2023年影楼总结心得体会 影楼会后心得体会(模板8篇)

时间:2023-10-09 16:50:11 作者:XY字客 心得体会

心得体会是我们在经历一些事情后所得到的一种感悟和领悟。记录心得体会对于我们的成长和发展具有重要的意义。接下来我就给大家介绍一下如何才能写好一篇心得体会吧,我们一起来看一看吧。

影楼总结心得体会篇一

影楼会是很多人喜欢的一种活动,通过拍摄照片来记录自己的美丽瞬间。在影楼会后,我深感到这是一个让人收获满满的活动。影楼会不仅是一种体验,更是一种对自我的审视和提升的机会。在这篇文章中,我将分享我对影楼会的心得和体会,并表达对未来的期望和规划。

第一段:了解自我

参加影楼会给我一个机会,更深入地了解了自己。在照片拍摄的过程中,我意识到每个镜头背后都有一个故事,而这个故事正是描述着我自己。影楼会让我抛开了平常的自我,展示自己更加真实和自信的一面。我也主动和摄影师交流,了解不同镜头的效果和拍摄技巧。通过这个过程,我对自己的审美有了更深入的认识,同时也增强了自己的观察力和表达能力。

第二段:与他人的交流

影楼会不仅是一种独特的个人体验,也是一个与他人交流的机会。在影楼会中,我结识了很多志同道合的朋友。我们相互搭配、交流服饰和化妆品的心得,并分享一起拍摄的技巧和经验。在这过程中,我们相互学习和借鉴,激发了更多创作的灵感。通过与他人的交流,不仅让我拓宽了眼界,也加深了对摄影艺术的理解和热爱。

第三段:美丽的瞬间

影楼会是捕捉美丽瞬间的最佳时机。它让我在镜头前展现最美的自己,同时也让我可以保留这些美丽的瞬间作为回忆。每一个拍摄的动作、每一张照片都是一个珍贵的瞬间,记录着永远无法复制的美丽和情感。通过这些照片,我可以时不时地回顾自己的美丽瞬间,让自己不忘初心,勇往直前。这些照片也提醒我要时刻保持自信和美丽,不断追求进步和成长。

第四段:对未来的期望

参加影楼会后,我对未来的期望和规划也有了更加明确的目标。通过拍摄和交流,我深刻认识到摄影艺术的魅力和无限潜力。我决定进一步学习和了解摄影的相关知识和技巧,提升自己的拍摄和后期处理能力。同时,我也希望能够将自己的照片作品展示给更多人,通过分享激励更多人去发现和追求自己的美丽瞬间。

第五段:总结

影楼会是我一次特别有意义的经历,它让我更加了解自己、与他人交流、留住美丽瞬间,并对未来产生了更多期望和规划。我将继续热爱摄影艺术,不断学习和进步,用自己的作品去传递美丽和精神。参加影楼会的经验不仅是独立成长的一部分,也是我走向成熟和成功的关键一步。让我们一起用心记录美丽,展现自己的每一个瞬间。

影楼总结心得体会篇二

第一段:引言(总结影楼会的目的和体验)

近年来,影楼会已经成为一种流行趋势,无论是年度家庭聚会、婚礼、还是生日派对,人们都喜欢聘请专业摄影师,在影楼中记录珍贵的时刻。最近,我也参加了一次影楼会,从中收获颇丰,产生了深思。这次经历不仅让我认识到了照相的真正意义,也让我体会到了摄影的力量和影楼会所能带来的快乐。

第二段:发现自己与亲友之间的默契和情感交流(展示照片中的欢笑和温馨)

在影楼会中,我与亲友之间的默契和情感交流深深地震撼了我。通过观看照片,我看到了我们的欢笑和温馨,亲友们面对着镜头,散发出的幸福与喜悦。这些照片不仅记录了我们的快乐时刻,也凝固了我们之间的感情。每当我回顾这些照片,我都能重新感受到当时的美好,也能体会到那一刻的情感共鸣。通过这次影楼会,我更加深信,时间可能会淡化记忆,但照片能够将我们与亲友之间真实的情感保存下来,让我们永远不会忘记。

第三段:认识到摄影的力量(感受到摄影对人们心灵的触动)

这次影楼会还让我深入了解了摄影的力量。在摄影师的指导下,我学会了如何表现自己最美的一面,学会了镜头前的自信和从容。当我看到那些精美的照片时,我意识到摄影不仅是一种记录方式,更是一种艺术表达的方式。摄影师的镜头无私地捕捉了我们的笑容、亲密的动作和精致的细节,他们的作品让每个人都能感受到美的力量和情感的沟通。通过这次影楼会,我也对摄影产生了浓厚的兴趣,并积极学习摄影技巧,希望能够通过摄影表达自己的情感,展示美好的一面。

第四段:感受到影楼会带来的快乐和幸福(分享在影楼会中的美好时刻)

影楼会带来的快乐和幸福是不可言喻的。在这个过程中,我与亲友们一同制造了美好的回忆,享受了欢笑和亲密的时刻。在影楼中,我们穿上最美的衣服,打扮得漂漂亮亮,摆出各种可爱、自信的姿势,摄影师和全家人一同参与到照片中,创造了一种温暖而难忘的氛围。我们共同分享着影楼会带来的快乐,而其中一点点的微小细节,都将成为心中美好的印记。通过这次影楼会,我不仅与亲友们更加亲近,也让我更加珍惜每一次与他们共度的时刻。

第五段:总结感悟(回顾影楼会对我产生的影响)

通过这次影楼会的体验,我对照相的真正意义有了更深的理解,认识到了摄影的力量,感受到了影楼会所带来的快乐和幸福。每当我回顾那些照片,我都能回忆起当时的情感和美好,与亲友们的默契和情感交流也更加深入。我相信,在未来的日子里,通过摄影和影楼会,我将会与亲友们创造出更多的美好回忆,并且这些回忆会伴随我一生,给我带来无限的感动和温暖。影楼会不仅是一次拍照的机会,更是一次与亲友共同创造美好回忆的机会。让我们携手记录下生命中的每一个时刻,为自己和家人留下一张张爱和温情交织的照片。

影楼总结心得体会篇三

作为一个合格的影楼门市切记好是顾客不感兴趣的一面,一味的强调好就会起到相反的作用。强调首先倾听顾客的声音,注意力集中在顾客的需求和问题上,然后帮助顾客选择,从而创造一种使双方满意的结果。销售就是销售好处门市销售人员还要求会谈、会询问、会表达自己的产品,尤其是自己影楼的优点和好处,说明优点和好处有几方面:彻底了解自己影楼的技术和产品;了解所有资源;我们的优势在哪里;我们与同行对手的差别;向顾客介绍的内容能不能让顾客满意等,门市人员都要心里有数。

门市人员一定要提前准备5―10个“优势点”,结合影楼的特点,努力寻找最好的卖点,突出优势,更重要的是应该精辟地表达出来,并随时与顾客的需求相结合,力求多方面、多角度打动顾客,刺激顾客的消费欲望。

销售就是信心的转移门市人员要热爱自己的影楼,对产品和技术要有信心,同时把这种信心转移给顾客,顾客就会选择你的服务。绝大多数顾客都不是专业人士,一般来说,最关心的就是化妆和拍摄效果,如果在接单过程中对化妆、摄影知识比较了解,很容易让顾客获得较好的专业感。门市人员应该做到把卖点变成关心。你对自己影楼的产品有着强烈的爱心,顾客可以拒绝你的产品,但不太容易拒绝你的关心和爱心,当所有向顾客提供的好处和优势都变成了关心,他们也就会放心地接受服务。

世界顶尖级的企业无一不是站在消费者的立场上,阐释自己的经营理念的。销售就是解决问题在门市销售过程中,要及时抓住顾客提出的问题。不要害怕问题,顾客提出问题和异议恰恰表明有销售机会,把顾客所提出的异议和问题解决好,整理出让顾客选择你的理由。一般来说顾客最大的消费障碍是害怕效果不理想,大部分顾客喜欢多家比较。门市要预先设计好顾客不订单的种种理由和异议然后解决这些异议。一个成功的门市应该学会抓住顾客的心理。真正了解顾客最在乎什么并最终签下订单。

一个失败的门市往往只会抱怨顾客的种种不好,去抱怨顾客看不懂,欣赏不了我们的作品,不知道我们的产品比别家好等等,那你就要想一想,在销售过程中,有没有表达出你们的技术和产品优势呢?通过什么方式,重点又是什么?销售就是从被拒绝开始的没有一个人能够真正进行理性消费,在最后促成订单的阶段,遭到顾客拒绝,这是很正常的。不要害怕被拒绝,当顾客犹豫时。门市切记不要失去耐性,帮助顾客做决定是很好的一种促成技巧,不要相信“考虑看看”,很多门市最害怕听到这样的回答,如果门市相信“考虑看看”,顾客几于不可能再是你的顾客。门市人员要学会运用沉默的压力,诚恳的语言让顾客说出真正的问题所在,然后针对质量、价格、服务等问题进行解说,坚持不懈。真正的销售始于售后,一个影楼,如果服务搞得好,顾客在消费后也不会轻易把它忘记。

这里说的售后服务,不单指产品的售后服务或者提供一些金卡、银卡。有的门市在顾客订单后,像断了线的风筝无影无踪;在拍摄当天,顾客最需要帮助的时候,态度不冷不热。置之不理,与订单时的服务判若两人;等到选片的时候,为了二次消费,你又改变了态度,这样只能使客人产生反感。门市人员还要应用好“金锁链”法则金锁链法则中,顾客口碑相传的力量无疑要高于营销人员解说的销售力量,所以门市人员一定要学会与顾客交朋友,建立个人的品牌化服务。在顾客生日、结婚日、新年或者特别的日子里,发个短信息、发个e―mail、打个电话、寄一张贺卡,加强与顾客的联系。不仅会拉近距离,更重要的是能成为顾客的朋友,如果门市能够建立自己的顾客群并使之成为免费宣传员,为你介绍其它顾客,通过其它顾客再进行宣传。口碑的力量,售后服务的力量会让你受益无穷,最终成为成功的营销人员。

影楼总结心得体会篇四

影楼会是摄影爱好者们相聚交流的场所。在影楼会后,我深深地感受到了其中的乐趣与收获。这次影楼会让我重新认识了摄影的魅力,并使我对于摄影的理念和技术有了更为深刻的体会。影楼会带给我许多新的启示和感悟,让我更加热爱并投入到摄影的世界中。

首先,影楼会让我认识到摄影的艺术性。在会上大家分享了许多作品,每一张照片都有它独特的韵味和故事。通过观赏他人的作品,我意识到摄影不仅仅是记录和传递信息,更是一种艺术创作的方式。摄影可以通过构图、光影、色彩等元素来表达摄影师的情感和思想。这令我明白到摄影是一个充满想象力和创造力的艺术形式,而不仅仅是一种技术活动。

其次,影楼会让我看到了摄影的技术要求。在展示环节中,大家纷纷分享了自己的摄影技巧和心得体会。我从中学到了许多关于曝光、焦距、构图等技术方面的知识。这些经验对于提高我自己的摄影技能起到了很大的帮助。我意识到,要想拍摄出好的照片,不仅要有艺术感觉,还需要有扎实的摄影技术作为基础。

再次,影楼会帮助我拓宽了摄影的视野。在会上,我结识了许多对摄影热爱的朋友。大家互相交流自己的作品和经验,通过交流学习,我不仅从他人的作品中获得了灵感,也了解了不同的摄影风格和思维方式。这让我认识到,摄影并不是一个孤立的个体行为,而是可以通过交流与合作得到更多的成长和进步。

此外,影楼会给我提供了展示自己作品的机会。在会上,我也分享了自己的一些作品。通过展示我的作品,我不仅可以受到他人的认可和赞赏,还可以从对方的反馈中得到更多的启发和学习。这让我明白到,将作品与他人分享是一种双赢的局面。通过展示作品,我们可以借助他人的眼光来审视自己的作品,从而不断提高自己的创作水平。

最后,影楼会为我提供了更多的学习和提高的机会。在会上,不仅有展览和分享,还有专题研讨和讲座等活动。这些活动涵盖了摄影的各个领域和技巧,使我收获了丰富的知识和经验。我相信,通过参加这样的会议,我会不断地积累经验,提升自己的摄影水平。

影楼会后,我对摄影有了更深刻的认识和理解。摄影不仅是一种记录和传递信息的方式,更是一个充满艺术性和创造力的艺术形式。我明白了要想成为一名优秀的摄影师,不仅需要具备摄影的技术与知识,还需要不断学习和探索。通过与他人的交流和分享,我可以不断提高自己的摄影水平,并以更好的作品回馈给这个美妙的艺术领域。

影楼总结心得体会篇五

一、工作完成情况总结:回顾,分析,总结20xx年来各项工作的完成情况,全面总结成绩。

二、分析这一年取得成绩的原因,具体用数字来体现,会让领导看的更加直观;

三、分析工作中的失误和问题。认真客观的分析失误、问题。通过分析问题,查找原因,认识不足,反思如何改进。

转眼20xx年即将结束了,在影楼做化妆师也将近1年了,非常感谢帮助我的领导和同事们,是你们让我们在这里收获成功和喜悦。

通过在影楼这将近1年的工作中,我主要学习到了如何化好新娘妆、晚妆、裸妆,并通过几次的专业培训课,更加深刻认识到化妆也是一门很深的学问,从之前的爱好到现在的专业,我都要感谢影楼的所有同事和领导的.帮助。

有进步但也有不足,目前对于化妆技巧和最新化妆方面的流行趋势,还存在很多不清楚,所以为了能够成为一名时尚的化妆师,我坚持每天都要看一本时尚杂志或浏览潮流资讯。 目前化妆师这个岗位竞争越来越激烈,为了能够让自己在这个行业站稳脚跟,我除了通过自我学习外,还会报名参加一些知名化妆师的培训,以便收获更多的专业技能。

20xx年即将远去,20xx年又将迎来,希望在20xx年自己能成为高级化妆师,同时能获得更加顾客的认可,最后希望我们的影楼发展越来越好!

影楼总结心得体会篇六

十二月工作总结:

十二月份,20xx年的最后一个月,店里也逐渐进入了销售淡季。

这个月的任务是80000,而自己却只完成了差不多50%,没有完成理想业绩。主要原因还是自己的心态调整的不是很好,还有身体素质也不是太好,在这个月中没有全身心的投入到工作中去。在过去的这个月中自己在诸多方面还是不太理想,有些马虎行事,工作还是不够仔细、认真。

一月份工作计划:

十二月份没有完成自己的目标任务,但是在新的开始,要努力调整心态,重零开始,做好每一天的工作,把握每一个客人。我会不断完善自己,吸取优秀员工的优秀之处,努力弥补自己业务方面的不足之处,努力完成目标任务在以后的工作中更要提高自己的自觉性,同时提高销售工作的方法技能与业务水平。提高自己的接单技巧、选片技巧,条理自己的工作流程,以完成自己下个月的任务为基本目标。

影楼总结心得体会篇七

在经过了多年的激烈竞争以后,影楼间的技术水平、硬件水平逐步趋同,目前影楼间最大的区别就是服务水平与营销水平。这种变化,对门市人员提出了新的、更高的要求,要求门市人员要以高素质的形象、专业水准的服务出现在顾客面前。这就是摆在我们影楼老板/经理面前的一个重要问题。

说到门市人员的性质,我们说门市人员是营销人员而不是招待员,几乎所有的影楼老板、经理都会说:"对"!但这个问题不能停留在口头上,必须强化门市营销理念,采取具体的行动,把门市真正打造成影楼的营销核心。

1、影楼的经济效益,不是取决于你能创作出、甚至发表、展出多少好作品,而是取决于能够卖出去作品的数量。一个影楼,如果他的照片和服务卖不出去,那么其他方面的工作再出色,也都是徒劳的。

2、影楼的策略,服务规章,销售制度,员工建设与管理,都是围绕着门市进行,影楼各部门要支持销售,配合销售,服从销售。

3、门市是公司的行销代表,提高门市在影楼中的地位,成为职能核心。影楼有句俗话:"同级员工,门市为大",也是在说影楼门市处于核心地位。门市营销人员是一项重要而有价值的工作,从观念竞争到产品竞争,到技术竞争,再到战略和综合实力的竞争,手段日益向市场化和综合化发展,但最终决定竞争成败,还是要体现在门市的营销上。门市营销队伍的建设,已越来越突出地成为影楼确立竞争优势和制胜的根本。

4、老板/经理也应该是影楼的营销队伍的一员。"悠悠万事,唯此为大",老板/经理亲临门市一线,是对门市营销工作的支持和重视,也是你获得第一手资讯的主要途径。世界著名的电脑巨头戴尔,个人时间的30----40%是在陪客户"聊天"!已故前世界首富--沃尔玛百货总裁山姆·威顿,每天都要去卖场帮顾客拿东西。由此也可以看出老板亲临一线的重要性。

前面我们讲到门市营销的重要性,影楼能否有一支能征善战的门市队伍,对影楼的生存发展至关重要。门市的营销能力是影楼竞争条件下综合实力的体现。

1、选拔什么样的人员做门市?很多影楼的老板/经理表面上十分重视人才,但关心的却是所谓的"摄影师"或"化妆师",而对门市队伍的投入却很少。在招聘门市时看到表格上填着期望薪资200---300元,高兴地合不拢嘴,马上通知上班。一看到期望1000元以上的,脸就沉下来了,"有多大本事,这么高的要求"!亲爱的影楼老板/经理们,你们是不是也是这样想的啊?你忘了,平庸的员工是影楼最大的成本,不知你是否能够理解!

影楼不是劳动密集型的行业,是知识密集型的行业。要让最好的人员去干门市营销。彻底转变"控制成本比创造收入更重要"这一错误观念,截流固然重要,但是有限的;开源更重要,因为它是无限的。

也许你会想,水平不高可以培训嘛!你要知道,我们是一个企业机构,培训的目的只能是使员工快速适应我们公司的工作。像我们选择住宅一样,肯定是先选择结构和环境良好的房子,再进行一下装修就很完美了。如果是自己造房子,时间成本就太高了。这就是说如果选一些基本素质好一些的人员,对人员进行适当的培训,就是我们所需要的人才了。你最好不要相信自己能把一个低水平的人在短时间内培训成门市高手。

成功的影楼大都知道一个道理:招聘技术人员,可以十里挑一;而招聘门市人员,一百个人中,都不一定有一个合适的人。只有极少数人适合做门市人员,不适合的人,再培训也难有成效。

我们所需要的门市人员,不能停留在老实、听话这个层面,我们需要的是有健康的心态,时时处处表现出一种积极的、热情的、充满活力的状态,具有这种特质的人,才适合做我们的门市营销。

2、要给他们提供一个能够成长的环境。好的人才需要好的环境,我们要转变一下思想观念,不但要求员工对公司负责,我们也要对员工负责,这样才能留住好的人才。

老板/经理要真诚地关心他们,从生活、工作上理解与支持他们。老板要花时间和他们在一起,倾听他们的心声,了解他们想要的东西,然后帮助他们去获得。这可能有一些难度,但它是优秀经理人所必须具备的核心能力之一。帮助员工规划他们的职业生涯是现代管理理念的重要方面,要为人才设计好一个完善的事业发展阶段。一个很实际的问题,如果员工不知道将来离开你这里以后,自己还能做些什么的话,他会宁愿选择离开,去寻找一些能让他看到自己将来前途的行业。因此我们在为加盟店员工作辅导时,就特别强化这一点,门市人员是一个极富挑战性的推销工作,做到一个好的门市推销员,将来做任何营销工作都游刃有余,可以在90% 以上的行业中找到自己的位置,成长为一个任何营销行业的好主管,也可以在五星级酒店里做楼层经理。而且,店内最优秀的门市人员,大都可以协助老板处理一些非常繁杂的事性,久而久之,一般会成为影楼核心领导层的重要人选。听了这些,他们心里会很踏实,也更愿意在这里工作和成长。

从门市人员中选拔、培养管理人员是影楼实际工作的需要,也是对门市人员的激励。要赋予他们代表影楼处理问题的一些权利,使之从潜意识中与影楼融为一体。

他们需要获得学习和培训的机会,每隔一段时间,要让他们脱产去学习,培训最好不要采用加班的方式进行,这是老板/经理经常容易犯的错误。

另外一个重要方面是积极的酬赏原则。所谓积极,就是这个酬赏原则使门市人员认识到应该怎样去获得较多的酬劳,而不是怎样去保住酬劳(不被罚款)。这就是积极。

门市营销人员应该有优厚的待遇。在过去,绝大多数影楼中工资最低的就是门市,很多老板/经理认为门市人员不是技术岗位,薪资低是正常的,这又是一个错误。营销同样需要技术和能力,更重要的是这种工作的性质是在创造价值。收入低于公平期望值一定会导致不满,所以在门市人员努力工作的状态下,应该满足他们的公平期望值。但超出公平期望值太多也不好,会助长他们的懒惰行为和不思进取的现象。这里的公平概念非常重要。

这里讲的是一个营销人员的形象问题。试想,如果一个蓬头垢面的人向你推销他们厂最新的美容护肤用品,你会买吗?用卫生纸包着的钻石就不是钻石了。但我们也会时常看到一些美女找不到如意郎君,而一些相貌平平者却追求者成堆;一些外表形象非常不错的人却没几个知心朋友!所以说一个门市人员除了要有良好的外表形象外,心灵形象更加重要。

说到形象,自然不必太多地强调它的重要性,多数人都能理解。这里我们讲一个人类行为创富学的创始人拿破仑·希尔的故事。战后退伍的拿破仑·希尔,手里攥着仅有的一个美元,在街上徘徊。他想结交富人为他投资,但自己这套早该当垃圾的西服-----,突然他昂首挺胸,走进了一家只有显赫人物才敢进的裁缝店,开口做了三套高级西装-----,穿着这些服装,他又去商场里"买"下了三套高级西装,并配齐了所有饰品。穿着这些衣服,他"不经意"间认识了富人,"不经意"间谈起他的伟大计划---出版《黄金法则》杂志。最后,这个富人拉着希尔说;如果你要找合作者的话,千万不要忘记我啊!我可是搞出版的!

人的外表形象是靠梳妆打扮、服装配饰来实现的,心灵形象则是要靠良好的礼仪和个人修养取得的。作为影楼的领导人,老板/经理一定要重视这个问题,记住,口头强调是没有用的,要用制度来约束,要让门市的营销人员明白,这不仅仅是公司的工作要求,也是员工个人成长的一部分,是培养个人魅力的重要手段。由于礼仪关系到服务的档次和水平,意义十分重要,在本章的最后,将为我们影楼老板/经理附一个黑光公司进行礼仪培训的教程----礼仪的六节必修课(附-1),为大家提供参考。

作为老板/经理,你不能想当然地认为员工会按照你的想法去做事,你要告诉他们怎么去做,这不是在压抑员工的创造力,而是要让他们迅速地站在一个高的起点,迅速实现公司的整体化目标。你要告诉员工怎么做的事很多,是要通过培训来实现的,我们这里给出一个提纲来和大家分享。

1、礼仪训练。这个我们已经讲过了,按所附的教程培训就可以了。

2、基本概念和基本流程。无论是新员工或老员工,都要全面训练,内容就是我们前面所讲五大核心制度,和相关门市的作业流程以及相应表格的填制。

3、门市作业系统和作业表格系统的意义、作用和填制方法。目前我们还不太具备全面电子化管理的条件,作业系统主要还是通过表格系统来实现的。门市的作业表单除前面的五大制度里的一些表单外,还有以下的这些:

订单的填制。

新娘妆容表。

预约排定表。

完件登记表。

客户欠款登记表。

电话记录簿。

消费未完成一览表。

杂项表。

返工处理单。

后期消费一览表。

业绩任务表。

业绩报告表。

业绩进度统计表。

这些表格都有其各自的特定用途。是一个整体系统,不可偏废。

4、接单的基本形式运用(直觉式销售法)。

这是一个基本接单的方法,非常重要,有不少老门市也不一定清楚,有时接单中出了一些问题,自己也搞不清楚是什么问题。因此我们在后面给大家把这个销售法则附上(附-2),对照自己的接单方式,相信在接单水平上会有极大的提高。

5、门市人员的能力训练。

除基本接单技巧外,还有其他一些技巧、技能的训练的内容。

门市的成功激励。

接单实力分析。

语言事项训练。

选样话术训练。

电话术训练。

数码知识培训。

客怨处理训练。

通过这些培训,可以大幅度提升门市人员的综合实力,从而提升影楼的整体综合实力。

我们在前面提到过许多培训或训练,所谓培训,指理论的学习为主,实际操作为辅。而训练就不能简单地告诉员工怎么做就可以了,更多地是要练习,除了指名的训练项目外,一手交一手的服务原则、推销的基本技能都要强化训练。训练就要反复练习,尤其涉及话术的方面,更要当中反复演练,直至运用自如、形成习惯,否则在实际工作中总有张不开口的感觉,这一点我们的影楼老板/经理要有足够的认识。

门市管理主要有两个方面的内容,一是运作管理,就是作业系统和流程系统的管理,二是目标执行力的管理。

运作管理要求我们首先把运作系统完整地建立起来,然后对这个系统的运作进行监督和控制,及时检讨运作过程的各种差错,并做出修正方案。其根本目标是确保运作的流畅和准确。

执行力管理是门市管理的重点。执行力就是达到目标的实施能力,它构成了企业竞争力的重要方面。

1、确定明确、清晰的目标,包括具体的业绩目标、员工培训目标和其他发展目标。

2、对目标按照重要程度进行顺序排列,把主要的精力放在最主要的目标上。

3、奖励执行好的员工。

4、检讨目标。

5、评估。包括人才、对手、和计划执行情况。

影楼总结心得体会篇八

第一段:介绍影楼创业的背景和意义(字数:200)

影楼创业是指开设一个专门为顾客拍摄照片,提供各种摄影服务的场所。随着人们对于自我形象的追求和社交媒体的普及,影楼创业已成为一个红利领域。本文将从不同角度探讨影楼创业的心得体会。

第二段:关于影楼创业前的准备(字数:300)

影楼创业需要进行详细的市场调研和竞争分析,了解目标客户群体和市场需求。此外,投资者需从不同方面考虑,如资金、场地、设备等,确保影楼的顺利运营。还应了解当地法律法规,取得相关证件和许可。在准备阶段,不可忽视重要的人才招聘和培训,精心组建一个专业团队,提供高质量的摄影服务。

第三段:关于影楼经营中的创新思维(字数:300)

在激烈的市场竞争中,创新是影楼保持竞争力的关键。创新包括独特的室内装饰和灯光设计,提供多样化和个性化服务,采用先进的摄影技术等。为了吸引更多顾客,影楼应积极拓展市场渠道,与其他企业合作,增加宣传和推广力度。此外,与时俱进地应用互联网技术,开发在线预约和相册分享功能,提升用户体验。

第四段:关于影楼经营中的服务质量和顾客体验(字数:200)

影楼创业的核心在于提供优质的摄影服务和良好的顾客体验。影楼应提供专业的摄影师和化妆师团队,确保每位顾客都能获得满意的服务。同时,影楼还可以为顾客提供增值服务,如服装租赁、造型设计等,以提高顾客的满意度。建立完善的客户关系管理系统,与顾客保持良好的沟通,及时回应顾客的需求和反馈,这都是提升服务质量和顾客体验的有效途径。

第五段:总结影楼创业的心得体会(字数:200)

影楼创业需要有强烈的创新思维和市场洞察力,同时还需要充足的准备和投入。唯有提供高质量的摄影服务和独特的顾客体验,才能在竞争激烈的市场中立足并获得成功。影楼创业不仅仅是满足顾客的需要,更是通过创意和创新来塑造顾客的形象和记忆。只有不断地探索和创新,才能使影楼创业在行业中不断进步和发展。