽茧的分析问题，
总结
经验提升品质，我们莞香楼能一步一个脚印踏出自
己的辉煌大道，在这里要感谢全体员工的辛勤付出，今天我们欢聚一堂，本着鼓舞员工士气，秉承着不断创新、自我挑战的精神
，特再次召开20xx年五月份优秀员工表彰大会下面我宣布：20xx年五月份优秀员工表彰大会正式开始
请全体起立凑《国歌》
莞邑大地有莞香，唱响的不仅仅是一种高昂奋进的旋律，也是莞香楼的一种
精神
面貌。我们莞香楼饮食有限公司宾客盈门的繁荣景象离不开每位员工凝成一体的向心力，同时也离不开各主管的管理经营。荣获本次优秀主管的是楼面部刘清玲
荣获最佳推销员的是：
发言带来的歌曲《爸爸的草鞋》由请公司副总经理董生对我们四月份的工作
总结
及五月份的工作计划
做指导发言不积跬步无以至千里，不积小流无以成江河，好的成绩的取得，是需要靠我们平时的各方面表现，才得以有辉煌一面。那么接下来进入我们的颁奖环节：荣获20xx年四月份优秀员工的是：
楼面部：包新霞、宋家燕、刘顺连、薛金花
后勤：付帮才五好保安：李高社财务部：吴瑞连味部：黎明浩
中厨部：寇文浩、张伟强、王小林、黄志成
优秀宿舍：男306宿舍、女302宿舍
我们每个月份都有一次评优表彰动员大会，也希望我们设立的每一个奖项，能颁发给在坐的每一位员工，这也是对你们努力的肯定。
下面让我们用热烈的掌声欢迎公司董事总经理黄总做
总结
发言!我们公司总经理黄总时常关心公司的大小俱事，今天也深入浅出的分析了，我们在工作中怎么才能做的更好呢?在管理工作中，要做一个有责任心的人，力争把细节做到完美。并在责任感的驱使下，积极挖掘自我潜能，更加勇敢、坚韧和执著，从而充满激情地勤奋工作。
月度员工颁奖会主持稿篇七
a：尊敬的各位领导!
b：各位同仁!
合：大家下午好!
a：之星xx投资(集团)有限公司20xx年度优秀员工表彰大会现在开始!
b：20xx年，我们集团携着辉煌载着收获，留下一行行坚实的足迹，它将永远载入集团发展的史册。
a：20xx年，对于来说，是实现集团战略发展目标的关键一年，涌现出了众多的优秀员工和优秀管理干部，创造了一个又一个喜人的成绩。
a：出席本次会议的领导有：
众：在此，我们向他们的到来表示攘业幕队(鼓掌)。
b：今天是我们xx人的表彰大会，享受荣誉和丰硕成果的日子，让我们以一种飞扬的心情、肯定的态度回顾我们的足迹吧。首先有请xx投资(集团)有限公司副总裁运乃建先生作20xx年度xx集团工作总结报告。
b：同时在各个工作岗位上也涌现出了一批优秀员工。下面进行之星20xx年度优秀员工颁奖仪式，请主席台就坐的各位领导为获奖者颁奖。
a：获得之星20xx年度优秀员工称号的有：
....
b：让我们以热烈的掌声向获奖者表示衷心的祝贺!
[颁奖结束后音乐止]
a：感谢各位领导颁奖，请韩景双代表优秀员工讲话
b：杰出的团队，离不开一个个优秀的个人，正是由于有了象韩景双这样的优秀员工，他们在幕后默默奉献，才能象今天一样朝气蓬勃，蒸蒸日上。下面我们为之星20xx年度优秀中层管理员工颁奖。：他们是：
a：有请重工有限公司刘继生代表优秀中层管理员工讲话
b：有人选择幕后，默默奉献；有人走上舞台，承担起xx集团发展的重担。他们相互勉励、一路挥汗如雨、一路过关斩将，带领他们所领导的团队取得不俗的成绩，在发展史上画上重重的一笔。下面为之星20xx年度优秀高层管理员工获奖者颁奖：
放《颁奖进行曲》(注意音量大小切换调节)
宣读：
20xx年度优秀高层管理员工获奖者是：
1、xx投资(集团)有限公司财务中心副总监xx
完成全年融资计划的95.28。20xx年直接融资成本率为4.86，较去年的6.99下降43.83，超额完成10的工作目标。新拓展了2家股份制商业银行，建立了合作关系。为集团各项目的.实施提供了有力的资金保障。
2、xx模板有限公司总工程师xx
20xx年桥梁模板产量1506吨，产值994万元，超额完成预算251。初步完成桥梁模板团队组建，为模板系统高附加值产品的开发做了开创性的工作。
4、天津百兴商贸有限公司总经理xx
20xx年完成主材采购33079吨，较20xx年增长58.78%，保障了各公司生产需求。全年延期付款金额占全年采购总额1.24亿的14.79%，超出计划目标47.9%。
5、xx光联投资管理有限公司总经理xxx
20xx年较好地完成了光联工业园等工程手续的办理；招商方面，签定合同22笔，完成总面积27663.34㎡。物业管理方面，费用收缴率99.2，创造了较好效益。
6、xx投资(集团)有限公司基建部经理xxx
积极努力，超负荷地完成了xx光联工业园二期、天津百兴钢构、重工钢构、汽车工业城及天津施工任务，基建管理水平显著提高。
7、xx实业有限公司总经理宋友林
全年完成进销96000吨，实际完成周转13次，投资收益率完成10%，超过计划4.71的100多。积极开拓客户渠道，完善营销网络建设。
a：下面有请xx投资(集团)有限公司董事长刘振东先生、xx投资(集团)有限公司副总裁运乃建先生为获奖者颁奖。
a：感谢金总的精彩发言。今天，部分获奖优秀员工因为工作原因未能到场，让我们以热烈的掌声向他们表示由衷的敬意。
a：20xx年，xx投资(集团)有限公司又走过了不平凡的一年。20xx年，是我们xx人挑战自我、超越自我的一年。
b：20xx年，将是诚实守信、精耕细作，勇创佳绩；持续创新，迎接挑战，筑就xx品牌的一年。在此，让我们xx人齐心协力、同舟共济，完成工作目标。
a：真诚祝愿xx集团欣欣向荣，蓬勃发展，成为中国最具活力的标志性样板企业。
b：之星xx投资(集团)有限公司20xx年度优秀员工表彰大会到此结束!
a：请各位优秀员工于2日内，持有效证件到集团行政文化中心领取奖品。
合：谢谢大家!
月度员工颁奖会主持稿篇八
主持人b：亲爱的各位同仁，各位朋友，大家
合：晚上好!
主持人a：在(节日)即将来临之际，xxx公司在这座古老而又美丽的城市走过了20xx这辉煌的一年。
主持人b：在这不平凡的一年里，通过大家的共同努力，拼搏和进取；历经多次参观，检查；树立了行业榜样；赢得了社会口碑。
主持人a：今天我们隆重邀请到出席本次表彰会暨文艺汇演；
主持人a：非常感谢讲话，感谢公司领导对我们的肯定和激励，在未来我们更加有信心。
主持人b：现在有请经理向客户领导和公司领导递交年度总结报告；
.......经理做报告......
主持人b：谢谢经理刚才的讲话；
从(公司简称)来到(地方)，在这xx年多的岁月里，涌现出很多优秀的同事，很多感人的故事。
主持人a：在这不平凡的xx年中，在我们这个大集体中涌现出非常多的优秀员工，今天将会有一批优秀员工站到台上来接受表彰，但他们仅仅是我们一大批的优秀员工的代表。
主持人接着有请经理为我们宣布本年度优秀员工名单：
(优秀员工提前安排坐好固定位置)
主持人a：请优秀员工上台；
优秀员工上台站好后
主持人：请(客户领导和公司领导)上台为优秀员工颁奖。
(颁奖完毕，请颁奖嘉宾和优秀员工合影。)
主持人a：大家把最热烈的掌声献给他们，祝他们在新的一年里有更优异的表现.
主持人：同时希望大家能以他们为榜样，在下一年的这个时候有更多同事站在上面。
主持人a：文艺会演现在开始；
主持人：在这美好的时刻，让我们喜气洋洋，《欢聚一堂》。
主持人：(另一主持人小名)!你有没有听说过董咏这个名字啊。
主持人a：这个我知道，不就是幸运52里李咏他哥哥吗?
主持人：什么啊?董永是《天仙配》里的男主角，下面让我们有请现代版董永和七仙女给我们带来《天仙配》。
主持人a：有人说有爱才会有明天，但我想说没有爱去迎接今天，怎么会有明天的美好，下面请听诗朗诵《让我们用全身心的爱去迎接今天》。
主持人：在这种特殊的环境中，工作起到致关重要的作用，下面让我们的为我们带来(自编的歌曲)之歌。
主持人a：旗袍从十八世纪作为女性的一种传统服饰，在现代化的今天，仍然受到广大女性的青睐，下面有请我们的美女们为我们带来旗袍秀《水姻缘》。
主持人a：书法和舞蹈作为两种不同的艺术形式结合在一起更能体现书法的神韵和舞蹈的意蕴，下面让我们欣赏独舞+书法表演。
主持人：新的.一岁年，新的成长，更有新的气象，下面请欣赏扇子舞《开门红》。
主持人a：麻将是全中国的一种文化活动，一直受到中老年人的喜爱，特别是老年人，更是对它情有独钟，请欣赏双簧《四个娭毑打麻将》。
主持人：在日益重视高品质生活的今天，健康成为人们关注的焦点，在我们的(工种)中就活跃着这么一支健美操队伍，有请他们上场为我们表演。
主持人a：我坚信：在未来的日子里，有我们这么多优秀的员工们共同努力，我们将更加团结和睦，我们未来会更加的美好!
结束语：
主持人a：相聚的时光总是那么短暂，祝福的话语还没有说完；
主持人b：美好的日子让我们共同分享，幸福的生活让我们携手并肩。
主持人a：在这里让我们共同祝愿和全体员工：生活更加美好!身体更加健康!家庭更加幸福、团圆!
主持人b：祝我们的事业百尺竿头更进一步!祝我们的友谊地久天长!
主持人合：朋友们，让我们共同祝愿明天更加美好!
月度员工颁奖会主持稿篇九
男：尊敬的各位领导
女：亲爱的同事们
合：大家下午好
女：我是xx
男：我是xxx
女：九月，是收获的季节，在这金桂飘香，秋风送爽的季节，我们满怀感激及喜悦之情，欢聚一堂，共同回顾总结过去的20xx财年取得的成绩，获得的荣誉，并且隆重表彰涌现出来的优秀员工。
男：首先，请在座的同事将热烈的掌声送给来自公司各个系统的优秀员工们，(大家鼓掌欢迎!)接下来请允许我介绍今天到场的各位领导，他们是：(男女交替介绍)
女：请大家用同样热烈的掌声欢迎百忙之中参加本次大会的公司领导和各系统的同事们!
合：《郑州思念食品有限公司20xx财年年度总结暨表彰大会》正式开始!
男：让我们再次用热烈的掌声感谢各位领导的到来!三百六十五个日日夜夜，三百六十五个风风雨雨，这一年来我们思念人携着辉煌载着收获，留下了一行行坚实的足迹，也收获了艰辛的磨练与成长。
女：是的，每一个思念人的20xx，都有一段可歌可泣的故事，正是因为大家的辛勤工作和全心扶持，思念才会茁壮成长，发展壮大。
男：我相信，过去的一年，xx总经理一定有比我们更多的感慨与收获。现在请大家以热烈的'掌声有请xx王总经理为大家总结20xx，展望20xx。有请王总：
女：非常感谢王总对本次大会的祝福。带着王总的祝福与期望，我们开始表彰20xx年度的“思念英雄”。这些英雄们秉持“尊重、创新、速度、价值”的经营理念，在工作中表现优秀，从千千万万的思念人中脱颖而出!
男：众所周知，思念是劳动密集型企业，也是食品加工行业的龙头企业，生产无疑是公司发展的重要基石。接下来显示在大屏幕上的“英雄们”便是获得20xx财年“思念生产金牌主管”的同事们，大家掌声有请“英雄们”登场：
女：获得20xx财年“思念生产金牌主管”的同事有：
(张总颁奖，合影留念)
男：现场采访(控制时间5分钟)
(现场选人，提问生产情况，忙不忙?累不累?掌声送给他们)
女：掌声此起彼伏，送走了思念产品的生产者，迎来了产品品质的守护者，正是有了你们的严格把控，才保证了公司产品过硬的质量。请看大屏幕，有请获得20xx财年“思念品质卫士”的同事们!
男：获得20xx财年“思念品质卫士“的同事有：(潘总监颁奖，合影留念)
女：现场采访(控制时间5分钟)
(负责哪一项工作，怎样保证产品质量，掌声送给他们)
男：接下来，将要上台接受表彰的是用神奇的双手，将一颗颗水饺、汤圆变出来生产一线的员工们，他们堪称思念的“金手指”。请看大屏幕，有请获得20xx财年“思念金手指“的同事们上台：
女：获得20xx财年“思念金手指“的同事有：(徐总监颁奖，合影留念)
男：现场采访(控制时间5分钟)
(生产什么产品，好不好学?辛苦不辛苦?掌声送给他们)
女：再好的产品生产出来，如果不能销售到消费者的手中，也就失去了它的价值。所以销售也是公司发展的一大基石。
男：是的。今天来到现场的也有我们销售一线的同事们，让我们给他们打个招呼吧——在销售一线拼搏厮杀的销售精英们，你们好吗?(视回应情况可再来一次)
男：获得20xx财年“思念销售之星”的同事有：(总经理助理：陶总颁奖，合影留念)
女：现场采访(控制时间5分钟)
(哪个市场，来公司几年，做销售收获是什么?掌声送给销售精英们)
男：好的生产和好的销售，也离不开服务部门好的支持，在生产和销售部门取得好成绩的同时，财务、人资、行政等后台部门的同事们也在默默地为公司的发展贡献着自己的力量。作为人资中心的一员，作为后勤服务部门的一员，我非常的自豪地有请获得20xx财年“思念服务之星”的同事们上台，请看大屏幕：
女：获得20xx财年“思念服务之星”的同事有：(常务副总蔡总颁奖，合影留念)
女：卓立，获得“服务之星“有什么感受?
女：说得好，团队成功是个人成功的前提。但火车跑得快，全靠车头带。一个好的团队也一定要有一个好的带头人。今天大会压轴出场接受表彰的正是公司各个优秀团队的带头人——“思念管理之星”。有请正在冉冉升起的一颗颗“思念管理之星“们上台，请看大屏幕：
男：获得20xx财年“思念管理之星”的有：
(总经理颁奖，合影留念)
女：现场采访(控制时间5分钟)
(获奖感言)
男：让我们再一次把最热烈的掌声送给所有的获奖人员!
结束：
女：在这里，有辛勤工作的员工，有开拓创新的领导；
男：在这里，有我们对生活的xx，更有我们对未来的渴望；
合：因为，我们始终相信：明天会更好!
请大家一起合唱《明天会更好》
大合唱：《明天会更好》
男：郑州思念食品有限公司20xx财年年度总结暨表彰大会圆满结束!最后请全体获奖员工和公司领导一起合影留念!
女：再次祝大家身体健康，万事如意，心想事成!我们明年再见!
注：请各位优秀员工于2日内，持有效证件到公司财务部领取奖金。